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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Visual Merchandising-Team und gestalte ansprechende Produktpräsentationen.
- Arbeitgeber: BESTSECRET ist eine exklusive Online-Plattform für Premium-Mode mit über 3.000 Marken.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Rabatte auf Mode und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Mode für alle zugänglich macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Visual Merchandising und Führungsqualitäten.
- Andere Informationen: Die Position befindet sich in München und bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die BESTSECRET Gruppe ist eine fhrende europische Online-Destination fr Premium- und Luxus-Off-Price-Mode, die nur fr Mitglieder zugnglich ist. Mit einem permanenten Sortiment von rund 3.000 internationalen Marken bietet BESTSECRET seinen Community-Mitgliedern in ganz Europa begehrte Mode zu attraktiven Rabatten. Das einzigartige Geschftsmodell, die technologieorientierte Denkweise und das . klicken sie bewerben, fr die volle Stellenbeschreibung
Deputy Department Manager Visual Merchandising (m/w/d) (Mnchen) Arbeitgeber: BestSecret Group
Kontaktperson:
BestSecret Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Deputy Department Manager Visual Merchandising (m/w/d) (Mnchen)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die BESTSECRET Gruppe und ihre Marken. Verstehe das Geschäftsmodell und die Zielgruppe, um in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt auf deine Kenntnisse und Ideen eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Mode- und Einzelhandelsbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen zur visuellen Merchandising-Strategie zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Position umsetzen würdest, und sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Mode und Trends. Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Visual Merchandising unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Deputy Department Manager Visual Merchandising (m/w/d) (Mnchen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BESTSECRET Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des stellvertretenden Abteilungsleiters im Visual Merchandising relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, deine Erfolge in vorherigen Positionen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Rolle geeignet bist und was dich an BESTSECRET reizt. Betone deine Leidenschaft für Mode und Visual Merchandising.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe sorgfältig, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BestSecret Group vorbereitest
✨Verstehe das Geschäftsmodell
Informiere dich gründlich über das einzigartige Geschäftsmodell von BESTSECRET. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Mitgliedschaft und die Vorteile für die Community verstehst.
✨Bereite Beispiele für Visual Merchandising vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Visual Merchandising, die deine Kreativität und strategisches Denken zeigen. Bereite dich darauf vor, diese im Interview zu erläutern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Als stellvertretender Abteilungsleiter wirst du oft im Team arbeiten müssen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Führung in einem Teamkontext demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und Erwartungen zu erfahren.
