Rolle und VerantwortlichkeitenIhre AufgabenFührung, Coaching und Entwicklung eines eigenen MaklerteamsRekrutierung, Förderung und Bindung ambitionierter VerkaufstalenteAktive Unterstützung Ihrer Teammitglieder im VerkaufsprozessSicherstellung von Qualitätsstandards, Performance und ZielerreichungEigene erfolgreiche Vermittlung von Immobilien (Verkauf und Vermietung)Aufbau und Pflege nachhaltiger KundenbeziehungenMarkt- und Wettbewerbsbeobachtung in Ihrer RegionUmsetzung klar definierten Ziele und kontinuierliche ErgebnissteigerungBenefitsModernes Onboarding und strukturierte FührungsausbildungAttraktives Vergütungsmodell mit leistungsorientierten KomponentenTransparente Karriere- und EntwicklungsperspektivenProfessionelle Service-Zentrale (IT, Marketing, HR, Finanzen Call Center)Automatisierte Kundenakquise mit eigener TechnologieModerne Infrastruktur und FahrzeugflotteUnternehmerische Freiheit innerhalb eines etablierten SystemsEin dynamisches Umfeld mit klarer Vision und gelebter ErfolgskulturQualifikationen und FähigkeitenDas bringen Sie mitMehrjährige Erfahrung in der ImmobilienvermittlungErste Führungserfahrung oder ausgewiesenes Leadership-PotenzialUnternehmerisches Denken und hohe EigenverantwortungÜberzeugendes, sympathisches AuftretenAusgeprägter Leistungswille, Durchsetzungsstärke und VorbildfunktionGültiger FührerausweisAkzentfreies Schweizerdeutsch #J-18808-Ljbffr
Teamleiter/-in hauptberuflich 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Betterhomes (Schweiz) AG
Als Immobilienmakler/-in in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem bewährten Erfolgsmodell und klaren Karriereperspektiven. Unsere transparente Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und eine starke Service-Zentrale mit modernster Technologie Ihnen helfen, Ihre Ziele zu erreichen. Genießen Sie zudem ein attraktives Einkommen und exklusive Anerkennungen in einem dynamischen Team, das Wert auf Kundenbeziehungen legt.
