Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Sprach- und Leseförderung aktiv mit und arbeite im Servicebereich.
- Arbeitgeber: Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg – ein bunter und vielfältiger Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Teilzeit.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in deinem Kiez und fördere die Lesekompetenz der Gemeinschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement und Lust, Verantwortung zu übernehmen; Quereinsteiger*innen sind willkommen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem modernen Ansatz in der Verwaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Friedrichshain-Kreuzberg lebt von Vielfalt, Ideen und Zusammenhalt. Wir sorgen dafür, dass dieser Kiez für alle lebenswert bleibt – Tag für Tag. Dafür brauchen wir Sie. Bei uns arbeiten Sie mitten im Geschehen, in einem Team, das so bunt ist wie der Bezirk selbst. Sie wünschen sich Sicherheit, Sinn und die Chance, direkt in Ihrem Umfeld etwas zu bewegen? Finden Sie bei uns!
Gemeinsam gestalten wir Verwaltung neu: bürgernah, modern und nachhaltig – ob in Sozialarbeit, Kulturförderung oder Bürgerdiensten. Egal ob Verwaltungstalent oder Quereinsteiger*in: Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und den Kiez mitgestalten wollen. Dabei zählen Ihr Engagement, Ihre Haltung und Ihre Lust, Dinge besser zu machen. WORK AS YOU ARE – im Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg.
Entgeltgruppe: E8 TV-L
Arbeitszeit: 39,4 Wochenstunden / Teilzeit möglich
besetzbar: ab 01.06.2026
Bewerbungsfrist: verlängert bis 01.05.2026
Ihre Aufgaben
- Einsatz im Servicebereich
- Anwendung der fachlich relevanten Module der Bibliothekssoftware adis/BMS
- Einstellarbeiten und Regalkontrolle, Präsentation festgelegter Bestandsgruppen, Pflege der Ausstattungsgegenstände technischer und nichttechnischer Art
- Beantwortung von Kundenanfragen, Telefonauskunft
- Medienpflege, technische Bearbeitung von Medien
- Unterstützung bei der praktischen Ausbildung und bei der Betreuung von Praktikant*innen sowie vorübergehenden zusätzlichen Kräften (z. B. Ehrenamtliche, Bundesfreiwilligendienst)
- Springer*innentätigkeiten: Einsatz an wechselnden Orten und zu unterschiedlichen Arbeitszeiten (auch am Samstag)
- Gelderheber*in
- Kassenführung gemäß Kassenordnung
- Unterstützung bei der Organisation, Vorbereitung und Durchführung von interaktiven Angeboten im Rahmen der Sprach- und Leseförderung sowie der Medien
Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste Schwerpunkt Sprach- und Leseförderung (m/w/d) Arbeitgeber: Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin
Kontaktperson:
Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste Schwerpunkt Sprach- und Leseförderung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits im Bezirk arbeiten oder in ähnlichen Bereichen tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen im Bezirk. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über andere offene Stellen zu informieren, die vielleicht auch interessant für dich sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste Schwerpunkt Sprach- und Leseförderung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeig uns, warum du die perfekte Person für diese Stelle bist und was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres bunten Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Initiativen an, die im Bereich Sprach- und Leseförderung laufen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Servicebereich und in der Medienpflege unter Beweis stellen. Wenn du schon mal mit Bibliothekssoftware gearbeitet hast oder Erfahrungen in der Betreuung von Praktikant*innen hast, bring diese Geschichten ins Gespräch ein!
✨Zeige dein Engagement
Das Bezirksamt sucht Menschen, die Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten wollen. Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen und warum du gerade in diesem Kiez arbeiten möchtest. Deine Leidenschaft für die Arbeit im sozialen und kulturellen Bereich wird positiv wahrgenommen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen an die Stelle zu erfahren. Ein gutes Zeichen für dein Engagement!