RM Assistant

RM Assistant

Geneva Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Relationship Manager bei Kundenbetreuung und administrativen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Wachsendes, unabhängiges Vermögensverwaltungsunternehmen in Genf.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, internationales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Proaktive und autonome Arbeitsweise wird geschätzt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit internationalen Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Front-Office-Support, fließend in Englisch und Französisch.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden, ein unabhängiges Vermögensverwaltungsunternehmen mit einem verwalteten Vermögen von mehreren Milliarden in Genf, suchen wir einen erfahrenen Relationship Manager Assistant, der dem wachsenden Front-Office-Team beitritt.

Ihre Mission und Beitrag:

  • Enge Zusammenarbeit mit den Senior Relationship Managern, die den Nahen Osten, Europa und Lateinamerika abdecken.
  • Client Onboarding und KYC.
  • Aufrechterhaltung des Kundenservices, wenn die Banker abwesend sind, direkte Kommunikation mit den Kunden bei Anfragen.
  • Zusammenarbeit mit den Depotbanken in allen Angelegenheiten, die die Kunden betreffen.
  • Organisation von Geschäftsreisen der Banker.
  • Conciergerie für die Kunden.
  • Unterstützung anderer RM-Assistenten bei administrativen und Reporting-Aufgaben im Unternehmen.

Ihr zukünftiger Arbeitgeber:

Ein unabhängiges Vermögensverwaltungsunternehmen mit einem verwalteten Vermögen von mehreren Milliarden in Genf.

Anforderungen / Qualifikationen:

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer unterstützenden Rolle im Front-Office einer Privatbank oder externen Vermögensverwalter.
  • Fließend in Englisch und Französisch, Spanisch von Vorteil.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
  • Aufmerksamkeit für Details.
  • Fähigkeit, Probleme vorherzusehen und Lösungen zu finden.

Vertragliche Informationen:

Proaktivität und Autonomie in der Arbeit, um den Bankern Zeit für die Geschäftsentwicklung zu ermöglichen. Werte von Meritokratie, Verantwortlichkeit und Kundenengagement.

RM Assistant Arbeitgeber: Beyond Potentials

Unser Kunde, ein unabhängiges Vermögensverwaltungsunternehmen mit einem verwalteten Vermögen von mehreren Milliarden in Genf, bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum ausgerichtet ist. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und proaktives Handeln, während Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Relationship Managern wertvolle Erfahrungen sammeln können. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Work-Life-Balance und der Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Beyond Potentials HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: RM Assistant

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet erscheinst.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Wir unterstützen dich dabei, den richtigen Ansprechpartner zu finden und deine Bewerbung hervorzuheben.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich auf offene Stellen zu bewerben. Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung zu optimieren und die besten Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu haben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: RM Assistant

Client Onboarding
KYC (Know Your Customer)
Communication Skills
Attention to Detail
Problem-Solving Skills
Proactivity
Autonomy
Fluency in English
Fluency in French
Spanish Language Skills
Organizational Skills
Support in Administrative Tasks
Liaising with Clients
Liaising with Depositary Banks
Business Trip Organization

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, also sei authentisch und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast – das macht deine Bewerbung viel überzeugender!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und die Stelle erfahren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Beyond Potentials vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Vermögensverwaltungsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen dein zukünftiger Arbeitgeber konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Problemlösung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Position als Relationship Manager Assistant erfüllst.

Sprich die Sprachen

Da die Stelle fließende Englisch- und Französischkenntnisse erfordert, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe, deine Antworten auf Englisch und Französisch zu formulieren, um im Interview selbstbewusst aufzutreten.

Zeige deine Proaktivität

Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit proaktiv Probleme gelöst hast oder wie du die Effizienz in deinem Team verbessert hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur reagieren, sondern auch antizipieren können, was für die Unterstützung der Relationship Manager entscheidend ist.

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