Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d) - Dezernat Regress
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d) - Dezernat Regress

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d) - Dezernat Regress

Köln Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Regressfälle und prüfe Haftungsansprüche in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Moderne Verwaltung mit Fokus auf Dienstleistung und Inklusion.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einer wichtigen Rolle für die gesetzliche Unfallversicherung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss in Jura oder Betriebswirtschaft, idealerweise Erfahrung im Regressbereich.
  • Andere Informationen: Teilzeitmodelle und Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die Direktion sucht für das Dezernat Regress am Standort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Bearbeitung von Regressfällen nach Sach- und Rechtslage sowie nach Teilungsabkommen
  • Ermittlung von schriftlichen und telefonischen haftungsrelevanten Sachverhalten und prüfen zivilrechtlicher Schadensersatzmöglichkeiten
  • Prüfung, ob Haftungsprivilegien nach §§ 104 ff. SGB VII vorliegen
  • Forderungen gegenüber Versicherungen und privaten Schädigern geltend machen und durchsetzen

Wir bieten:

  • Die Mitarbeit in einer modernen dienstleistungsorientierten Verwaltung
  • Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, großzügiger Gleitzeitrahmen, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, hybrides Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)
  • Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess
  • Einen Zuschuss zum Job-Ticket
  • Investitionen in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und interne Aufstiegsmöglichkeiten
  • Gesundheit und Sicherheit haben Priorität - von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit
  • Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 9c BG-AT. Bei bestehendem Dienstordnungsangestelltenverhältnis ist eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10 BBesO möglich.

Ihr Profil:

  • Hochschulstudium (Abschluss Bachelor) mit juristischer, betriebswirtschaftlicher oder vergleichbarer Ausrichtung oder Fortbildung als Fachwirtin / Fachwirt im Versicherungswesen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung im Regressbereich der gesetzlichen Unfall-, Kranken- oder Rentenversicherung oder bei einer privaten Haftpflichtversicherung
  • Selbstständige Arbeitsweise und verantwortungsbewusste Entscheidungen
  • Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
  • Durchsetzungsvermögen und Freude am Umgang mit Zahlen

Kontakt:

Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis 29.05.2026. Fragen zur Stelle beantwortet: Frau Oehlmann, Tel.: 0228/5406-5506.

Die Arbeitsplätze der BGHW sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Bei gegebener Qualifikation ist die Stelle auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen.

Über uns:

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d) - Dezernat Regress Arbeitgeber: Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik in Bonn bietet eine moderne, dienstleistungsorientierte Arbeitsumgebung, die Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Teilzeitmodellen und einem umfassenden Onboarding-Prozess fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie aktiv unterstützt, was es zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht, die eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst suchen.
Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik

Kontaktperson:

Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d) - Dezernat Regress

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen individuell auf die jeweilige Stelle anzupassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Regress (m/w/d) - Dezernat Regress

Juristische Kenntnisse
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Erfahrung im Regressbereich
Entscheidungsfähigkeit
Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Durchsetzungsvermögen
Zahlenaffinität
Selbstständiges Arbeiten
Prüfung von Haftungsprivilegien
Forderungsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Versicherungswesen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Regress interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du bereits im Regressbereich gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die neuesten Informationen zur Stelle erhältst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Regressbereich zeigen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Umgang mit Zahlen zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Selbstbewusst auftreten

Sei selbstbewusst und zeige deine Durchsetzungsfähigkeit während des Interviews. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.

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Standort: Köln
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