Auszubildender zum Elektroniker (w/m/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (Handwerk)
Auszubildender zum Elektroniker (w/m/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (Handwerk)

Auszubildender zum Elektroniker (w/m/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (Handwerk)

Bremen Ausbildung 1060 - 1275 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne elektrische Anlagen zu installieren, warten und reparieren.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Automatisierungs- und Systemtechnik mit globalem Einsatz.
  • Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Ausbildung, Teamevents, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsprogramme.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Elektrotechnik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, gute Mathematik- und Physikkenntnisse sowie Interesse an Elektrotechnik.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein offenes Arbeitsumfeld fördern deine Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1060 - 1275 € pro Monat.

Was Sie erwarten können? Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Von Bremen und Rostock aus sind wir weltweit im Einsatz. Wir liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis zur Fertigung und Inbetriebnahme.

Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. Für Markus Kaffee haben wir eine der größten Röstanlagen Deutschlands automatisiert. Wir automatisieren Produktionsanlagen und Schiffe so, dass sie nur noch die Energie einsetzen, die sie tatsächlich brauchen. Das bedingt, dass wir alles, was wir schaffen, langlebig bauen. Denn was für die Dauer gemacht ist, spart Ressourcen. Und was datenbasiert gesteuert ist, setzt sie klug ein. Mit dieser Haltung entwickeln wir immer die smarteste Lösung. Wir integrieren intelligenteste Technologien und gehen für unsere Kunden die Extrameile, damit sie ihre Abkürzung finden.

Wollen Sie mit? Vor 75 Jahren als Ankerwickelei gegründet, zählen wir heute 170 Kolleginnen und Kollegen. Unser langjährigster Mitarbeiter kennt unsere Stammkunden seit mehr als 35 Jahren. Als Expertinnen und Experten stellen wir uns auf die Situation des Gegenübers ein. Weil wir wissen: Allein sind wir smart, gemeinsam brilliant. Mit dieser Einstellung gestalten wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle entfalten können. Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden dazu, darüber hinaus zu denken, was jetzt ist, um zu sehen, was morgen kommt. So halten wir Schritt mit dem Takt der Zeit. Kompass dafür sind neben den Herausforderungen unserer Welt und unserer Kunden vor allem unsere Mitarbeitenden. Wir beschäftigen Menschen, die uns noch smarter machen. Werden auch Sie Teil unseres Teams!

Aufgaben

  • Du lernst elektrische Anlagen zu installieren, zu warten und zu reparieren.
  • Du arbeitest an Energieversorgungs-, Beleuchtungs- und Sicherheitssystemen.
  • Du suchst Fehler und bist für die Störungsbeseitigung zuständig.
  • Du arbeitest auch auf den Baustellen bei unseren Kunden.

Profil

  • Realschulabschluss.
  • Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik.
  • Interesse an der Elektrotechnik und handwerkliches Geschick.
  • Technisches Verständnis und Lernbereitschaft.
  • Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit.

Wir bieten

  • Abwechslung: durch den Einsatz in verschiedenen Fachabteilungen in den Geschäftsbereichen Industrie und Maritime Systeme.
  • Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Ausbildung.
  • Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander.
  • Unterricht am Standort: neben der Berufsschule und auch während der Prüfungsvorbereitungszeit bieten wir bei uns am Standort Unterricht durch einen erfahrenen Kollegen an.
  • Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung.
  • Entspanntes Anreisen/kostenfreies Parken: gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze.
  • Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme.

Auszubildender zum Elektroniker (w/m/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (Handwerk) Arbeitgeber: besecke GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Ausbildung zum Elektroniker in einem innovativen Unternehmen, das seit 75 Jahren in der Automatisierungs- und Systemtechnik tätig ist. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entfaltung, während unser Patensystem sicherstellt, dass Sie von erfahrenen Kollegen optimal unterstützt werden. Zudem profitieren Sie von modernen Arbeitsbedingungen, kostenfreien Parkmöglichkeiten und zahlreichen Mitarbeiterbenefits wie Teamevents und Gesundheitsprogrammen.
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Kontaktperson:

besecke GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildender zum Elektroniker (w/m/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (Handwerk)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Elektroniker interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, die Extrameile zu gehen!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Projekte. Zeig uns, dass du nicht nur Interesse an der Elektrotechnik hast, sondern auch an dem, was wir tun.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen. Sei du selbst im Gespräch und zeig uns deine Leidenschaft für Technik und Teamarbeit. Das macht einen großen Unterschied!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender zum Elektroniker (w/m/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (Handwerk)

Elektrische Anlagen installieren
Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen
Fehlerdiagnose
Störungsbeseitigung
Kenntnisse in Mathematik
Kenntnisse in Physik
Interesse an Elektrotechnik
Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Lernbereitschaft
Zuverlässigkeit
Sorgfalt
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, um deine Fähigkeiten und Interessen zu zeigen. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei besecke GmbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über die Projekte und Technologien, die das Unternehmen nutzt. Zeige im Interview, dass du weißt, was sie tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Technisches Wissen auffrischen

Da es um eine Ausbildung zum Elektroniker geht, solltest du deine Kenntnisse in Mathematik und Physik auffrischen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder praktische Aufgaben zu lösen, die dein Verständnis zeigen.

Teamfähigkeit betonen

Das Unternehmen legt Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele aus deiner Vergangenheit vor, die zeigen, wie du gut im Team gearbeitet hast. Das kann ein Projekt in der Schule oder ein Hobby sein, bei dem du mit anderen zusammengearbeitet hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Ausbildung interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Ausbildungsinhalten sind immer gut!

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Standort: Bremen
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