Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermittle technische Inhalte in IT-Berufen und unterstütze Erwachsene auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben.
- Unternehmen: Gemeinnützige GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Idyllische Lage mit guter Anbindung und regelmäßigen Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Fachkenntnisse in Netzwerktechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Berufsförderungswerk München gGmbH Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können. Dafür setzt sich unser starkes Team aus erfahrenen Ausbildern, Ärzten, Psychologen, Sozialpädagogen und Verwaltungsfachkräften jeden Tag ein. Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften.
Wir bieten:
- Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund, inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL)
- Geregelte Arbeitszeiten, nur Tagesschichten, keine Nachtschichten
- Betriebliches Vorschlagswesen (mit Prämienvergabe)
- Corporate Benefit System
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Bike-Leasing
- Kantine (täglich frisch gekochtes Essen)
- Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus
- Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß)
Ihre Talente am Werk:
Handlungsorientierte Vermittlung von spezifischen technischen Inhalten in den Berufsfeldern:
- Fachinformatiker (m/w/d) Fachrichtung Systemintegration u. Anwendungsentwicklung
- Kaufmann (m/w/d) für IT-Systemmanagement
Ihr Profil in sechs Punkten:
- Abgeschlossenes Studium, Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Fachkenntnisse in der Netzwerktechnik, Netzwerkkonfiguration, TCP/IPv4/v6, MS Windows Server, Active Directory und Netzwerksicherheit
- Cloudanwendungen z.B. MS Azure und/oder AWS
- Erfahrung im Umgang Windows 365/Office 365/MS-Teams
- Erweiterte Kenntnisse in Datenverschlüsselung und Datensicherheit
- Breitgefächerte Fachkenntnisse in weiteren Bereichen der Informations- und Telekommunikationstechnik
- Bereitschaft und Interesse zur Übernahme von kaufmännischen Inhalten der IT-Berufe (ggf. Fortbildung)
Das BFW setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung.
Ansprechpartner: Vivien Maier, Personalabteilung
Ausbilder (w/m/d) für technische Lerninhalte der IT-Berufe Arbeitgeber: Berufsförderungswerk München gGmbH
Das Berufsförderungswerk München gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und vorurteilsfreie Unternehmenskultur auszeichnet. Mit einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz, attraktiven Vergütungen nach TVöD-Bund und vielfältigen Gesundheits- und Fitnessangeboten in idyllischer Lage nahe München bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die geregelten Arbeitszeiten und die Unterstützung durch ein starkes Team aus Fachleuten machen das BFW zu einem idealen Ort für engagierte Ausbilder, die einen positiven Einfluss auf das Leben anderer Menschen haben möchten.
Kontaktdaten:
Berufsförderungswerk München gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbilder (w/m/d) für technische Lerninhalte der IT-Berufe erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Berufsförderungswerk München gGmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Berufsförderungswerk München gGmbH.
✨Direkt bewerben bei Berufsförderungswerk München gGmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Ausbilder (w/m/d) für technische Lerninhalte der IT-Berufe klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder (w/m/d) für technische Lerninhalte der IT-Berufe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Berufsförderungswerk München gGmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Ausbilder (w/m/d) für technische Lerninhalte der IT-Berufe.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Berufsförderungswerk München gGmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Berufsförderungswerk München gGmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungswerk München gGmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Berufsförderungswerk München gGmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Berufsförderungswerk München gGmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Berufsförderungswerk München gGmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Berufsförderungswerk München gGmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
