Filialleitung / Store Manager (all genders) - Raum Frankfurt
Filialleitung / Store Manager (all genders) - Raum Frankfurt

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Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Bestseller

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, um ein tolles Einkaufserlebnis zu schaffen.
  • Arbeitgeber: JACK & JONES und JJXX – ein kreativer Ort für Modebegeisterte.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, 50% Personalrabatt und spannende Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Trainings und Mitarbeiterevents für persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde das Gesicht unseres neuen Stores und gestalte die Zukunft der Mode mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Energiegeladen, modebewusst und serviceorientiert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Werde das Gesicht als STORE MANAGER unseres neuen JJXX und JACK&JONES Multibrand Stores in Frankfurt. Du weißt, wie man KPIs steuert, ein Team leitet und eine tolle Atmosphäre schafft? Deine größte Motivation ist es, deine Kunden mit einem breiten Lächeln im Gesicht zu verabschieden? Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen, dann bewirb dich jetzt!

Was dich als Store Manager bei uns erwartet:

  • Als Leader bist du das Herzstück unseres Stores: Du leitest, coachst und motivierst dein Team, damit wir gemeinsam nie unsere Ziele aus den Augen verlieren.
  • Du stellst sicher, dass der Kundenservice und das positive Einkaufserlebnis immer im Mittelpunkt stehen.
  • Du bist verantwortlich für den Erfolg des Stores – das bedeutet, du kümmerst dich um die Umsatz-, Budgetplanung und koordinierst alle Aufgaben im Store.
  • Die KPIs hast du täglich im Blick und erkennst schnell Chancen, um den Umsatz zu maximieren.
  • Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass der Laden top aussieht und alles perfekt läuft.

Was wir dir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche Arbeit in einem engagierten, modebegeisterten Team.
  • Eine 37,5 Stunden Woche, die dir neben der Arbeit auch noch genug Raum für dein Privatleben lässt.
  • Ein attraktives Bonusprogramm, das deine Leistung belohnt.
  • Spannende Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von BESTSELLER.
  • 50 % Personalrabatt in unseren Stores.
  • Eine betriebliche Krankenversicherung nach 12 Monaten, inklusive einem Bonus von 300 €.
  • Regelmäßige Trainings, die dich in deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung unterstützen.
  • Vergünstigte Mitgliedschaften bei Urban Sports Club.
  • Mitarbeiterevents und interne Wettbewerbe.

Was du mitbringst:

  • Ein positives, energiegeladenes Wesen und erfolgsorientiertes Denken.
  • Leidenschaft für Mode und Gespür für die neuesten Trends.
  • Freundliches und serviceorientiertes Auftreten.

Wenn du dich angesprochen fühlst, bist du genau die Person, die wir suchen! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Bitte habe Verständnis dafür, dass nur vollständige Unterlagen, inkl. Lebenslauf und Zeugnissen im Auswahlprozess berücksichtigt werden. Postalische Bewerbungen können nicht mehr berücksichtigt werden.

Filialleitung / Store Manager (all genders) - Raum Frankfurt Arbeitgeber: Bestseller

BESTSELLER STORES GERMANY GMBH bietet dir als Filialleitung in Frankfurt eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, modebegeisterten Team. Mit attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten, einem flexiblen Arbeitszeitmodell und einem umfassenden Bonusprogramm fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein positives Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kundenservice im Mittelpunkt stehen. Zudem profitierst du von einem großzügigen Personalrabatt und regelmäßigen Trainings, die dich in deiner Karriere unterstützen.
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Kontaktperson:

Bestseller HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Filialleitung / Store Manager (all genders) - Raum Frankfurt

Zeige deine Leidenschaft!

Wenn du dich für die Position als Store Manager bewirbst, zeige deine Begeisterung für Mode und Kundenservice. Sprich darüber, wie du dein Team motivierst und eine positive Atmosphäre schaffst – das wird Eindruck machen!

KPIs im Blick behalten

Mach dir Gedanken über die KPIs, die für den Store wichtig sind. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Umsatzsteigerungen erzielt hast. Das zeigt, dass du die Zahlen im Griff hast und strategisch denken kannst.

Teamgeist betonen

Erzähle von deinen Erfahrungen im Teammanagement. Wie hast du dein Team in stressigen Zeiten unterstützt? Zeige, dass du nicht nur ein Leader bist, sondern auch ein Teamplayer, der gemeinsam mit anderen Erfolge feiert.

Bewirb dich direkt bei uns!

Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und hey, wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam zu wachsen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung / Store Manager (all genders) - Raum Frankfurt

Teamführung
Coaching
Motivation
Kundenservice
Umsatzplanung
Budgetplanung
KPI-Management
Verkaufskompetenz
Trendbewusstsein
Serviceorientierung
Positive Einstellung
Energiegeladenheit
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so authentisch wie möglich sein. Das macht einen großen Unterschied!

KPI-Fokus: Da du als Store Manager die KPIs im Blick haben musst, erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit mit Zahlen gearbeitet hast. Zeig uns, dass du ein Gespür für Umsatzsteigerung hast!

Teamgeist betonen: Du wirst ein Team leiten, also erzähl uns von deinen Erfahrungen im Coaching und Motivieren von Mitarbeitern. Wir suchen jemanden, der eine positive Atmosphäre schafft und das Team zusammenhält!

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bestseller vorbereitest

Verstehe die KPIs

Mach dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die für die Position des Store Managers relevant sind. Überlege dir, wie du diese steuern und optimieren kannst, um den Umsatz zu maximieren. Zeige im Interview, dass du die Zahlen im Blick hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Teamführung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Erkläre, wie du eine positive Atmosphäre schaffst und deine Mitarbeiter förderst. Das zeigt, dass du nicht nur ein Manager, sondern auch ein Leader bist, der das Team inspiriert.

Kundenservice im Fokus

Denke an konkrete Situationen, in denen du einen hervorragenden Kundenservice geboten hast. Teile diese Erfahrungen im Interview und betone, wie wichtig dir das Einkaufserlebnis für die Kunden ist. Das wird zeigen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.

Modebewusstsein zeigen

Sei bereit, über aktuelle Modetrends und die Marken JACK & JONES sowie JJXX zu sprechen. Zeige deine Leidenschaft für Mode und erkläre, wie du diese Begeisterung in den Store und zu den Kunden bringst. Das wird dir helfen, als authentischer Kandidat wahrgenommen zu werden.

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