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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstbestimmung.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein diakonisches Unternehmen, das sich für soziale Teilhabe einsetzt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße überdurchschnittliche Vergütung, Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger sowie Flexibilität und EDV-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, direkt online zu bewerben.

Diese Stelle in unserem Intensiv und Ambulant Betreuten Wohnen in Dortmund wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und ZulagenArbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine ZukunftSozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem JobradIndividuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde ArbeitssituationenEntwicklungsmöglichkeiten: Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten31 Tage Urlaub + 13. GehaltUnbefristeter ArbeitsvertragDeine Aufgaben:Begleitung und Motivation: Unterstützung und Motivation von Menschen mit Behinderungen und teilweise herausforderndem Verhalten in ihrer alltäglichen LebensführungZielorientierung und Teilhabe: Erarbeitung und Begleitung individueller Teilhabeziele sowie Förderung von Selbstbestimmung und EigenverantwortungTeamarbeit und Vernetzung: Übernahme von Querschnittsaufgaben im Team sowie Pflege von Kontakten im SozialraumDokumentation: Dokumentation der durchgeführten LeistungenDas solltest Du mitbringen:Fachliche Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)Flexibilität und Technik: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie EDV-Kenntnisse und einen Führerschein der Klasse BHast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Tahmasib Gani (Bereichsleitung) unter T 0231 99366587.Wir freuen uns über Deine Bewerbung – gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32825 an bewerbung-regional@bethel.de.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

bei Dortmund Arbeitgeber: Bethelal

Unser Unternehmen in Dortmund bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Heilerziehungspfleger und Erzieher, die sich für die Unterstützung von Menschen mit Behinderungen engagieren. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Genießen Sie 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags in einem wertschätzenden Team, das christliche Werte lebt.
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Kontaktperson:

Bethelal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: bei Dortmund

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Stelle. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen verstehst und bereit bist, individuelle Teilhabeziele zu erarbeiten.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Vernetzung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit. In einem persönlichen Gespräch kannst du betonen, wie wichtig dir die Anpassungsfähigkeit an verschiedene Arbeitszeiten ist und wie du dies in der Vergangenheit gemeistert hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: bei Dortmund

Fachliche Qualifikation als Erzieher oder Heilerziehungspfleger
Flexibilität im Schichtdienst
EDV-Kenntnisse
Führerschein der Klasse B
Motivationsfähigkeit
Zielorientierung
Selbstbestimmung und Eigenverantwortung fördern
Teamarbeit und Vernetzung
Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie im Umgang mit Menschen mit Behinderungen
Konfliktlösungsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.

Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen interessierst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Heilerziehungspfleger oder Erzieher wichtig sind. Betone insbesondere deine Flexibilität und Teamfähigkeit.

Dokumentation der Leistungen: Bereite dich darauf vor, in deinem Bewerbungsschreiben oder Lebenslauf Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Dokumentation von Leistungen zu geben. Dies zeigt deine Fähigkeit zur strukturierten und zielorientierten Arbeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bethelal vorbereitest

Informiere Dich über die Einrichtung

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Einrichtung und deren Werte informieren. Verstehe die diakonische Ausrichtung und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Menschen mit Behinderungen konfrontiert sind.

Bereite Beispiele vor

Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Unterstützung und Motivation von Menschen mit Behinderungen zeigen. Dies kann helfen, Deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Fragen zur Teamarbeit oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant.

Flexibilität betonen

Da die Stelle Schichtdienst erfordert, ist es wichtig, Deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie Du bereit bist, Dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen und welche Erfahrungen Du in ähnlichen Situationen gemacht hast.

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