Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative IT-Lösungen im Bereich Records Management und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Öffentlicher Dienst mit einem modernen und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, krisensicherer Job, Essenszuschuss und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Matura oder Hochschulabschluss mit relevanter Berufserfahrung und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4844 - 5085 € pro Monat.
Öffentliche Ausschreibung gemäß § 20 Ausschreibungsgesetz 1989
Bewerbungsfrist: 14. April 2026 bis 12. Mai 2026
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Auswahl einer IT-Software im Bereich Records Management/Archivsysteme (Markt- und Produktanalyse, Proof-of-Concept, Entscheidungsfindung)
- Gestaltung der Gesamt-IT-Softwarelandschaft im Bereich Records Management/Archivsysteme (Analyse, Lösungsdesign, Konzeption und Spezifikation, Planung, Richtlinien)
- Koordination und Mitwirkung des gesamten Umsetzungsprozesses (Implementierung, Deployment, Testing, Dokumentation)
- Konzeption und Umsetzung von Datenschnittstellen zwischen internen Quellsystemen und dem Archivsystemen, sowie von Programmen zur Sicherstellung von Datenqualität und Performance als auch zur Optimierung und Automatisierung
- aktive Betreuung, Optimierung und (strategische) Weiterentwicklung aller IT-Software-Produkte im Bereich Records Management/Archivsysteme
- enge Zusammenarbeit mit den Business- und IT-Abteilungen
Wir erwarten von Ihnen:
- Grundvoraussetzungen:
- Maturaabschluss und 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung ODER Hochschulabschluss Bachelor/Master und 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung ODER sonstige nachgewiesene Qualifikationen zur Erfüllung der Ausbildungsanforderungen des Arbeitsplatzes
- österreichische Staatsbürgerschaft oder ein unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
- sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift und gute fachspezifische Englischkenntnisse
- Unbescholtenheit
- bei männlichen Bewerbern: abgeschlossener Präsenz- oder Zivildienst (spätestens 3 Monate nach Ablauf der Ausschreibungsfrist)
- Bereitschaft zur laufenden selbstständigen Weiterbildung und Fähigkeit zur Wissensvermittlung
- hohes Qualitätsbewusstsein
- Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung
- analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
- strukturierte Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- sehr gute Kenntnisse im Bereich Software- und System-Architektur sowie Softwareentwicklung (z.B. Java, SQL, Python)
- sehr gute Kenntnisse über Maschine-zu-Maschine-Schnittstellen (SOAP, REST) und im Bereich IT-Infrastruktur (Server, Storage, Datenbank)
- Kenntnisse im Bereich Records Management/Archivsysteme und/oder im Bereich Geoinformatik
Wir bieten Ihnen:
- einen Arbeitsplatz in 1020 Wien, Schiffamtsgasse 1-3
- in der Entlohnungsstufe 1 (RIVIT 4) beträgt das Bruttomonatsentgelt EUR 4.844,31. Nach einem Jahr liegt Ihr Gehalt bei EUR 5.085,90.
- flexible Arbeitszeiten sowie eine gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
- krisensicherer Job mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes
- die Aussicht auf regelmäßige Home-Office-Tage
- eine sechste Urlaubswoche pro Jahr nach Vollendung des 43. Lebensjahres
- einen täglichen Essenszuschuss (in Wertgutscheinen)
- ggf. einen Kinder- und Kinderbetreuungszuschuss
- eine betriebliche Pensionsvorsorge (durch Beitragszahlung an eine Betriebspensionskasse)
- eine interessante und vielseitige Tätigkeit und ein angenehmes Betriebsklima
- ein modernes Arbeitsumfeld
- ein kollegiales Miteinander
- eine zielgerichtete Aus- und Weiterbildung
Abhängig von der Anzahl an Bewerbungen, sieht das Auswahlverfahren entweder ein Eignungsscreening (Computer-Test in den Bereichen verbale und numerische Intelligenz sowie Allgemeinwissen) mit anschließenden Bewerbungsgesprächen oder eine Vorauswahl anhand der Bewerbungsunterlagen mit anschließenden Bewerbungsgesprächen für alle geeigneten Bewerber/innen vor, zu welchen die Bewerber/innen nach Ablauf der Bewerbungsfrist schriftlich eingeladen werden.
Wir sind bemüht, den Anteil von Frauen in technischen Berufen zu erhöhen und laden daher besonders Frauen ein, sich für diese Stelle zu bewerben.
Ihre Bewerbung muss folgende Unterlagen enthalten:
- Lebenslauf
- aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
- Zeugnisse (z. B. Reifeprüfungszeugnis (alle Seiten), Hochschulzeugnis(se))
- männliche Bewerber: Bestätigung über abgeleisteten Präsenz- oder Zivildienst (bzw. Bescheinigung der Untauglichkeit)
Es werden nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt. Bewerbungen, welche nicht die oben angeführten Bewerbungsunterlagen enthalten, werden nicht berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über die Jobbörse der Republik Österreich (https://bund.jobboerse.gv.at/).
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
System Engineer Regular (Software Engineer für Records Management) (m/w/d) in der Abteilung Querschnittsanwendungen und Qualitätssicherung (RIVIT 4) Arbeitgeber: BEV - Bundesamt für Eich- und Vermessungswesen
Kontaktperson:
BEV - Bundesamt für Eich- und Vermessungswesen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: System Engineer Regular (Software Engineer für Records Management) (m/w/d) in der Abteilung Querschnittsanwendungen und Qualitätssicherung (RIVIT 4)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. So zeigst du, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Stelle hast.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen vollständig sind und nichts verloren geht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: System Engineer Regular (Software Engineer für Records Management) (m/w/d) in der Abteilung Querschnittsanwendungen und Qualitätssicherung (RIVIT 4)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle als System Engineer passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Bewerbungsschreiben individuell gestalten: Schreibe ein Bewerbungsschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für das Team bist und wie deine Skills im Bereich Records Management zum Einsatz kommen können.
Zeugnisse nicht vergessen: Achte darauf, alle geforderten Zeugnisse beizufügen, wie z.B. dein Reifeprüfungszeugnis und Hochschulzeugnisse. Vollständige Bewerbungen sind wichtig, damit wir dich in die engere Auswahl nehmen können!
Bewerbung über unsere Website einreichen: Vergiss nicht, deine Bewerbung ausschließlich über die Jobbörse der Republik Österreich einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEV - Bundesamt für Eich- und Vermessungswesen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Softwareentwicklung und Systemarchitektur zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren, um deine Eignung zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Wenn du Kenntnisse in Java, SQL oder Python hast, sei bereit, darüber zu sprechen und eventuell technische Fragen zu beantworten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!