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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre IT-Fähigkeiten und unterstütze Erwachsene bei ihrer beruflichen Neuorientierung.
- Arbeitgeber: Eine gemeinnützige GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit mit Experten und die Möglichkeit, einen sozialen Beitrag zu leisten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und erlebe eine positive Arbeitskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in Anwendungsentwicklung und pädagogische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams, das echte Veränderungen bewirken möchte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können. Dafür setzt sich unser starkes Team aus erfahrenen Ausbildern, Ärzten, Psychologen, Sozialpädagogen und Verwaltungsfachkräften jeden Tag ein.
Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften.
Ausbilder (w/m/d) für IT-Berufe in der Anwendungsentwicklung Arbeitgeber: Berufsförderungswerk München gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Berufsförderungswerk München gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (w/m/d) für IT-Berufe in der Anwendungsentwicklung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich IT-Ausbildung zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Anwendungsentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Technologien und Methoden kennst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf die Arbeit mit Erwachsenen in der beruflichen Rehabilitation beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Rolle als Ausbilder verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung und die Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenslagen. Bereite eine kurze persönliche Geschichte vor, die zeigt, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du einen positiven Einfluss auf das Leben anderer haben möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (w/m/d) für IT-Berufe in der Anwendungsentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Mission: Informiere dich über die Mission der Einrichtung, die sich auf die berufliche Qualifizierung von Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen konzentriert. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich der IT-Ausbildung sowie deine Fähigkeiten in der Anwendungsentwicklung. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Ausbilder geeignet bist. Gehe darauf ein, wie du deine Kenntnisse und Erfahrungen nutzen möchtest, um anderen zu helfen, wieder ins Berufsleben einzusteigen.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein professionelles Layout kann ebenfalls einen positiven Eindruck hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungswerk München gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Mission und die Werte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der beruflichen Qualifizierung für Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen verstehst und bereit bist, dich dafür einzusetzen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Ausbilder in der Anwendungsentwicklung unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Themen verständlich vermitteln kannst und welche Methoden du dabei verwendest.
✨Zeige Empathie und Verständnis
Da die Zielgruppe besondere Bedürfnisse hat, ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis für die Herausforderungen der Lernenden betreffen und wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um im Interview Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den Erwartungen an die Rolle des Ausbilders und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv in die Gemeinschaft einzubringen.
