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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle kreative Social-Media-Inhalte und manage unsere Community.
- Arbeitgeber: Kloster Hegne – ein inspirierender Ort mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibler Minijob, kreative Freiheit und wertvolle Erfahrungen im Marketing.
- Andere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen zum Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in Social Media und ein Gespür für digitale Trends.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Erstellung und Aufbereitung von Social-Media-Inhalten (Bild-, Grafik- und Videoformate) für unsere Kanäle auf LinkedIn, Instagram und Facebook.
Unterstützung bei der Planung, Konzeption und Umsetzung von Social-Media-Beiträgen.
Community-Management, insbesondere die Bearbeitung von Kommentaren und Nachrichten.
Pflege und Weiterentwicklung der digitalen Präsenz des Klosters Hegne.
Unterstützung bei operativen Aufgaben im Tagesgeschäft des Marketings.
Erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media, Content Creation oder Videoproduktion (z. B. durch Studium, Ausbildung, Praktika oder eigene Projekte).
Erfahrung im Umgang mit Canva, Asana sowie idealerweise Meta Business Suite.
Ausgeprägtes Gespür für digitale Trends, Storytelling und Social-Media-Plattformen.
Kreativität sowie eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.
Social Media Content Creator (m/w/d) – Minijob Arbeitgeber: Betriebe und Verwaltung
Kontaktperson:
Betriebe und Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Content Creator (m/w/d) – Minijob
✨Tip Nummer 1
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit! Wenn du dich bei uns bewirbst, nutze die Chance, deine besten Social-Media-Projekte zu präsentieren. Zeig uns, was du drauf hast!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche auf LinkedIn und Instagram. Kommentiere ihre Beiträge und baue Beziehungen auf – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Mach dich mit unseren Kanälen vertraut! Schau dir an, welche Art von Inhalten wir posten und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was wir brauchen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir lieben es, wenn Bewerbungen direkt über unsere Plattform kommen. So können wir sicherstellen, dass du alle wichtigen Informationen erhältst und nichts verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Content Creator (m/w/d) – Minijob
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du dich als Social Media Content Creator bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze Beispiele deiner bisherigen Arbeiten, um zu zeigen, was du drauf hast. Denk daran, dass wir auf der Suche nach jemandem sind, der frische Ideen hat und die digitale Welt versteht.
Mach es persönlich!: Schreibe dein Anschreiben so, dass es zu dir passt. Erzähl uns, warum du für das Kloster Hegne arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind und die Persönlichkeit des Bewerbers widerspiegeln.
Zeig deine Erfahrungen!: Hast du schon mal mit Canva oder Asana gearbeitet? Oder vielleicht eigene Projekte im Bereich Social Media umgesetzt? Teile diese Erfahrungen in deiner Bewerbung! Wir möchten wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Betriebe und Verwaltung vorbereitest
✨Mach dich mit den Plattformen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Social-Media-Kanäle des Klosters Hegne genau an. Achte darauf, welche Art von Inhalten sie posten und wie sie mit ihrer Community interagieren. Das zeigt, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die bestehende Strategie einzufügen.
✨Bereite kreative Ideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für Social-Media-Beiträge, die du umsetzen könntest. Zeige, dass du ein Gespür für Trends und Storytelling hast. Wenn du deine Vorschläge während des Interviews präsentierst, kannst du deine Kreativität und dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Tools demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit den Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist, insbesondere Canva und Asana. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder wie du sie einsetzen würdest, um die Social-Media-Präsenz zu verbessern.
✨Sei bereit für Community-Management-Fragen
Da Community-Management ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du auf Kommentare und Nachrichten reagieren würdest. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, dass du die Fähigkeit hast, mit der Community effektiv zu kommunizieren.