Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen)
Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen)

Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen)

Oberhausen Befristet 47000 - 62000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Menschen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben und führe spannende Gruppenveranstaltungen durch.
  • Arbeitgeber: Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr - ein dynamisches Team mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu Gesundheitsangeboten.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und langfristige Perspektiven in einem motivierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Rehabilitanden und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen sind gefragt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47000 - 62000 € pro Jahr.

Gestalten Sie die Zukunft mit uns! Sie möchten Menschen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben begleiten und gleichzeitig Teil eines dynamischen Teams werden? Willkommen beim Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr (BTZ)! Wir suchen für unseren Standort Oberhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n Ergotherapeut:in oder Arbeitspädagog:in in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von berufsbezogenen Erprobungen und Leistungsanalysen
  • Organisation und Leitung von Informations- und Gruppenveranstaltungen
  • Begleitung der Arbeits- sowie fachpraktischen Erprobung
  • Mitarbeit in Gremien und Team-Sitzungen
  • Betreuung und Begleitung unserer Rehabilitanden
  • Dokumentation und Berichterstattung über den Rehabilitations- und Erprobungsprozess

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Hohes Maß an Einfühlungsvermögen
  • Einsatzwillen mit ausgeprägter Teamfähigkeit
  • Anpassungsfähigkeit an die Leistungspotenziale der Teilnehmenden
  • Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen
  • Wünschenswert wäre eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich und/oder die Ausbildereignung

Warum wir?

  • Verantwortungsvolle Aufgaben: Eine vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team.
  • Fachliche Unterstützung: Regelmäßige Team- und Fallsupervision zur Reflexion und Qualitätssicherung.
  • Moderne Arbeitsbedingungen: Raum für Ihre Ideen, ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz und kurze Entscheidungswege.
  • Attraktive Vergütung: Bezahlung nach TV-TgDRV, Entgeltgruppe 9b, mit einer jährlichen Gehaltsspanne von 47.000 € bis 62.000 €, Sonderzahlungen sowie großzügigen Urlaubsregelungen.
  • Flexibilität: Ein flexibles Gleitzeitmodell für Ihre Work-Life-Balance.
  • Gesundheit: Zugang zu Sportangeboten, betriebliches Gesundheitsmanagement und täglich frische, ausgewogene Mahlzeiten aus unserer qualitätsorientierten Kantine.
  • Weiterentwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
  • Umweltfreundliche Mobilität: Kostenbeteiligung am Jobticket und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • Corporate Benefits: Exklusive Rabatte auf Produkte, Dienstleistungen und Freizeitangebote.
  • Wir begleiten Sie beim Einstieg: Intensive Einarbeitung mit Unterstützung durch einen festen Mentor.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer anschließenden Entfristung und langfristigen Perspektive im Team. Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, nutzen Sie einfach unser Bewerbungsportal für ein schnelles und unkompliziertes Bewerbungsverfahren.

Wir sind eine führende Einrichtung der beruflichen Rehabilitation und bereiten Menschen mit psychischen Erkrankungen darauf vor, erfolgreich in den Arbeitsmarkt zurückzukehren. An unseren Standorten in Oberhausen und Düsseldorf fördern wir individuelle Stärken durch praxisnahe Trainings und Arbeitsplatzsimulationen.

Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen) Arbeitgeber: Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr

Das Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr in Oberhausen bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Menschen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben unterstützt. Mit einem flexiblen Gleitzeitmodell, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördert. Genießen Sie moderne Arbeitsbedingungen, regelmäßige Team-Supervisionen und eine gesunde Work-Life-Balance in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
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Kontaktperson:

Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den offenen Stellen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Bewerbungsportal! Es ist schnell und unkompliziert, und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du anderen geholfen hast, ihre Ziele zu erreichen. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen)

Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Anpassungsfähigkeit
Kenntnisse in MS-Office Anwendungen
Berufsbezogene Erprobungen
Leistungsanalysen
Organisation von Veranstaltungen
Dokumentation und Berichterstattung
Betreuung von Rehabilitanden
Fachpraktische Erprobung
Mitarbeit in Gremien
Reflexion und Qualitätssicherung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied!

Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Ergotherapeut:in oder Arbeitspädagog:in passen.

Hebe deine Soft Skills hervor: In unserem Team sind Empathie und Teamfähigkeit super wichtig. Vergiss nicht, diese Eigenschaften in deiner Bewerbung zu betonen und konkrete Beispiele zu nennen, wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast.

Nutze unser Bewerbungsportal: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist schneller im Rennen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Programme und deren Ansatz zur beruflichen Rehabilitation. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Anpassungsfähigkeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.

Fragen zur Rolle stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die spezifischen Aufgaben der Ergotherapeut:in oder Arbeitspädagog:in beziehen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Arbeit mit Rehabilitanden auftreten können, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Präsentiere deine Soft Skills

In dieser Rolle sind Empathie und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um zu zeigen, dass du gut mit den Rehabilitanden und im Team arbeiten kannst.

Ergotherapeut:in/Arbeitspädagog:in (m/w/d) im Fachbereich der Arbeitserprobung (Oberhausen)
Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr
Standort: Oberhausen
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