Sachbearbeiter/in (m/w(d) im Bereich Berufskrankheiten - ['Vollzeit', 'Teilzeit', 'Homeoffice']

Für unsere Region Nord (Berlin, Braunschweig oder Hamburg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Berufskrankheiten. Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.

Wir bieten:

• Die Entgeltgruppe 9c BG-AT. Sofern Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/r beschäftigt sind, besteht die Möglichkeit, weiterhin im Dienstordnungsverhältnis beschäftigt zu werden. In diesem Fall ist bei Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und unter Berücksichtigung des Stellenplans eine Besoldung mit A9/A10 BBesG möglich.
• Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
• Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem.
• Homeoffice Möglichkeit.
• Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
• Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
• Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
• Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.

Ihre Aufgaben:

• Aufklärung des Sachverhaltes. Prüfen der Zuständigkeit sowie der arbeitstechnischen und medizinischen Voraussetzungen. Klären von rechtlichen und medizinischen Fragen.
• Steuern und Überwachen des Heilverfahrens. Telefonische Beratung der Versicherten und deren Angehörigen.
• Anfordern und Auswerten von medizinischen Berichten und Gutachten. Ermittlung des Jahresarbeitsverdienstes.
• Entscheidung über Anerkennung und Ablehnung von Leistungen. Vorbereitung von Rentenbescheiden.
• Berechnen und Festsetzen von Verletztengeld, Renten, sonstigen Geld- und Sachleistungen sowie von Hinterbliebenen- und Pflegeleistungen (soweit nicht im Rehamanagement).
• Durchführen von Fallkonferenzen mit Teamleitung und BK-Rehamanagement.
• Einleitung vorbeugender Maßnahmen nach § 3 BKV.
• Abrechnungsverfahren mit Krankenkassen und Rentenversicherungsträgern.
• Teilnahme an Projekten entsprechend Ihrer Stärken und Neigungen.

Was uns überzeugt:

• Bachelor Sozialversicherung mit Schwerpunkt Unfallversicherung oder abgelegte Prüfung für den gehobenen berufsgenossenschaftlichen Verwaltungsdienst oder gleichwertige Vorbildung mit Fachhochschulabschluss.
• Fundierte Fachkenntnisse im Berufskrankheiten- und Leistungsrecht der GUV.
• Situations- und personenorientierte Kommunikationsfähigkeit.
• Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit.
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Flexibilität.
• Bereitschaft zur Weiterbildung und zum Mitwirken in Arbeitsgruppen.

Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum 06.04.2025. Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Gordana Receveur, stv. Regionaldirektorin, Region Nord, Telefon: 0221-3778-8528.