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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte Einblicke in F&B-Management und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Best Western Plus Hotel Bern, zentral gelegen mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Praktikumslohn, zentrale Lage, und attraktive Benefits.
- Andere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Lerne die Gastronomie von Grund auf und entwickle deine Fähigkeiten im Management.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium an einer Hotelfachschule und erste Erfahrungen in der Gastronomie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Nur 5 Gehminuten vom Hauptbahnhof Bern entfernt befindet sich das Best Western Plus Hotel Bern im Zentrum der Schweizer Hauptstadt. Hinter der beeindruckenden Jugendstilfassade erwarten Sie 116 stilvoll eingerichtete Zimmer sowie eine 800 m2 grosse Seminaretage mit 7 hellen klimatisierten Seminarräumen. Das VOLKSHAUS 1914 Restaurant/ Bar mit insgesamt 150 Plätzen bietet ein vielseitiges Angebot kulinarischer Köstlichkeiten. In der neuen Attika-Bar in der 8. Etage geniessen Sie bei einem Drink den atemberaubenden Ausblick über die Dächer der Berner Altstadt bis hin zu den schneebedeckten Gipfeln der Alpen.
Anstellungsart: Trainee / Praktikum
Deine Rolle
- Du erhältst Einblick in zentrale Bereiche des Betriebs und arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen:
- Einblicke ins F&B-Management (Angebotsplanung, Einkauf, Kalkulation, Lieferanten)
- Operative Mitarbeit zur ganzheitlichen Verbesserung von Abläufen und Gästeerlebnis
- Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Events, Seminaren und Caterings
- Unterstützung in Marketing & Social Media sowie punktuell im HR
- Schrittweise Übernahme eigener Aufgaben und kleiner Projekte
Was du bei uns lernst
- Das Zusammenspiel von Restaurant, Bar, Events und Hotelbetrieb
- Grundlagen wirtschaftlicher Entscheidungen im F&B-Bereich
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
- Einblicke in betriebliche Abläufe und erste Führungsthemen
Du studierst aktuell an einer schweizerischen Hotelfachschule. Erste praktische Erfahrung in Gastronomie oder Hotellerie. Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, insbesondere zu Spitzenzeiten. Unternehmerisches Denken & Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen. Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Eigeninitiative. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil.
Ein vielseitiger Betrieb mit klarem Qualitätsanspruch. Einblicke über den klassischen Service hinaus – mit Fokus auf Management. Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Praktikumslohn gemäss L-GAV. Zentraler Standort in Bern sowie attraktive Benefits innerhalb der Gruppe.
Trainee F&B (m/w) Arbeitgeber: Best Western Plus Hotel Bern
Kontaktperson:
Best Western Plus Hotel Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee F&B (m/w)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Trainee-Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Hotel, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder besuche Veranstaltungen in der Gastronomie. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Hotel und die F&B-Branche. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen einbringen kannst und welche Fragen du uns stellen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie zu zeigen – das zählt viel!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee F&B (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Trainee-Position im F&B-Bereich passen.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Best Western Plus Hotel Bern vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Best Western Plus Hotel Bern verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die verschiedenen Bereiche wie F&B-Management und Events. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Gastronomie und Hotellerie unter Beweis stellen. Das können Praktika, Projekte oder sogar Studienarbeiten sein. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, was du kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für F&B
Da es sich um eine Trainee-Stelle im F&B-Bereich handelt, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Essen und Trinken sowie für das Gastgewerbe zeigst. Sprich über deine Lieblingsgerichte, Trends in der Gastronomie oder besondere Erlebnisse, die du hattest. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie im Alltag gelebt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung im Unternehmen.