Gruppenleitung (m/w/d) Offener Ganztag

Gruppenleitung (m/w/d) Offener Ganztag

Lieser Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und fördere Kinder in ihrer Entwicklung im Offenen Ganztag.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in einer etablierten Bildungsorganisation.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe sinnstiftende Arbeit.
  • Qualifikationen: Abschluss als Erzieher oder Sozialpädagoge und Erfahrung mit Schulkindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Verstärken Sie unser Team des Offenen Ganztags an einer Schule in Erkelenz! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Gruppenleiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Wo.) als Elternzeitvertretung befristet bis max. 11.12.2027.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Als verantwortliche pädagogische Fachkraft fördern und fordern Sie die Kinder ihrer individuellen Entwicklung entsprechend.
  • Planen Sie die pädagogischen Angebote der Gruppe und stellen deren Durchführung sicher.
  • Wirken Sie bei der Planung und Durchführung von Elternabenden und weiteren Aktionen mit den Erziehungsberechtigten und verantworten Sie die Ferienbetreuung.
  • Bei Bedarf stimmen Sie sich, nach Rücksprache mit der Leitung des Offenen Ganztags, mit Vertretern der Schule sowie anderen Kooperationspartnern ab.

Ihr Qualifikationsprofil

  • Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Heilpädagoge und/oder Sozialpädagogischer Assistent mit staatlicher Anerkennung.
  • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Schulkindern mit.
  • Sie sind empathisch, verantwortungsbewusst, engagiert und flexibel und bereit sich stetig weiterzubilden.
  • Ihr Führungszeugnis nach §30a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) enthält keine Einträge.
  • Ein Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern nach §20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie eine Bescheinigung einer erfolgten Belehrung nach §43 Abs. 1 IfSG sind zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich.

Ihre Vorteile bei uns

  • Unser aufgeschlossenes und qualifiziertes Team setzt sich gemeinsam mit Ihnen jeden Tag engagiert für unsere Vision ein.
  • Wir sind Chancengeber und schaffen damit neue Perspektiven.
  • Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum.
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem deutschlandweit etablierten Bildungsunternehmen.
  • 30 Tage Urlaub + Heiligabend + Silvester arbeitsfrei.
  • Zusätzlicher freier „Tag für mich“.
  • 20 %-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und -konten.
  • Kollegiale Beratung, Supervision und Coaching.
  • Individuelle Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Jobrad, Fitnessstudio‑Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr.

Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.

Unser Unternehmen

Die inab – Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH ist ein Tochterunternehmen der bfw‑Unternehmensgruppe. Im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns steht der junge Mensch. Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung. Wir entwickeln in unseren Geschäftsfeldern Schule & Beruf, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Rehabilitation Produkte, die genau auf das jeweilige Alter und die damit verbundene Entwicklungsstufe der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zugeschnitten sind. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

Gruppenleitung (m/w/d) Offener Ganztag Arbeitgeber: Berufsfortbildungswerk Gemeinnützige Bildungseinrichtung des DGB GmbH(bfw)

maxQ. im bfw bietet Ihnen als Schulleitung der Pflegeschule in Karlsruhe einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und aufgeschlossenen Team. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Corporate Benefits und einem umfassenden Personalentwicklungsprogramm, das Ihre berufliche Weiterentwicklung unterstützt. In einer modernen Lehr- und Arbeitsumgebung haben Sie die Möglichkeit, innovative Projekte zu gestalten und aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegeausbildung beizutragen.

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Kontaktdaten:

Berufsfortbildungswerk Gemeinnützige Bildungseinrichtung des DGB GmbH(bfw) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung (m/w/d) Offener Ganztag erhalten könntest

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen der Schule oder des Unternehmens in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.

✨Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit anderen Fachkräften in deinem Bereich, sei es über soziale Medien oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

✨Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Gruppenleitung bist.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (m/w/d) Offener Ganztag mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkompetenz
Planung von pädagogischen Angeboten
Durchführung von Elternabenden
Kommunikation mit Erziehungsberechtigten
Kooperationsfähigkeit
Empathie
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern deutlich machen. Lass uns spüren, dass du für die Stelle brennst!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Schulkindern. Ob Praktika oder frühere Jobs – wir wollen wissen, was du schon alles gemacht hast und wie du die Kinder fördern kannst.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsfortbildungswerk Gemeinnützige Bildungseinrichtung des DGB GmbH(bfw) vorbereitet

✨Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Gruppenleitung im Offenen Ganztag vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder gefördert oder Elternabende organisiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.

✨Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.