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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze dein Wissen in verschiedenen Bereichen ein und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Menschen und erlebe eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an neuen Herausforderungen und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Idyllische Lage mit guter Anbindung und vielen Gesundheitsangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Berufsförderungswerk München gGmbH
Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können.
Dafür setzt sich unser starkes Team aus erfahrenen Ausbildern, Ärzten, Psychologen, Sozialpädagogen und Verwaltungsfachkräften jeden Tag ein.
Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften.
Ihre Talente am Werk
Sie haben bei uns die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in den verschiedensten Bereichen am Standort Kirchseeon einzusetzen:
- Ausbildung (Bautechnik, Elektronik, IT, Podologie, Betriebswirtschaft, u.v.m.)
- Integration
- Psychologie
- Medizin
- Verpflegung/Wohnen
Darüber hinaus sind wir auch regional aktiv mit unseren Geschäftsstellen in München, Augsburg, Passau, Mühldorf, Rosenheim, Traunstein, Weilheim, Kaufbeuren.
Wenn Sie Interesse an neuen Herausforderungen haben und das Team des Berufsförderungswerkes München in Kirchseeon oder in unseren Geschäftsstellen unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung (mit den Angaben: gewünschter Arbeitsort und Bereich).
Weil den Obstkorb jeder kennt, bieten wir …
- Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit
- Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL)
- Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (bei Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche), Teilzeitmodelle
- Regelmäßige Weiterbildungen
- Mobiles Arbeiten (je nach Stelle)
- Betriebliches Vorschlagswesen (mit Prämienvergabe)
- Corporate Benefit System
- Mitarbeiterevents
- Bike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
- Kantine (täglich frisch gekochtes Essen)
- Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus
- Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende
- Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß)
Das BFW setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung.
Kontaktperson:
Berufsförderungswerk München gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Präsentiere deine Fähigkeiten und Erfahrungen auf Plattformen wie LinkedIn. Teile interessante Inhalte oder schreibe über deine Projekte. So bleibst du im Gedächtnis der Recruiter und zeigst, dass du aktiv bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Initiativbewerbungen! Wir freuen uns über kreative Ansätze und neue Ideen. Zeig uns, warum du zu unserem Team passen würdest und welche Bereiche dich besonders interessieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Mission passen und sich für die Arbeit mit Erwachsenen einsetzen möchten.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell einen guten Eindruck von dir bekommen. Ein gut gegliedertes Dokument macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
Individualisiere deine Bewerbung!: Schreibe nicht einfach eine Standardbewerbung. Gehe auf die spezifischen Bereiche ein, in denen du arbeiten möchtest, und erkläre, warum du gerade bei uns im Berufsförderungswerk München arbeiten willst. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Initiativbewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungswerk München gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Mission
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Mission des Berufsförderungswerks München gGmbH auseinandersetzen. Verstehe, wie wichtig es ist, Menschen zu helfen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr arbeiten können. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das kann deine Erfahrung in der Ausbildung oder Integration betreffen. So kannst du deine Fähigkeiten und deinen Mehrwert für das Team klar kommunizieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche über deine Motivation und deine Ziele. Das Berufsförderungswerk legt Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur, also scheue dich nicht, auch persönliche Aspekte zu teilen, die dich für die Position qualifizieren.