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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielfältige Aufgaben im Bestattungswesen, sowohl im Team als auch im Freien.
- Arbeitgeber: Führendes Bestattungsunternehmen in Bayern mit über 180 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Monatlicher Gutschein, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und mehr.
- Andere Informationen: Vielfalt am Arbeitsplatz wird gefördert; Quereinstieg willkommen.
- Warum dieser Job: Sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Beitrag und familiärem Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bestattungsmitarbeiter*in m/w/d (Quereinstieg möglich) in Vollzeit Die Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH ist das führende Bestattungsunternehmen in Bayern. Mit über 250 festangestellten Mitarbeitenden bilden wir ein multifunktionales, wirtschaftlich erfolgreiches und modernes Unternehmen, das seit über 180 Jahren in der Verantwortung seines Firmennamens steht: Wir bieten im Trauerfall Angehörigen und Familien unsere Hilfe an und DENKen als Menschen für Menschen. Im Einzelnen bedeutet das eine vielseitige, sinnstiftende und flexible Tätigkeit an der frischen Luft – sowohl auf dem Friedhof als auch unterwegs. Dabei arbeiten Sie stets im Team und leisten einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag. Das bieten wir Benefit-Pass: monatlicher € 50-Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt nach bestandener Probezeit JobRad & IT-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Corporate-Benefits-Programm Freiwillige Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine umfassende, individuelle und systematische Einarbeitung in einem familiären und kooperativen Team Eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit Krisensicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bestattungsinstitut So unterstützen Sie uns Respektvolle Versorgung der verstorbenen Person Stilvolle Überführung mit dem Bestattungskraftwagen Fachgerechtes Öffnen und Schließen verschiedener Grabarten Individuelle Vorbereitung der Aussegnungshalle und der Trauerfeier: Sie sorgen dafür, dass der Abschied ein würdevoller, unvergesslicher Moment wird Verantwortung übernehmen bei der Trauerfeier: Als Beerdigungsleitung und -koordination sind Sie die verlässliche Ansprechperson für Trauernde Das bringen Sie mit Führerschein der Klasse B (idealerweise C1E) Technisches Verständnis Handwerkliches Geschick Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Sensible Umgangsformen Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und ermutigen alle Wechselwilligen, Wiedereinsteiger*innen und Entdecker*innen, sich bei uns zu bewerben. Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unseren \“Bewerberbutton”. Ihr Ansprechpartner: Alexander Kruggel Personalbetreuung Tel.: 089 – 620 105 86 Hohenlindener Str. 10d | 81677 München Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH
Quereinsteiger - Be- und Entladung (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: Bestattungsinstitut DENK Trauerhilfe GmbH
Kontaktperson:
Bestattungsinstitut DENK Trauerhilfe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger - Be- und Entladung (m/w/d) Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Bestattungsinstituts DENK. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung der Arbeit verstehst und bereit bist, einen respektvollen Umgang mit Trauernden zu pflegen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und deinem handwerklichen Geschick zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus früheren Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Schulungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige Empathie und Sensibilität im Gespräch. Da es sich um eine Tätigkeit im Bestattungswesen handelt, ist es wichtig, dass du ein Gespür für die emotionalen Bedürfnisse der Trauernden hast und dies auch kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger - Be- und Entladung (m/w/d) Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Betone Teamfähigkeit, handwerkliches Geschick und deinen respektvollen Umgang mit Menschen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Bestattungswesen reizt. Zeige deine Sensibilität und dein Engagement für die Unterstützung von Trauernden.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze den "Bewerberbutton" auf der Website des Unternehmens, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bestattungsinstitut DENK Trauerhilfe GmbH vorbereitest
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sensiblen Bereich wie der Bestattung ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige Empathie und Verständnis für die Trauer der Angehörigen, denn dies wird in der Branche sehr geschätzt.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Stelle handwerkliches Geschick und technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf praktische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten des Bestattungsinstituts DENK vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, um dein Interesse zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung
Da eine umfassende Einarbeitung angeboten wird, ist es sinnvoll, Fragen dazu zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir einen Eindruck von der Unternehmenskultur.