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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Teams in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Arbeitgeber: Diakonie Freistatt bietet individuelle Unterstützung für Familien seit Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit sozialer Wirkung und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit oder vergleichbar, Führungskompetenz und Beratungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist Voraussetzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In der Diakonie Freistatt von Bethel im Norden suchen wir für unser Fachzentrum Kinder-, Jugend- und Familienhilfe am Standort Diepholz zum nächstmöglichen Termin eine unbefristete Stelle als Pädagogische Leitung (m/w/d). Der Stellenanteil ist wählbar von 29,25 bis 39 Stunden/Woche.
Wie Sie uns unterstützen:
- Dienst-, Fachaufsicht und Beratung von Teams in unterschiedlichen Arbeitsfeldern der Hilfe zur Erziehung nach dem SGB VIII
- Dienstplanverantwortung
- Personalplanung und Personalauswahl im Verantwortungsbereich
- Fortbildungsplanung, Personalförderung und -entwicklung
- Verantwortliche Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Jugendhilfebereichs und bei der Entwicklung neuer innovativer Dienstleistungen
- Akquise Tätigkeiten bei den Jugendämtern - Belegungssteuerung
- Budgetverantwortung
- Koordination von Hilfeprozessen
- Krisenintervention im Verantwortungsbereich
- Vertretung der Jugendhilfe in örtlichen Gremien und Fach-AGs
- Übernahme von Rufbereitschaft
Was wir uns wünschen:
- Abschluss eines BA/MA Soziale Arbeit, Diplom Sozialpädagogik oder ein gleichwertiger Abschluss
- Führungskompetenz durch einschlägige praktische Berufserfahrung, kooperativer Führungsstil
- Beratungskompetenz; wünschenswert ist eine Beratungsweiterbildung
- Hohe Kommunikationskompetenz
- Ausgewiesene Kenntnisse in den Feldern der Hilfe zur Erziehung mit wissenschaftlichem Profil und Praxiserfahrung
- Ausgewiesene Kenntnisse im Kinderschutz / § 8a SGB VIII
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Menschen mit Handicaps und/oder chronischen Erkrankungen sind wünschenswert
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Engagement, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
Gründe für Ihre Bewerbung:
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit einem vielfältigen und spannenden Aufgabenspektrum
- Attraktive Vergütung nach AVR DD sowie zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Günstiges Deutschlandticket
- Job oder Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss (je nach Wahl)
- Hansefit-Mitgliedschaft: Zugang zu einem vielfältigen Sport- und Wellness-Angebot mit Arbeitgeberzuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungschancen sowohl beruflich als auch persönlich
- Attraktive Arbeitsbedingungen in einem sehr großen diakonischen Träger sozialer Einrichtungen
- Zertifizierung durch das Evangelische Gütesiegel
- Familienorientierung mit zahlreichen familienfreundlichen Angeboten: Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen (Beratung, Suche nach Pflegeplätzen)
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf
- Sozialberatung bei beruflichen oder privaten Belastungen
- Und vieles mehr!
Wir wünschen uns, dass Sie die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv unterstützen. Sie sollten Mitglied einer christlichen Kirche sein, die der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen angehört.
Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Jürgen Bussieck (Bereichsleitung) unter 0170 3159936 an. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32071.
Kontaktperson:
Bethel im Norden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Leitung (m/w/d) - Fachzentrum für Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Vollzeit / Teilzei - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Kinder- und Jugendhilfe tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Organisation gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Kinder- und Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Themen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und -entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die diakonische Ausrichtung der Arbeit. Informiere dich über die Werte und Ziele der Diakonie Freistatt und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Pädagogische Leitung unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Leitung (m/w/d) - Fachzentrum für Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Vollzeit / Teilzei - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Pädagogische Leitung relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit der diakonischen Ausrichtung des Unternehmens übereinstimmen. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bethel im Norden vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Da die Position eine pädagogische Leitung umfasst, solltest du dich intensiv mit den Themen der Hilfe zur Erziehung und Kinderschutz (§ 8a SGB VIII) auseinandersetzen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Die Stelle erfordert Führungskompetenz und einen kooperativen Führungsstil. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Teamleitung und Personalentwicklung zu erläutern. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Hohe Kommunikationskompetenz ist für diese Rolle entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sei es im Team, mit Klienten oder in Gremien. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Engagement und Flexibilität hervorheben
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der engagiert und flexibel ist. Bereite dich darauf vor, deine Motivation für die Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe darzulegen und wie du dich an wechselnde Anforderungen anpassen kannst. Beispiele aus deiner bisherigen Laufbahn können hier sehr hilfreich sein.
