Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: BESTSELLER – ein Unternehmen, das Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 50% Personalrabatt und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer familiären Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deines Shops und feiere Erfolge mit deinem Team.
- Qualifikationen: Führungskompetenz, Teamgeist und ein Gespür für Kennzahlen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Der Mensch steht im Mittelpunkt von BESTSELLER. Deshalb glauben wir, dass deine Entwicklung eine Investition in deine und unsere Zukunft ist.
Benefits
- Fühle dich durch unsere familiäre Arbeitsatmosphäre willkommen
- Du profitierst von den guten Ergebnissen deines Shops durch einen von Kennzahlen abhängigen Bonus
- Planung 4 Wochen im Voraus, so dass Familie, Beruf und Freizeit im Einklang stehen
- Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch flache Hierarchien
- Weiterbildungen durch interne Trainings halten dich in deinem Berufsalltag auf dem Laufenden
- 30 Tage bezahlten Urlaub, um mal richtig abzuschalten
- 50% Personalrabatt, damit du immer die neuesten Fashion Trends tragen kannst
- Denke heute schon an morgen mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
- Entdecke tolle Vergünstigungen bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern
- Bleibe fit und gesund mit unseren vielfältigen Fitnessmöglichkeiten und nutze Zusatzleistungen im Wert von 300€ zum Beispiel für Zahnreinigungen, Massagen oder Arzneimittel durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible Einsatzmöglichkeiten in ganz Deutschland, falls du mal Lust auf einen Tapetenwechsel hast
Responsibilities
- Als Teil des Shop Teams sorgst du mit deiner freundlichen und aufgeschlossenen Art für glückliche Kund*innen
- Zusammen schafft ihr im Team ein unvergessliches Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen – durch kurze Wartezeiten und eine großartige Atmosphäre
- Gemeinsam stellt ihr sicher, dass der Shop jederzeit inspirierend und ansprechend aussieht – unter anderem durch das regelmäßige Auffüllen der Ware, die optimale Warenpflege und die strategische Warenplatzierung
- Du hilfst bei der Umsetzung von Verkaufsaktionen und steuerst durch deine positive Einstellung dazu bei, die Shop Ziele zu erreichen
- Du bist ambitioniert, die Verantwortung für dein Shop Team im Bereich Führung, Motivation, Weiterentwicklung und Förderung zu übernehmen, um die Zukunft deines Shops positiv zu gestalten
- Du hast ein unternehmerisches Denken und Handeln, ein ausgeprägtes Gespür für Kennzahlen sowie die Fähigkeit, dich selbst und dein Team zu organisieren
- Du liebst Herausforderungen, den Wettbewerb und das Gefühl zu den Besten zu gehören, um hervorragende Leistungen mit deinem Team zu feiern
- Du sorgst dafür, dass das Shop Konzept durch eine hohe Servicequalität, ein inspirierendes Merchandising, Sauberkeit und Ordnung sowie der Warenverfügbarkeit auf der Fläche umgesetzt wird und gehst dabei mit gutem Beispiel voran
Filialleitung/ Store Manager (m/w/d) | Konstanz Arbeitgeber: Bestseller Textilhandels GmbH
BESTSELLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, flexibler Planung und umfangreichen Weiterbildungsangeboten bietet das Unternehmen in Konstanz nicht nur 30 Tage bezahlten Urlaub, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie einen Personalrabatt von 50% und ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und deine Karriere aktiv mitzugestalten.
Kontaktdaten:
Bestseller Textilhandels GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung/ Store Manager (m/w/d) | Konstanz erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Filialleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von BESTSELLER in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über BESTSELLER selbst. Zeig, dass du die Marke verstehst und wie du zur positiven Entwicklung des Shops beitragen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Store Manager ist es wichtig, dass du nicht nur führst, sondern auch motivierst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit dein Team unterstützt und inspiriert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben, dass der direkte Weg oft der beste ist. Bewirb dich über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung/ Store Manager (m/w/d) | Konstanz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Potenzial zu bekommen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bestseller Textilhandels GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von BESTSELLER. Zeige im Interview, dass du die familiäre Arbeitsatmosphäre schätzt und bereit bist, zur positiven Teamdynamik beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Filialleitung zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung für dein Team ernst nimmst.
✨Kennzahlen verstehen und nutzen
Da Kennzahlen eine wichtige Rolle spielen, solltest du dich mit den relevanten KPIs für den Einzelhandel vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kennzahlen nutzen würdest, um die Verkaufsziele deines Shops zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur internen Weiterbildung oder zu den Möglichkeiten der Weiterentwicklung sind besonders relevant.
