Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Ansprechpartner für Mitarbeitende.
- Unternehmen: Familiengeführte BEWITAL Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein offenes Miteinander fördern die Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem stark expandierenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lohnbuchhaltung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung in Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die familiengeführte BEWITAL Unternehmensgruppe vereint drei Tochterunternehmen unter sich: BEWITAL agri, BEWITAL petfood und die westrans Speditionsgesellschaft. In Südlohn-Oeding beheimatet, steht die weltweit agierende Unternehmensgruppe seit jeher für Bodenständigkeit, hohe Innovationskraft und vor allem für langjähriges Know-how, sowohl im Bereich Heim- und Nutztiernahrung als auch in der Logistik – und das seit nahezu 60 Jahren. Werde Teil unseres BEWITAL Teams! Mehr als 600 Mitarbeiter/innen der BEWITAL Unternehmensgruppe kümmern sich tagtäglich um die Herstellung gesunder Tiernahrung.
Aufgaben
- Du bist eigenverantwortlich für die termingerechte Durchführung monatlicher Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich.
- Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen rund um Entgeltabrechnung und Payroll.
- Du bist für die Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens mit der dazu gehörigen Korrespondenz mit den Behörden, den Krankenkassen und den Ämtern verantwortlich.
- Du hältst den Kontakt und versorgst alle mit den benötigten Unterlagen.
- Du bist für die Abwicklung von personellen Sonderthemen wie Pfändung, Elternzeit, KuG, Jobrad, Altersteilzeit mitverantwortlich.
- Du bist für die Betreuung und Begleitung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrelevanten Prüfungen sowie internen und externen Audits mitverantwortlich.
Profil
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Lohn- und/oder Bilanzbuchhaltung (m/w/d) oder bist Steuerfachangestellter (m/w/d) oder hast ggf. ein betriebswirtschaftliches Studium absolviert.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit und hast im idealfall Erfahrung in der Betreuung von ausländischen Betriebsstätten.
- Du hast fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Du gehst sicher mit Microsoft Office um und hast eine Affinität für EDV-Systeme.
- Du arbeitest selbständig, sorgfältig und diskret mit ausgeprägtem Servicesinn sowie mit Freude daran, im Team zu arbeiten und neue Themen voranzutreiben.
Wir bieten
- eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem stark expandierenden familiengeführten Unternehmen
- attraktive Vergütung
- Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und Dienstleistungen
- kurze Wege, offenes Miteinander und flache Hierarchien
- diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
Payroll Specialist (m/w/d) - Entgeltabrechnung Arbeitgeber: BEWITAL Unternehmensgruppe
Die BEWITAL Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Südlohn-Oeding eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem stark expandierenden, familiengeführten Unternehmen bietet. Mit attraktiven Vergütungen, Mitarbeiterrabatten und einem offenen Miteinander fördert die Unternehmenskultur den Teamgeist und die persönliche Weiterentwicklung durch diverse Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, Teil eines innovativen Teams zu werden, das seit fast 60 Jahren für Qualität und Nachhaltigkeit in der Tiernahrungsbranche steht.
Kontaktdaten:
BEWITAL Unternehmensgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (m/w/d) - Entgeltabrechnung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über BEWITAL und bringe spezifische Beispiele, warum du dort arbeiten möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (m/w/d) - Entgeltabrechnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache und ein paar individuelle Worte über deine Motivation können den Unterschied machen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres BEWITAL Teams werden möchtest!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Wir suchen jemanden mit Know-how, also zögere nicht, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unterstreichen.
Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEWITAL Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Kenntnis der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Entgeltabrechnung vertraut. Informiere dich über die gängigen Softwarelösungen, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich zu teilen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite dir einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Beispiele aus der Praxis
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle auch Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du neue Themen vorangetrieben hast.
