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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Behinderungen im Alltag und unterstütze sie bei wichtigen Terminen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team in der ambulanten Sozialpsychiatrie in Hagen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub und eine überdurchschnittliche Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem vielfältigen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Pädagogik oder Pflege haben und Erfahrung mit psychischen Erkrankungen mitbringen.
- Andere Informationen: Starte flexibel und profitiere von umfangreichen Fortbildungsangeboten und moderner Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47280 - 52560 € pro Jahr.
Diese Stelle in unserem Angebot Ambulant Betreutes Wohnen in Hagen wird in Vollzeit/Teilzeit (mit bis zu 30 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wir haben da einiges für Dich:
- Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7 – Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.940 Euro brutto pro Monat bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung mit 39 Wochenstunden, ggf zuzüglich Zuschlägen und Zulagen.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für maximale Sicherheit und Verlässlichkeit.
- Arbeitsbeginn nach Absprache: Starte flexibel nach Deinen Möglichkeiten.
- Wählbarer Stellenanteil: Deine Wochenarbeitszeit liegt zunächst bei 30 Stunden – alternativ sind zwischen 19,5 und 39 Stunden pro Woche möglich.
- Flexible Arbeitszeiten: Du gestaltest Deinen Arbeitsalltag in einem Rahmendienstplan und in Abstimmung mit den Klientinnen und Klienten.
- 31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche): Für Erholung, die wirklich guttut.
- Familienfreundliche Sozialleistungen: Genieße unter anderem Kinder- und Krankengeldzuschüsse.
- Altersvorsorge: Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge für Deine Zukunft.
- Weiterbildung und Entwicklung: Nutze unsere vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Supervision: Regelmäßige Team- und Einzelsupervisionen unterstützen Dich in Deinem Arbeitsalltag.
- Technik und Mobilität: Du erhältst ein dienstliches iPhone, ein iPad sowie Zugang zu unseren Poolfahrzeugen für die Betreuungsfahrten.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung im Alltag: Du begleitest Menschen mit geistiger Behinderung, psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen in ihrer eigenen Wohnung und in ihrem Sozialraum entsprechend ihrer individuellen Bedarfe.
- Pädagogische Begleitung: Du unterstützt z.B. bei Arzt- und Behördenterminen, führst Entlastungsgespräche und stärkst die Selbsthilfe- und Teilhabepotentiale der Klientinnen und Klienten – pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben gehören nicht zu Deinem Aufgabenbereich.
- Vernetzung und Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Diensten, Einrichtungen und dem sozialen Umfeld der Klientinnen und Klienten zusammen.
- Selbstbestimmung fördern: Du unterstützt Deine Klientinnen und Klienten dabei, ein möglichst eigenverantwortliches Leben zu führen.
Was Du mitbringen solltest:
- Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Kranken- oder Altenpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Du verfügst über Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen.
- Belastbarkeit und Organisation: Du gehst Herausforderungen motiviert an und bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
- Vielfalt im Team: Du bringst Deine individuellen Stärken ein und ergänzt damit ein vielfältiges, buntes Team.
- Führerschein: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Marcel Schmidt (Bereichsleitung) unter T 0151 20468024. Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32609 an . Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
Pädagogische oder Pflegefachkraft (m/w/d) | Ambulante Sozialpsychiatrie / Behindertenhilfe | Hagen Arbeitgeber: Bethel.regional
Kontaktperson:
Bethel.regional HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische oder Pflegefachkraft (m/w/d) | Ambulante Sozialpsychiatrie / Behindertenhilfe | Hagen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du die diakonische Ausrichtung und die christlichen Werte unserer Arbeit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Belastbarkeit und Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsangebote, die wir bieten, und bringe diese in Gesprächen aktiv zur Sprache, um dein Interesse an persönlicher Entwicklung zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische oder Pflegefachkraft (m/w/d) | Ambulante Sozialpsychiatrie / Behindertenhilfe | Hagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Verbindung zu deiner Qualifikation her: Betone in deinem Anschreiben, wie deine Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Pflegefachmann direkt auf die Anforderungen der Stelle passt. Zeige auf, welche spezifischen Erfahrungen du in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen hast.
Persönliche Motivation: Erkläre, warum du dich für diese Position in der ambulanten Sozialpsychiatrie interessierst. Teile deine persönliche Motivation und Werte, die mit der diakonischen Ausrichtung der Arbeit übereinstimmen.
Hervorhebung von Soft Skills: Betone deine Belastbarkeit, Organisationstalent und Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. Diese Eigenschaften sind in der sozialen Arbeit besonders wichtig und sollten klar hervorgehoben werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bethel.regional vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Dir während des Interviews gestellt werden könnten. Insbesondere Fragen zu Deiner Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen sind wichtig. Bereite konkrete Beispiele vor, die Deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen.
✨Zeige Deine Motivation
Erkläre, warum Du Dich für diese Position interessierst und was Dich an der Arbeit in der ambulanten Sozialpsychiatrie reizt. Deine Begeisterung für die Unterstützung von Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen sollte klar erkennbar sein.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Mache Dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass Du die diakonische Ausrichtung der Arbeit verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant.
