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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstbestimmung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein diakonisches Unternehmen, das sich für soziale Teilhabe und Unterstützung einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße überdurchschnittliche Vergütung, Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger sowie Flexibilität und EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, direkt online zu bewerben.
Diese Stelle in unserem Intensiv und Ambulant Betreuten Wohnen in Dortmund wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und ZulagenArbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine ZukunftSozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem JobradIndividuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde ArbeitssituationenEntwicklungsmöglichkeiten: Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten31 Tage Urlaub + 13. GehaltUnbefristeter ArbeitsvertragDeine Aufgaben:Begleitung und Motivation: Unterstützung und Motivation von Menschen mit Behinderungen und teilweise herausforderndem Verhalten in ihrer alltäglichen LebensführungZielorientierung und Teilhabe: Erarbeitung und Begleitung individueller Teilhabeziele sowie Förderung von Selbstbestimmung und EigenverantwortungTeamarbeit und Vernetzung: Übernahme von Querschnittsaufgaben im Team sowie Pflege von Kontakten im SozialraumDokumentation: Dokumentation der durchgeführten LeistungenDas solltest Du mitbringen:Fachliche Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)Flexibilität und Technik: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie EDV-Kenntnisse und einen Führerschein der Klasse BHast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Tahmasib Gani (Bereichsleitung) unter T 0231 99366587.Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32825 an bewerbung-regional@bethel.de.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
bei Dortmund Arbeitgeber: Bethelal
Kontaktperson:
Bethelal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: bei Dortmund
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte der Diakonie Deutschland. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christlichen Werte und die diakonische Ausrichtung der Arbeit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Unterstützung von Menschen mit Behinderungen und herausforderndem Verhalten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Einrichtung und deren Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Vernetzung im Sozialraum zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Strategien du zur Pflege von Kontakten im Sozialraum eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: bei Dortmund
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Position und zeige, wie du zur diakonischen Ausrichtung des Unternehmens passt.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger sowie deine EDV-Kenntnisse und Flexibilität.
Dokumentation der Leistungen: Bereite dich darauf vor, in deinem Bewerbungsschreiben oder Lebenslauf Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Dokumentation von Leistungen zu geben. Dies zeigt deine Fähigkeit zur strukturierten Arbeit und Teamarbeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bethelal vorbereitest
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Einrichtung und deren Werte informieren. Verstehe die diakonische Ausrichtung und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Menschen mit Behinderungen konfrontiert sind.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Unterstützung und Motivation von Menschen mit Behinderungen zeigen. Dies kann Deine Teamarbeit oder Deine Flexibilität im Schichtdienst betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt Dein Interesse an der Stelle und hilft Dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Zeige Deine Werte
Da die Einrichtung Wert auf eine christliche Werteorientierung legt, sei bereit, darüber zu sprechen, wie Deine persönlichen Werte mit der diakonischen Ausrichtung der Arbeit übereinstimmen.
