Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze innovative Beschaffungsstrategien im IT-Bereich um und steuere spannende Projekte.
- Unternehmen: BEW Berliner Energie und Wärme GmbH – führend in nachhaltiger Energieversorgung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wärmewende Berlins aktiv mit und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im IT-Einkauf erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme. Mit dem Know-How unserer gut 2.300 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb. Mit Hochdruck arbeiten wir am Kohleausstieg bis 2030 und an einer klimaneutralen Erzeugung ab 2045. Damit unterstützen wir das Land Berlin maßgeblich beim Erreichen seiner Klimaziele. Auf dem Weg dahin wollen wir einen höheren Anteil an erneuerbaren Energien und Abwärme realisieren. Dazu müssen wir viele unserer Standorte und Anlagen umgestalten. Für diese Herausforderung und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel einer lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie Dich.
Stellenbeschreibung
Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Strategische:r IT-Einkäufer:in am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung. Wir leben Innovationen und Nachhaltigkeit und glauben an die transformative Kraft moderner Technologien. Unser Ziel ist es, durch smarte Beschaffungsstrategien den IT-Einkauf auf das nächste Level zu heben.
Deine Aufgaben
- Du bist für die Umsetzung innovativer Beschaffungsstrategien im Bereich IT-Dienstleistungen, Software und Hardware verantwortlich.
- Du verantwortest (EU-weite) Vergabeverfahren eigenständig und kennst die rechtlichen Anforderungen, um diese optimal zum Abschluss zu bringen.
- Du behältst den Markt im Blick, analysierst Trends und identifizierst die besten Lösungen.
- Du erstellst und steuerst Ausschreibungsunterlagen, strukturierst Lose, definierst Eignungs- und Bewertungskriterien und wertest Angebote fundiert aus.
- Du erstellst und verhandelst Verträge, welche Kosten, Qualität, Termine und Risiken in eine sinnvolle Balance bringen.
- Du pflegst partnerschaftliche Beziehungen zu Lieferanten und förderst eine dauerhaft hohe Performance.
- Du steuerst Beschaffungsprojekte von Anfang bis Ende und behältst Termine, Budgets und Ergebnisse im Griff.
- Du stellst sicher, dass alle gesetzlichen Vorgaben sowie interne Richtlinien eingehalten werden.
Qualifikationen
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast bereits fundierte Erfahrung im IT-Einkauf und der Durchführung von EU-Vergaben, optimalerweise im öffentlichen Sektor.
- Du bringst starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit.
- Deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen sind ausgeprägt und du trittst sicher im Umgang mit internen und externen Stakeholdern auf.
- Du bist versiert in den gängigen MS Office-Anwendungen und kennst dich optimalerweise mit SAP und der Deutschen eVergabe aus.
Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!
Zusätzliche Informationen
Deine Benefits
- Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten).
- 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten.
- Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung.
- 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile.
- Betriebliche Altersversorgung.
- ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot.
- Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit.
- Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice.
Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!
Deine Bewerbung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in deutscher Sprache – bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich eines lückenlosen Lebenslaufs, bis spätestens zum 25.06.2026.
Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an den einstellenden Manager Holger Bougie unter der Telefonnummer +49 1727532742 wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gern der zuständige Recruiter Marco Schürer unter der Telefonnummer +49 30 374396765.
Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unsere Website!
Hinweise
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit der BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und ihrer Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.
Strategische:r IT-Einkäufer:in Arbeitgeber: BEW Berliner Energie und Wärme
Die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entfaltung, während wir gemeinsam an der klimaneutralen Zukunft Berlins arbeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem ÖPNV-Firmenticket und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
Kontaktdaten:
BEW Berliner Energie und Wärme Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategische:r IT-Einkäufer:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, zur Wärmewende beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzutreten. Lass uns gemeinsam die Berliner Wärmewende gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategische:r IT-Einkäufer:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die BEW interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die du mitbringst, und zeige, wie du zur Umsetzung unserer innovativen Beschaffungsstrategien beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen und die Frist im Blick zu behalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEW Berliner Energie und Wärme vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH gründlich zu recherchieren. Verstehe ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte, insbesondere im Bereich der erneuerbaren Energien. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Einkauf und in der Durchführung von EU-Vergaben demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Verstehe die rechtlichen Anforderungen
Da du eigenständig Vergabeverfahren verantwortest, ist es wichtig, dass du die relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen kennst. Informiere dich über die aktuellen Gesetze und Vorschriften im öffentlichen Sektor, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im IT-Einkauf bei BEW zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!