AusbilderIn für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung

AusbilderIn für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Erwachsene in der Finanzbuchhaltung und fördere ihre beruflichen Fähigkeiten.
  • Unternehmen: Berufsförderungswerk Schömberg – über 60 Jahre Erfahrung in der beruflichen Reha.
  • Vorteile: Sinnvolle Arbeit, modernes Umfeld und die Chance, Menschen zu helfen.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Integration und individuelle Förderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte neue Lebensperspektiven für Menschen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Erwachsenenbildung und Fachwissen in der Finanzbuchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Fast 60 Jahre Reha-Kompetenz, rund 200 Mitarbeiter und sechs Standorte in Baden-Württemberg – das ist das Berufsförderungswerk Schömberg.

Mit unseren vielfältigen Angeboten in der beruflichen Reha haben wir schon mehr als 27.000 Menschen auf ihrem Weg zurück in den Job und zurück ins Leben begleitet.

Neben den Bildungsangeboten sind unterstützende Leistungen wie Integrationsmanagement, Gesundheitsförderung oder Bewerbungscoaching sehr wichtig und hilfreich im beruflichen Reha-Prozess.

Wie lautet unser Auftrag?

Wir verstehen uns als ein leistungsstarkes, innovatives und kreatives Dienstleistungsunternehmen.

Wir verhelfen durch berufliche Qualifizierung und Persönlichkeitsentwicklung, durch Integration und Inklusion zu neuen Lebens- und Berufsperspektiven.

Durch die gezielte und individuelle Förderung fachlicher, persönlicher, sozialer und methodischer Kompetenzen erarbeiten wir gemeinsam mit unseren Teilnehmerinnen und Teilnehmern neue Perspektiven.

Die Integration und Inklusion in den Arbeitsmarkt leiten dabei all unsere Bemühungen.

Wir aktivieren unsere Teilnehmerinnen und Teilnehmer und tun alles für eine erfolgreiche berufliche Eingliederung.

Wir bieten ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen.

Für unsere erwachsenen Teilnehmenden mit Behinderungen halten wir ein vielfältiges Angebot an Reha-spezifischen Maßnahmen vor.

Nach welchen Grundsätzen handeln wir?

Wir werden geleitet durch ein humanistisches Menschenbild.

Wir legen Wert auf kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, auf moderne Ausbildungskonzepte und -methoden und auf eine technologisch hochwertige Ausstattung.

Wir kooperieren im Interesse unserer Teilnehmerinnen und Teilnehmer eng mit den Reha- und Kostenträgern, mit Wirtschaft, Politik und Gesellschaft.

Im Miteinander legen wir Wert auf professionellen Umgang, Zuverlässigkeit und Fairness.

Wesentliche Merkmale unserer Arbeit sind Kundenorientierung, Qualität und Wirtschaftlichkeit.

Wir stellen ein: Ausbilder In für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung

AusbilderIn für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung Arbeitgeber: Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH

Das Berufsförderungswerk Schömberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Integration und Inklusion sowie einem humanistischen Menschenbild fördern wir eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, die es unseren AusbilderInnen ermöglicht, einen bedeutenden Beitrag zur beruflichen Rehabilitation zu leisten. Unsere modernen Ausbildungskonzepte und die enge Zusammenarbeit mit Reha- und Kostenträgern garantieren eine qualitativ hochwertige Ausbildung in einer dynamischen Umgebung in Baden-Württemberg.

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Kontaktdaten:

Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so AusbilderIn für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung erhalten könntest

Netzwerken in der Bildungsbranche

In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.

Online-Präsenz zeigen

Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.

Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten

Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.

Direkt bewerben

Wenn du etwas Spannendes bei Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AusbilderIn für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Kenntnisse in Finanzbuchhaltung
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Kundenorientierung
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH als AusbilderIn für die kaufmännische Umschulung (Erwachsenenbildung) – Schwerpunkt Finanzbuchhaltung bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!

Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!

Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.

Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH vorbereitet

Bring deine Lehrmethoden zum Leben

In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.

Bereite dich auf didaktische Fragen vor

Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit

Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH vorzustellen.