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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Transformationen im Wertpapier- und Fondsumfeld von der Analyse bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Capco, ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor mit flacher Hierarchie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, kontinuierliche Weiterbildung und Gesundheitschecks.
- Andere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und gestalte die digitale Zukunft des Finanzsektors.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Transformation und Business Analyse im Financial Services Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Location: München / Frankfurt (Hybrid) | Practice Area: Capital Markets / Wealth & Asset Management | Type: Permanent
Gestalte Transformationen im Wertpapier- und Fondsumfeld – von der Analyse bis zur Umsetzung.
Deine Rolle
Als (Senior) Consultant* / Transformation Manager* arbeitest Du an komplexen Transformationsprojekten bei führenden Banken und Asset Managern. Du begleitest Initiativen entlang des Trade und Fund Lifecycles – von der Analyse über die Zielbildentwicklung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei verbindest Du fachliche Expertise mit einem klaren Verständnis für Prozesse, Technologien und Operating Models.
Deine Aufgaben
- Analyse und Optimierung von Front-to-Back-Prozessen im Capital Markets & Asset Management Umfeld
- Mitarbeit in Transformationsprogrammen (Konzeption, Design, Implementierung, Migration, Testing)
- Entwicklung von Target Operating Models (TOM) inkl. Governance, Operating Model und Prozessen
- Übersetzung von Business Requirements in fachliche und technische Konzepte
- Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und Operations sowie Unterstützung im Stakeholder-Management
Dein Profil
- Erfahrung in Transformation, Business Analyse oder Operations im Financial Services Umfeld
- Fundiertes Verständnis von Wertpapier- und/oder Fondsprozessen
- Kenntnisse im Trade Lifecycle und/oder Fund Lifecycle
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Interesse an Digitalisierung und Operating Models
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Nice to have
- Erfahrung mit Systemen wie Aladdin, SimCorp, Murex oder Bloomberg
- Kenntnisse in Regulatorik, Datenmanagement oder Automatisierung
- Erfahrung mit agilen Delivery-Methoden
- Projektmanagement-Erfahrung oder (Teil-)Projektsteuerung
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams
Warum Capco
- Arbeit an wirkungsvollen Projekten für führende Finanzinstitute
- Kollaborative, flache und unternehmerische Unternehmenskultur
- Kontinuierliche Weiterbildung und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Mitwirkung an der Zukunft digitaler Finanzdienstleistungen
- Gestaltung der digitalen Transformation im Finanzsektor
Benefits
- Flexible Arbeitsmodelle und hybrides Arbeiten je nach Projekteinsatz möglich
- Ein umfassendes Onboarding und Dein persönlicher Coach und Buddy
- Kontinuierliches Feedback und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. über interne Trainings und Udemy Business)
- Regelmäßige Gesundheitschecks sowie Mental Health Kurse
- Ein dynamisches, internationales Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Inklusion bei Capco
Wir setzen uns für einen barrierefreien und zugänglichen Bewerbungsprozess ein. Wenn Du Unterstützung benötigst, lass es uns bitte wissen – wir helfen gerne. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe. Bei Capco glauben wir daran, dass Individualität eine Stärke ist. Unsere #BeYourselfAtWork-Kultur fördert Vielfalt, Zusammenarbeit und ein offenes Arbeitsumfeld.
(Senior) Consultant* / Transformation Manager* – Asset Management Arbeitgeber: Bewerbung als
Kontaktperson:
Bewerbung als HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant* / Transformation Manager* – Asset Management
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Asset Management und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Mehrwert für das Team sein kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Transformationen im Finanzsektor zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant* / Transformation Manager* – Asset Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir bei StudySmarter glauben, dass Authentizität der Schlüssel ist. Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Transformationen im Asset Management erfolgreich umgesetzt hast.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bewerbung als vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Asset Management vertraut. Informiere dich über relevante Technologien und Prozesse, die in der Branche verwendet werden, um während des Interviews kompetent und informiert zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Transformation und Business Analyse demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten können besonders aufschlussreich sein.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben fachlicher Expertise sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren kannst.