Erzieher*innen (m/w/d)

Erzieher*innen (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Entwicklung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren in einer kreativen Umgebung.
  • Arbeitgeber: BEST-Sabel ist ein angesehener Bildungsträger mit über 25 Jahren Erfahrung in Berlin.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jobrad, Firmenticket und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen in eine traditionsreiche Bildungseinrichtung ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in und soziale Kompetenz.
  • Andere Informationen: Die Kita bietet eine moderne Ausstattung und eine hervorragende Verkehrsanbindung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH, ein Unternehmen der Klett Gruppe, ist Träger von Kindertagesstätten, Grundschulen, eines Gymnasiums mit integrierter Sekundarschule, einer Fachschule für Sozialpädagogik sowie mehrerer Berufsfach- und Fachoberschulen.

Im Zuge der Erweiterung unserer BEST-Sabel Kita in Berlin-Kaulsdorf suchen wir ab sofort:

Erzieher*innen (m/w/d)

Die BEST-Sabel Kita Kaulsdorf befindet sich im Bauerwitzer Weg 33, in einem sehr ruhigen, grünen Umfeld, mit optimalem Anschluss an die öffentlichen Verkehrsmittel.

Das 1954 bereits als Kindereinrichtung erbaute Gebäude gehört seit 2006 zum privaten Bildungsträger BEST-Sabel und wurde seitdem umfangreich saniert. Helle, liebevoll ausgestattete Räume sowie das großzügig angelegte Außengelände mit Sportbereich, Klettergeräten und einem besonderen Wasserspielbereich versprechen: Hier fühlen sich Kinder und Erzieher*innen gleichermaßen wohl.

Unsere Kindertagesstätten verstehen sich als familienunterstützende Einrichtungen, in deren Mittelpunkt der Ansatz ganzheitlicher und umfassender Förderung des einzelnen Kindes in der Gemeinschaft steht. Selbstständigkeit und Sozialverhalten sind die zwei Säulen unserer pädagogischen Arbeit. Kinder sind kleine Forscher, Entdecker, Weltverbesserer – sie erobern und gestalten ihre Welt Tag für Tag. Dafür bieten wir ihnen eine verlässliche und beständige Umgebung auch außerhalb der familiären Nähe.

Unsere Kita Kaulsdorf bietet Ihnen:

  • verlässliche Arbeitszeiten durch langfristige Dienstplanung
  • modernste Ausstattung in kreativ gestalteten Themenräumen
  • viel Raum für eigene Ideen
  • eine sehr gute Verkehrsanbindung
  • Erzieherarbeitsplätze sowie Vor- und Nachbereitungszeit

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • einen Abschluss als staatl. anerkannte*r Erzieher*in,
  • ausgeprägte soziale Kompetenz, Kreativität und Empathie
  • erste Erfahrungen in einer Kita, gerne aber auch Berufseinsteiger,
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität,
  • Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kleinkindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.

Was Sie bei uns erwartet:

Profitieren Sie von hervorragenden Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen in einem privaten Bildungsträger. Neben 30 Tagen Urlaub und regelmäßigen Weiterbildungsangeboten bieten wir Ihnen verschiedene Arbeitgeberleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, vergünstigtes Mittagessen, Jobrad, Firmenticket, Shoppingcard oder Sportangebote.

Vertrauen Sie auf einen Arbeitgeber, der seit mehr als 25 Jahren erfolgreicher Bildungspartner auf dem Berliner Markt ist – angefangen von Kitas und Grundschulen, bis hin zu den Einrichtungen unserer Berufsbildung.

Arbeiten bei BEST-Sabel, das heißt:

  • eine traditionsreiche Bildungsinstitution mitzugestalten,
  • eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen,
  • Bildungsqualität zu leben und zu erleben,
  • gute Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen zu nutzen,
  • anzukommen im Team.

Werden Sie Teil unseres hoch motivierten Kollegiums und arbeiten Sie in einem angenehmen Arbeitsklima bei einem Arbeitgeber mit einem hervorragenden Ruf am Standort Berlin.

Wenn Ihnen die individuelle Förderung von Kindern ein Anliegen ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail, an: .

Selbstverständlich behandeln wir alle bei uns eingehenden Bewerbungsunterlagen vertraulich.

Für erste Informationen stehen wir Ihnen 030 – 428 491 48 gerne zur Verfügung.

BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH
Littenstraße 109
10179 Berlin Mitte

Fon: +49 30 428491-48
Fax: +49 30 428491-72

Erzieher*innen (m/w/d) Arbeitgeber: BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH

Die BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit modernster Ausstattung, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorzüge eines engagierten Teams in einer traditionsreichen Bildungseinrichtung in Berlin-Kaulsdorf, wo die individuelle Förderung von Kindern im Mittelpunkt steht.
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Kontaktperson:

BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher*innen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die pädagogischen Ansätze und Werte der BEST-Sabel Kita. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.

Tip Nummer 2

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder Ausbildung vor, die deine Kreativität und Empathie im Umgang mit Kindern zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der BEST-Sabel Kita, um Insiderinformationen zu erhalten und wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch zu sammeln.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei offen für verschiedene Arbeitszeiten und Aufgabenbereiche, um zu demonstrieren, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*innen (m/w/d)

Staatlich anerkannte*r Erzieher*in
Soziale Kompetenz
Kreativität
Empathie
Erfahrung in der Arbeit mit Kleinkindern
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Freude an der Arbeit mit Kindern
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Interkulturelle Kompetenz
Konfliktlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über BEST-Sabel: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Kita Kaulsdorf, deren pädagogischen Ansatz und die Arbeitsbedingungen zu erfahren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deinen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in sowie relevante Erfahrungen in der Arbeit mit Kleinkindern hervorhebst. Zeige, wie deine sozialen Kompetenzen, Kreativität und Empathie zur Stelle passen.

Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Erkläre, warum dir die individuelle Förderung von Kindern wichtig ist und wie du zur positiven Entwicklung der Kinder in der Kita beitragen möchtest.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Anschreiben hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEST-Sabel-Bildungszentrum GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die pädagogischen Ansätze vor

Informiere dich über die verschiedenen pädagogischen Konzepte, die in der BEST-Sabel Kita angewendet werden. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der ganzheitlichen Förderung und die Bedeutung von Selbstständigkeit und Sozialverhalten verstehst.

Präsentiere deine Kreativität

Überlege dir konkrete Beispiele, wie du kreative Ideen in die Arbeit mit Kindern einbringen kannst. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erklären, wie sie zur Entwicklung der Kinder beitragen können.

Zeige deine soziale Kompetenz

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Fähigkeiten und Empathie betreffen. Überlege dir Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern oder im Team gearbeitet hast.

Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um im Interview nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deinem Engagement für die Arbeit in der Kita.

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