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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutierung von Fach- und Führungskräften im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: BESTMINDS Executive Search vermittelt Talente in Medizintechnik, IT, Gesundheitswesen und Pharma.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Home Office oder an Standorten in Deutschland, Zugang zu einem umfangreichen Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere selbstständig in einem dynamischen Partnernetzwerk mit viel Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Gesundheitswesen und Kommunikationsstärke sind wichtig, Personalberatungserfahrung ist ein Plus.
- Andere Informationen: Nutze unsere technische Infrastruktur und Recruiting-Systeme für deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir ab sofort einen engagierten (Senior) Partner (m/w/d) mit Branchenschwerpunkt Gesundheitswesen. Standort: Deutschland bundesweit, ideal Metropolregion.
BESTMINDS Executive Search ist auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Medizintechnik, IT / Medien, Gesundheitswesen und Life Sciences / Pharma spezialisiert. Wir bieten Ihnen als selbständiger Partner mit der Branchenkompetenz Gesundheitswesen einen Platz im BESTMINDS – Partnernetzwerk an. Als selbstständiger Personalberater genießen Sie alle Freiheiten und profitieren von unserem langjährigen Know-How, unserem weitreichenden Netzwerk und dem offenen Austausch sowie der Zusammenarbeit mit unserem gesamten Team. Unsere technische Infrastruktur steht Ihnen dabei zu Ihrer Verfügung. Sie haben die Möglichkeit, im Home Office oder in einem unserer Standorte in Deutschland zu arbeiten.
Die Aufgabe:
- Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften (ärztlich und nichtärztlich) im Gesundheitswesen.
- Ihre Erfahrung aus Ihrer bestehenden oder einer früheren Tätigkeit im Gesundheitswesen setzen Sie bei der Ansprache potentieller Kunden ein.
- Ihr Netzwerk und Ihre Kommunikationsstärke helfen Ihnen dabei, Mandate zu akquirieren.
- Sie rekrutieren passgenaue Kandidaten auf verschiedenen Kanälen mittels Direktansprache oder aus Ihrem bestehenden Netzwerk für Ihre Mandanten.
- Sie beraten und betreuen Kandidaten sowie Kunden bei der Stellenbesetzung und pflegen die Beziehung zu Ihren Kontakten.
- In selbstständiger Organisation koordinieren Sie Ihre Projekte: Anforderungsprofile, Vertragserstellung, Stellenanzeigen, Interview-Termine, Checklisten.
Das Profil:
- Sie verfügen über fundierte Erfahrungen aus einer leitenden Position im Gesundheitswesenumfeld, z.B. im Krankenhausmanagement oder einer sonstigen Einrichtung im Gesundheitswesen.
- Der erfolgreiche Abschluss eines Studiums oder einer Ausbildung mit medizinischem, betriebswirtschaftlichem oder kaufmännischem Schwerpunkt wird Ihnen dabei von großem Nutzen sein.
- Sie kennen die Zusammenhänge und Mechanismen der Branche und wissen, worauf es Ihren Mandanten, aber auch Ihren Kandidaten ankommt.
- Bereits gesammelte Erfahrung als Personalberater im Bereich Gesundheitswesen ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Viel wichtiger ist uns, dass Sie den Markt kennen und damit ein gefragter Ansprechpartner für unsere Kunden und Kandidaten sind.
- Erfahrungen in einer Vertriebstätigkeit sind von großem Vorteil, um Beratungsverträge in Ihrem Branchenfeld erfolgreich zu akquirieren.
- Sie sind ein Netzwerker, der schnell Kontakte knüpft und diese auch nutzt.
- Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Menschenkenntnis gehören zu Ihren Stärken.
Die Chance:
- Als selbständiger Unternehmer agieren Sie in einem vitalen Partner-Netzwerk (national und international).
- Eine abwechslungsreiche und sehr kommunikative Tätigkeit.
- Unternehmerische Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit.
- Eine vorhandene Datenbank und Recruiting-System zur vollen Nutzung.
- Ein voll integrierter Bewerbungsprozess.
(Senior) Partner, Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d) Arbeitgeber: BESTMINDS GmbH
Kontaktperson:
BESTMINDS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Partner, Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Gesundheitswesen aktiv. Kontaktiere ehemalige Kollegen, Vorgesetzte oder Geschäftspartner, um über die offene Position bei BESTMINDS zu sprechen und mögliche Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche gut kennst und verstehst, was für die Mandanten wichtig ist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du potenzielle Kunden und Kandidaten ansprechen würdest, um deine Überzeugungskraft zu stärken.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Eigeninitiative. Suche nach Möglichkeiten, wie du dich in der Branche positionieren kannst, sei es durch Networking-Events oder Fachkonferenzen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Partner, Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über BESTMINDS Executive Search. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Gesundheitswesen und deine Fähigkeiten als Personalberater hervorhebt. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen und deine Motivation für die Rolle als Partner darlegst. Betone deine Netzwerkarbeit und Kommunikationsfähigkeiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die StudySmarter-Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BESTMINDS GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über das Gesundheitswesen und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Netzwerk präsentieren
Bereite Beispiele vor, wie du dein Netzwerk effektiv genutzt hast, um Mandate zu akquirieren oder Kandidaten zu rekrutieren. Dein Netzwerk ist ein entscheidender Faktor in dieser Position.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Zeige während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten. Stelle sicher, dass du klar und präzise sprichst und deine Gedanken strukturiert präsentierst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle eines Personalberaters.
✨Eigenverantwortung betonen
Hebe deine Fähigkeit zur selbstständigen Organisation und Projektkoordination hervor. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geleitet hast.
