Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und leite technische Entscheidungen.
- Unternehmen: BEUMER Group - führend in intralogistischen Systemen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf kontinuierliches Lernen und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die technische Richtung und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Ihre Rolle
Als Senior Backend Developer (m/w/d) C# | Java kombinieren Sie praktische Softwareentwicklung mit technischer Führung. Sie treiben die Entwicklung innovativer Softwarelösungen voran, unterstützen technische Entscheidungsprozesse, mentorieren Kollegen und helfen, KI-gestützte Softwareengineering-Praktiken in der gesamten Organisation voranzubringen.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Systemdesigns in Module, Schnittstellen und Implementierungsaufgaben aufteilen, um eine effiziente Entwicklung und Lieferung sicherzustellen
- Entwicklung neuer Softwarefunktionen und -merkmale leiten, unabhängig oder durch Anleitung kleiner Entwicklungsteams
- Softwarequalität durch Architekturüberprüfungen, Peer-Reviews, Codierungsstandards und Best Practices fördern
- Neue Produktideen und technische Lösungen analysieren, entwerfen, schätzen, prototypisieren und validieren
- Optimierungsmöglichkeiten identifizieren und Produkte, Prozesse sowie Entwicklungspraktiken kontinuierlich verbessern
- Als technischer Mentor fungieren, Wissen teilen und das Wachstum anderer Entwickler unterstützen
- Moderne KI-Tools und Agentenframeworks evaluieren und implementieren, um die Softwareentwicklungsabläufe und die Produktivität zu verbessern
- Mit Stakeholdern aus verschiedenen Funktionen zusammenarbeiten und innovative, KI-gesteuerte Ansätze fördern, um komplexe Herausforderungen schneller und effektiver zu lösen
Ihr Profil
- Abschluss in Informatik, Software Engineering, einem verwandten Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung
- Mehrere Jahre professionelle Softwareentwicklungserfahrung mit nachweislichem Erfolg bei der Bereitstellung erfolgreicher Softwarelösungen
- Starkes Verständnis von Softwaredesignprinzipien, architektonischen Mustern und modernen Entwicklungspraktiken
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und funktionsübergreifender Zusammenarbeit
- Solide Fähigkeiten in Softwareabschätzungen, Prototyping, technischer Entscheidungsfindung und Lösungsarchitektur
- Erfahrung in der Evaluierung von KI-gestützten Entwicklungstools und der Anwendung von KI-Technologien zur Verbesserung von Softwareengineering-Prozessen
- Kenntnisse über agentenbasierte KI-Frameworks und deren Anwendung in Softwareentwicklungsumgebungen sind sehr wünschenswert
- Starke Kommunikations-, Mentoring-, Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit einer kontinuierlichen Verbesserungsmentalität
Was diese Rolle besonders macht
- Gelegenheit, die technische Richtung zu gestalten und Entscheidungen zur Softwarearchitektur zu beeinflussen
- Starker Fokus auf Innovation, aufkommende Technologien und KI-gestützte Softwareentwicklung
- Kombination aus praktischer Ingenieurtätigkeit, technischer Führung und Mentoring-Verantwortung
- Hohe Eigenverantwortung über den gesamten Softwareentwicklungslebenszyklus
- Zusammenarbeit mit erfahrenen, internationalen und multidisziplinären Teams
- Gelegenheit, die Einführung moderner KI-Tools, Automatisierung und agentenbasierter Entwicklungsansätze voranzutreiben
- Kontinuierliche Lernumgebung mit Zugang zu modernsten Technologien und Produkten
Über die BEUMER Group
BEUMER Group entwickelt und produziert technisch führende intralogistische Systeme für den globalen Markt. Unsere Mitarbeiter zeichnen sich durch hervorragendes Know-how und einen starken Willen aus, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir tun unser Bestes, um dieses Anliegen zu fördern: im Rahmen einer familiären Zusammenarbeit, die durch hohe gegenseitige Wertschätzung und eine Vertrauenskultur geprägt ist, die Stabilität und Sicherheit schafft. Unser gemeinsames Ziel: herausragende und innovative Projekte weltweit umzusetzen.
Zusätzliche Informationen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte fügen Sie Ihre Gehaltsvorstellungen (brutto Jahresgehalt) und Ihre Kündigungsfrist oder frühestmöglichen Eintrittstermin bei.
Senior Backend Developer (m/f/d) C# | Java Arbeitgeber: BEUMER Group
Die BEUMER Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der technologischen Entwicklung im Bereich KI zu arbeiten. Mit einer familienähnlichen Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Vertrauen geprägt ist, fördern wir kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von innovativen Projekten, einer engen Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Chance, ihre Expertise in einem globalen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Backend Developer (m/f/d) C# | Java erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei BEUMER Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Backend Developer (m/f/d) C# | Java bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei BEUMER Group vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Developer (m/f/d) C# | Java mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei BEUMER Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEUMER Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
