Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Finanz- und Verwaltungsstrategien in einem wertschätzenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Kompetenzzentrum für Gesundheit, Pflege und Altersfragen im Grossraum Laupen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und umfangreiche Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Ein herzliches Team erwartet dich mit vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Finanzwesen, Controlling und Führung von Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Möchtest du in einem modernen und wertschätzenden Umfeld arbeiten, in dem der Mensch (Mitarbeitende und Bewohnende) wirklich im Mittelpunkt steht? Wir sind das Kompetenzzentrum für Gesundheit, Pflege und Altersfragen im Grossraum Laupen. Wir pflegen, betreuen und umsorgen pflegebedürftige Menschen ambulant (Spitex) und stationär und fördern die soziale Einbettung. In fünf Wohngruppen betreuen wir stationär 100 leicht bis schwer pflegebedürftige Menschen. Auch Kurzzeitaufenthalte gehören zu unserem Angebot. Der respektvolle Umgang mit der Individualität und Selbstbestimmung unserer Bewohnenden steht bei uns an erster Stelle.
Der aktuelle Stelleninhaber tauscht den Arbeitsplatz gegen den Rucksack. Er hat sich entschieden, die Welt zu bereisen und neue Eindrücke zu sammeln. Diese wohlverdiente Auszeit gönnen wir ihm sehr. Deshalb suchen wir per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung ein/e neue/r Leiter/in Finanzen und Administration/Stv. Direktor/in (60 - 100%).
Aufgaben
- Hilfst du mit, unser Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und unsere Administration weiterzuentwickeln und unterstützt du bei der Modernisierung und Digitalisierung des BZL?
- Gesamtverantwortung für die Finanzen und das Controlling im ganzen Betrieb
- Ansprechpartner/in für alle finanziellen Fragestellungen
- Leitung der administrativen Bereiche (ohne HRM)
- Umsetzung der kantonalen Vorgaben zur Pflegefinanzierung im ambulanten Bereich sowie in der Langzeitpflege
- Administrative Verantwortung für betriebsnahe Tätigkeiten wie Immobilienverwaltung, betreutes Wohnen etc.
- Sicherstellung einer funktionsfähigen IT-Umgebung
- Leitung von herausfordernden interdisziplinären Projekten
- Datenschutzbeauftragte/r
Qualifikation
- Umfangreiche Erfahrung in den Gebieten Finanz- und Rechnungswesen, Controlling
- Betriebswirtschaftliche Aus- und/oder Weiterbildung
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Projekten
- Interesse an IKT-Themen sowie ausgeprägte MS-Office-Anwenderkenntnisse
- Kenntnisse in den Bereichen Langzeitpflege, Spitex und Pflegefinanzierung sind von Vorteil, das Interesse an diesen Themen ist unabdingbar
- Ausgeprägte Empathie, Freude an Begegnungen mit betagten Menschen sowie deren Angehörigen
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Bereitschaft für fachspezifische Aus- und Weiterbildungen im Gebiet der Geriatrie
- Kenntnisse des kantonalbernischen Gemeinderechts von Vorteil
Benefits
- Ein aufgestelltes Team, das dich herzlich aufnimmt und tatkräftig unterstützt
- Eine Unternehmenskultur, die durch Offenheit, Involvierung, Respekt, Wertschätzung und Zusammenarbeit geprägt ist
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Ein interessantes Gesamtpaket mit umfangreichen Mitarbeitervorteilen
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Leiter/in Finanzen und Administration/Stv. Direktor/in Arbeitgeber: Betagtenzentrum Laupen
Kontaktperson:
Betagtenzentrum Laupen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Finanzen und Administration/Stv. Direktor/in
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich in Gesprächen über deine Motivation, im Bereich Finanzen und Administration zu arbeiten, und wie du zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Finanzen und Administration/Stv. Direktor/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Position zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren können.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Administration zu belegen. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ansprechendes Layout zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Betagtenzentrum Laupen vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des BZL. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Respekt und Wertschätzung für die Mitarbeitenden und Bewohnenden verstehst und bereit bist, diese Prinzipien zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen oder im Controlling unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Auch wenn du nicht aus der Pflegebranche kommst, ist es wichtig, dein Interesse an den Themen Langzeitpflege und Spitex zu betonen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und engagiert aufzutreten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht.