Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: BESTSELLER, ein familienorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 50% Personalrabatt und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deines Shops und feiere Erfolge mit deinem Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Personalführung und unternehmerisches Denken sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
WER: Berufs-erfahrene oder Quereinsteigende mit Erfahrung in Personalführung wie: Vollzeit, 5 Tage Woche Mo-Sa in Früh-/Spätschichten, 37,5 Stunden/Woche.
WANN: Ab sofort.
Der Mensch steht im Mittelpunkt von BESTSELLER. Deshalb glauben wir, dass deine Entwicklung eine Investition in deine und unsere Zukunft ist.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
- Fühle dich durch unsere familiäre Arbeitsatmosphäre willkommen.
- Du profitierst von den guten Ergebnissen deines Shops durch einen von Kennzahlen abhängigen Bonus.
- Planung 4 Wochen im Voraus, so dass Familie, Beruf und Freizeit im Einklang stehen.
- Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch flache Hierarchien.
- Weiterbildungen durch interne Trainings halten dich in deinem Berufsalltag auf dem Laufenden.
- 30 Tage bezahlten Urlaub, um mal richtig abzuschalten.
- 50% Personalrabatt, damit du immer die neuesten Fashion Trends tragen kannst.
- Denke heute schon an morgen mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
- Entdecke tolle Vergünstigungen bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern.
- Bleibe fit und gesund mit unseren vielfältigen Fitnessmöglichkeiten und nutze Zusatzleistungen im Wert von 300€ zum Beispiel für Zahnreinigungen, Massagen oder Arzneimittel durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Flexible Einsatzmöglichkeiten in ganz Deutschland, falls du mal Lust auf einen Tapetenwechsel hast.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS:
- Als Teil des Shop Teams sorgst du mit deiner freundlichen und aufgeschlossenen Art für glückliche Kund*innen.
- Zusammen schafft ihr im Team ein unvergessliches Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen - durch kurze Wartezeiten und eine großartige Atmosphäre.
- Gemeinsam stellt ihr sicher, dass der Shop jederzeit inspirierend und ansprechend aussieht - unter anderem durch das regelmäßige Auffüllen der Ware, die optimale Warenpflege und die strategische Warenplatzierung.
- Du hilfst bei der Umsetzung von Verkaufsaktionen und steuerst durch deine positive Einstellung dazu bei, die Shop Ziele zu erreichen.
DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN:
- Du bist ambitioniert, die Verantwortung für dein Shop Team im Bereich Führung, Motivation, Weiterentwicklung und Förderung zu übernehmen, um die Zukunft deines Shops positiv zu gestalten.
- Unternehmerisches Denken und Handeln, ein ausgeprägtes Gespür für Kennzahlen sowie die Fähigkeit, dich selbst und dein Team zu organisieren, fallen dir leicht.
- Du liebst Herausforderungen, den Wettbewerb und das Gefühl, zu den Besten zu gehören, um hervorragende Leistungen mit deinem Team zu feiern.
- Du sorgst dafür, dass das Shop Konzept durch eine hohe Servicequalität, ein inspirierendes Merchandising, Sauberkeit und Ordnung sowie der Warenverfügbarkeit auf der Fläche umgesetzt wird und gehst dabei mit gutem Beispiel voran.
Fairness, Chancen und Verantwortungsbewusstsein sind Teil von BESTSELLERs Vision. Wir behandeln uns gegenseitig wie eine Familie, was bedeutet, dass wir auf die Unterschiede der anderen Rücksicht nehmen und gleichzeitig ein Umfeld schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter*innen entfalten und entwickeln können.
Möchtest auch du ein Teil unserer NAME IT Familie sein? Dann bewirb dich noch heute ausschließlich online unter www.bestseller.com oder wende dich bei Fragen an people_nameit@bestseller.com.
Filialleitung/ Store Manager (m/w/d) | Hamm - Allee-Center Arbeitgeber: Bestseller
BESTSELLER bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der die persönliche und berufliche Entwicklung im Mittelpunkt steht. Mit flexiblen Arbeitszeiten, internen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Bonusprogramm auf Basis der Shop-Ergebnisse, sorgt das Unternehmen dafür, dass Mitarbeiter*innen sich wertgeschätzt fühlen und ihre Karriere vorantreiben können. Zudem profitieren die Angestellten von 30 Tagen bezahltem Urlaub, einem großzügigen Personalrabatt und einem umfassenden Gesundheitsmanagement, was BESTSELLER zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung/ Store Manager (m/w/d) | Hamm - Allee-Center erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Filialleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von BESTSELLER in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über BESTSELLER selbst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch ein Gespür für die Kundenbedürfnisse.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Store Manager ist es wichtig, dass du dein Team motivieren und führen kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung/ Store Manager (m/w/d) | Hamm - Allee-Center mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen:Egal ob du aus der Branche kommst oder Quereinsteiger bist, teile deine relevanten Erfahrungen mit uns. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Personalführung und wie du dein Team motivierst.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bestseller vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von BESTSELLER. Zeige im Interview, dass du die familiäre Atmosphäre schätzt und bereit bist, dich in das Team einzufügen. Das Verständnis für die Unternehmensphilosophie kann dir helfen, dich besser zu positionieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder unternehmerisches Denken unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereits Erfahrungen gesammelt hast, die dich für die Rolle qualifizieren.
✨Kennzahlen im Blick
Da die Position stark auf Kennzahlen basiert, solltest du dich mit den wichtigsten KPIs im Einzelhandel vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kennzahlen nutzen würdest, um die Leistung deines Teams zu steigern und die Shop-Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet, um ein inspirierendes Einkaufserlebnis zu schaffen.
