Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Talente in ihrer Ausbildung zum Mechatroniker:in und gestalte ihre Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: BEW Berliner Energie und Wärme GmbH – ein Vorreiter in der Energiewende.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer nachhaltigen Mission und forme die nächste Generation von Fachkräften.
- Qualifikationen: Techniker:in oder Meister:in mit pädagogischen Fähigkeiten und Engagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue.
Als BEW Berliner Energie und Wärme Gmb H versorgen wir unsere
Kund: innen mit Strom und Wärme.
Unser Fernwärmenetz ist mit einer Länge von mehr als 2.000 Kilometern das größte Westeuropas.
Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Wohnungen mit Fernwärme.
Mit dem Know-how unserer rund 2.400 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb.
Parallel dazu arbeiten wir mit Hochdruck am Kohleausstieg bis 2030 und an einer klimaneutralen* Wärmeerzeugung ab 2045.
Um dieses Ziel zu erreichen, werden wir den Anteil an erneuerbaren Energien und unvermeidbarer Abwärme** in unserem Fernwärmesystem schrittweise weiter ausbauen.
Dieser Ausbau setzt einen grundlegenden Umbau vieler unserer Standorte und Anlagen voraus.
Für diese Herausforderung und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel einer lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie dich.
- Stellenbeschreibung
- Für die
BEW Berliner Energie und Wärme Gmb H suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als **Ausbildungsmeister: in im Bereich Mechatroniker: in am
Standort Berlin in unbefristeter Anstellung .
In dieser Rolle begleitest du junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben und gestaltest aktiv die Ausbildung der nächsten Generation von Fachkräften.
- Deine Aufgaben
- Du verantwortest die Planung und Durchführung der Ausbildung in dem Ausbildungsberuf Mechatroniker: in in der Ausbildungsstätte.
- Du vermittelst Kenntnisse und Fertigkeiten entsprechend dem gültigen Berufsbild.
- Du übernimmst die pädagogische Führung & Betreuung der Auszubildenden und unterstützt ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- Du vermittelst die VDE-Vorschriften sowie die Arbeitssicherheitsvorschriften (Arbeitssicherheits-Managementsystem) und stellst deren Einhaltung sicher.
- Du stellst die Einhaltung der Vorschriften des Gesundheits- und Umweltschutzes sicher.
- Du kontrollierst die Ausbildungsnachweise und pflegst das Zeitwirtschaftssystem der Auszubildenden.
- Du erstellst und erläuterst Lehrgangs- und Abschlussbeurteilungen und nimmst an Disziplinargesprächen teil.
- Du führst die Prüfungsvorbereitung für die Abschlussprüfung Teil 1 sowie die Abschlussprüfung Teil 2 durch.
- Du pflegst Kontakte zu den Fachbereichen, Kooperationsbetrieben, Berufsschulen, gegebenenfalls Eltern sowie weiteren Partnern.
- Du betreust Sonderaufgaben der Ausbildungsleitung und leitest Auszubildendenprojekte.
- Du nimmst an Ausbildungsfahrten, Studienfahrten und Messen teil.
- Du arbeitest in Fach- und Prüfungsausschüssen der IHK mit.
- Du nimmst an fachlichen, pädagogischen und psychologischen Weiterbildungsmaßnahmen teil.
- Qualifikationen
- Dein Profil
- Qualifikation als Techniker: in, Meister: in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im entsprechenden Berufsfeld
- Ausbildereignungsprüfung gemäß AEVO (bereits vorhanden oder die Bereitschaft zum Erwerb)
- Pädagogisch-didaktische Fähigkeiten zur erfolgreichen Vermittlung von theoretischen und praktischen Kenntnissen
- Hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Engagement verbunden mit der Fähigkeit, Orientierung zu geben und Entscheidungen zu treffen
- Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit verbunden mit einer verantwortungsbewussten Arbeitsweise
- Fließende Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau C1 (ist ein "Muss")
Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb dich!
- Zusätzliche Informationen
- Deine Benefits
- Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
- 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
- Förderung der individuellen Entwicklung, u. a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
- 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
- Betriebliche Altersversorgung
- ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
- Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u. a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice
Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!
- Deine Bewerbung
- Wir freuen uns auf deine Bewerbung in deutscher Sprache
- bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format, einschließlich eines lückenlosen Lebenslaufs, bis 5.11.2026
- Für weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich an den einstellenden Manager
Harry Budwilowitz unter der E-Mail-Adresse harry. budwilowitz@bew. berlin wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gern der zuständige Recruiter
Lukas Berthold unter der Telefonnummer
+49 30 374396600 .
Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unsere Website!
Hinweise
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen.
Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit der BEW Berliner Energie und Wärme Gmb H und ihrer Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung.
Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses.
Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich.
Das Screening wird von einem Drittanbieter, Signum Consulting Gmb H, DISA, durchgeführt.
- Damit meinen wir eine Wärmeversorgung aus erneuerbaren Energien, aus unvermeidbarer Abwärme oder einer Kombination aus beidem im Sinne des § 31 i. v. m. § 3 Abs. 1 Nr. 13, 15 und Abs. 4 Wärmeplanungsgesetz (WPG).
- Dieses Ziel wollen wir durch eine Reihe von Maßnahmen erreichen, welche wir in unserem
Dekarbonisierungsfahrplan darstellen.
** Im Sinne des § 3 Abs. 1 Nr. 13 bzw. Abs. 4 Wärmeplanungsgesetz (WPG).
Ausbildungsmeister:in im Bereich Mechatroniker:in Arbeitgeber: BEW Berliner Energie und Wärme
Die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterbildung fördert. Mit einem klaren Fokus auf die klimaneutrale Zukunft Berlins und einem engagierten Team von über 2.300 Mitarbeitenden schaffen wir eine positive und innovative Arbeitskultur, in der jeder Einzelne einen bedeutenden Beitrag zur Wärmewende leisten kann.
Kontaktdaten:
BEW Berliner Energie und Wärme Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildungsmeister:in im Bereich Mechatroniker:in erhalten könntest
✨Tauch ein in die Mechatronik-Communities!
Mach dir die zahlreichen Online-Communities zunutze, die sich um Mechatronik drehen, wie Foren oder Facebook-Gruppen. Hier kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch vielleicht frühzeitig von Stellen erfahren, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Besuche Fachmessen und Netzwerkevents!
Schau dir Messen und Events in der Mechatronik-Branche an! Der persönliche Kontakt zu Unternehmen kann Gold wert sein. Gerade auf solchen Events kannst du deine Initiativbewerbung direkt einbringen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Nutze unsere Jobbörse effektiv!
Auf unserer Website findest du viele spannende Stellenangebote im Bereich Mechatronik. Bewirb dich direkt dort und achte darauf, deine Leidenschaft für Technologien und praktische Lösungen deutlich zu machen.
✨Präsentiere deine Projekte!
Falls du schon an eigenen Projekten oder Praktika gearbeitet hast, erstelle ein Portfolio und präsentiere es potenziellen Arbeitgebern. In der Mechatronik zählt oft das praktische Können, und ein überzeugendes Portfolio zeigt das direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildungsmeister:in im Bereich Mechatroniker:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dich mit den geforderten Fähigkeiten vertraut!:In der Mechatronik sind Fähigkeiten wie CAD-Design, Programmierungen (z.B. in C++ oder Python) und Kenntnisse in der Robotik wichtig. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du Erfahrung mit diesen Technologien hast, und versäume nicht, deine besten Projekte oder Praktika hervorzuheben, die diese Kompetenzen belegen.
CV und Anschreiben auf die Mechatronik abstimmen:Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben speziell auf die Stelle bei BEW Berliner Energie und Wärme an. Gehe auf die technischen Anforderungen in der Stellenanzeige ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Projekte dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich an dem Job als Ausbildungsmeister:in im Bereich Mechatroniker:in interessiert bist und nicht einfach ein Standardanschreiben verschickst.
Projekte und Praktika sind deine besten Freunde:Insbesondere für die Mechatronik ist es gut, wenn du Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in deinem Lebenslauf oder Portfolio auflistest. Zusätzlich kannst du auch Projektbeschreibungen oder -berichte anhängen, die die Herausforderungen und Lösungen, die du bei diesen Tätigkeiten hattest, verdeutlichen.
Deine persönliche Motivation zählt!:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen darstellen, sondern auch erläutern, warum du dich für die Mechatronik als Karriere entschieden hast und was dich an der Stelle bei BEW Berliner Energie und Wärme reizt. Dein Enthusiasmus und deine Leidenschaft für das Fachgebiet können oft den Unterschied machen. Lass uns wissen, warum du genau bei uns als Ausbildungsmeister:in im Bereich Mechatroniker:in arbeiten möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEW Berliner Energie und Wärme vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Mechatronik
Mach dir ein gutes Bild von den Grundprinzipien der Mechatronik, bevor du zu BEW Berliner Energie und Wärme gehst. Du solltest in der Lage sein, zentrale Konzepte wie Regelungstechnik, Elektronik und mechanisches Design zu erklären. Nimm dir Zeit, deine Fachkenntnisse aufzufrischen, da technische Fragen im Interview sicherlich aufkommen werden.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In der Mechatronik kann es gut sein, dass du während des Interviews praktische Aufgaben lösen musst, wie z.B. das Programmieren eines Roboters oder das Anfertigen eines Schaltplans. Übe solche praktischen Fähigkeiten im Vorfeld, um deine Problemlösungsfähigkeiten und Handfertigkeiten unter Beweis zu stellen und damit zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Zeige deine Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine bisherigen Projekte oder Praktika gut präsentieren zu können. Stell sicher, dass dein Portfolio konkrete Beispiele enthält, die deine technischen Fähigkeiten und deine Problemlösungskompetenz in echten Anwendungen zeigen. So kannst du besser demonstrieren, was du für BEW Berliner Energie und Wärme leisten kannst.
✨Teamarbeit betonen
In der Mechatronik ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast, um komplexe Herausforderungen zu meistern. Zeige, dass du kommunikativ bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest, um innovative Lösungen zu entwickeln – genau das wird BEW Berliner Energie und Wärme schätzen.
