Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen und berate sie kompetent.
- Arbeitgeber: BEW versorgt Berlin klimafreundlich mit Strom und Wärme – sei Teil der Energiewende!
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Energiezukunft und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute MS Office-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – alle Bewerbungen sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mitarbeiter:in Kunden- und Partnermanagement
- Vollzeit
Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue.
Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme.
Mit dem Know-How unserer gut 2.200 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb. Mit Hochdruck arbeiten wir am Kohleausstieg bis 2030 und an einer klimaneutralen Erzeugung ab 2040. Damit unterstützen wir das Land Berlin maßgeblich beim Erreichen seiner Klimaziele.
Auf dem Weg dahin wollen wir einen höheren Anteil an erneuerbaren Energien und Abwärme realisieren. Dazu müssen wir viele unserer Standorte und Anlagen umgestalten. Für diese Herausforderung und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel einer lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie Dich.
Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter:in Kunden- und Partnermanagement am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung .
Gestalte mit uns eine nachhaltige Energiezukunft!
Als führendes Unternehmen der Energieversorgung in Berlin setzen wir auf Innovation, Kundenorientierung und nachhaltige Lösungen. Werde Teil unseres engagierten Teams im Bestandskundenmanagement und bring Deine Leidenschaft für exzellente Kundenkommunikation ein.
Deine Aufgaben
- Kundenkommunikation: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen und kommunizierst professionell über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, Chatbot, Briefe, Kundenportal und persönliche Beratung).
- Beratung und Betreuung: Du berätst unsere Kund:innen kompetent zu Verträgen, Preisen, Produkten sowie zu Gesetzesänderungen und sorgst für eine reibungslose Abwicklung aller Anliegen.
- Vertragsmanagement: Du übernimmst die Abwicklung von Kündigungen, Vertragsumstellungen, Folgeverträgen und Leistungsänderungen.
- Systempflege: Du stellst sicher, dass die Stammdaten unserer Kund:innen im CRM und Kundenportal stets aktuell und korrekt sind.
- Unterstützung abteilungsübergreifender Kommunikation: Du trägst zur Verbesserung der internen Kundenkommunikation und zur Optimierung unserer Prozesse bei.
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- erste Berufserfahrung in den o.g. Aufgabengebieten
- Gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Programmen
- Kenntnisse in SAP IS-U und VMW sind von Vorteil
- Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge
- Kreativität, Initiative und Engagement
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Team- und Kooperationsfähigkeit
Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!
Deine Benefits
- Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
- 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
- Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
- 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
- Betriebliche Altersversorgung
- ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
- Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice
Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über Deine Bewerbung bis spätestens 09.02.205 in deutscher Sprache !
Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an den einstellenden Manager Tobias Bluhm per E-Mail unter wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gern die zuständige Recruiterin Bettina Keil per E-Mail unter
Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unsere Website!
Hinweise
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit von BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.
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Mitarbeiter:in Kunden- und Partnermanagement Arbeitgeber: Bew
Kontaktperson:
Bew HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Kunden- und Partnermanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im Bereich erneuerbare Energien und die Klimaziele Berlins. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Wärmewende hast und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von BEW Berliner Energie und Wärme GmbH zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur internen Kommunikation und Prozessoptimierung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Abläufen beigetragen hast und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Kunden- und Partnermanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Kundenkommunikation und im Vertragsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für nachhaltige Energie und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, darlegst. Zeige, wie du zur Erreichung der Klimaziele beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website der BEW Berliner Energie und Wärme GmbH ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bew vorbereitest
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position stark auf Kundenkommunikation ausgerichtet ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur klaren und professionellen Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Bereite dich auf Fragen zu Vertragsmanagement vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Vertragsmanagement. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kündigungen oder Vertragsänderungen erfolgreich bearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Kenntnisse in MS Office und SAP IS-U betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und, falls vorhanden, in SAP IS-U hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen oder Projekte zu diskutieren, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Engagement für Nachhaltigkeit zeigen
Da das Unternehmen großen Wert auf eine nachhaltige Energiezukunft legt, solltest du dein Interesse an erneuerbaren Energien und Klimaschutz deutlich machen. Teile deine Gedanken darüber, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.