Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Schießtraining und koordiniere das Team in der Justizvollzugsanstalt.
- Unternehmen: Berliner Justizvollzugsanstalt mit einem vielfältigen und respektvollen Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, unbefristet, und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit werden geschätzt und gefördert.
- Warum dieser Job: Gestalte einen positiven Einfluss auf das Leben von Inhaftierten und fördere deren Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Erforderliche Laufbahn- und Beförderungsvoraussetzungen im Justizvollzugsdienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
In den Berliner Justizvollzugseinrichtungen kümmern sich Beschäftigte der verschiedenen Berufsrichtungen um die sichere Unterbringung und Betreuung der Gefangenen. Das Spektrum an attraktiven Einstiegs- und Karrierechancen ist hier überaus groß. Die Justizvollzugsanstalt Tegel im Berliner Bezirk Reinickendorf erstreckt sich über ein Areal von mehr als 130.000m² und zählt damit zu den größten Gefängnissen Deutschlands. Hauptziel ist es, die Inhaftierten zu befähigen, nach der Entlassung straffrei zu leben.
Auf dem weitläufigen Gelände werden nicht nur Haftstrafen vollzogen, hinter den Mauern entsteht auch Wertschöpfung mit Sinn: Inhaftierte erlernen handwerkliche Berufe in Betrieben wie der Lehrbäckerei, Gärtnerei, Schlosserei oder Druckerei und stellen hochwertige Produkte her, die im JVA-Shop erworben werden können. Hinter der Arbeit der Justizvollzugsanstalt Tegel steht ein vielfältiges Team aus Justizvollzugsbediensteten, Verwaltungskräften, Psycholog:innen, Sozialarbeiter:innen, pädagogischen Fachkräften, Pflegefachkräften und handwerklich ausgebildeten Fachkräften wie z.B. Kfz-Mechaniker:innen, Bäcker:innen oder Tischler:innen.
In konstruktiver Zusammenarbeit gestalten wir gemeinsam tagtäglich einen respektvollen Vollzug mit strukturierten Rahmenbedingungen für Inhaftierte, die Verantwortung fördern, Fähigkeiten stärken und Perspektiven eröffnen sollen.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Anleitung und Koordinierung der Mitarbeiter/innen des Schießtrainingszentrums sowie der Waffenbeauftragten in den Justizvollzugsanstalten
- Planung, Organisation und Durchführung der Schießausbildung einschließlich der Verwaltung der Waffen und der Verantwortung für das Schießtrainingszentrum
Besoldungsgruppe: A9
Vollzeit mit 40 Wochenstunden
Besetzbar ab: sofort
Befristet bis: unbefristet
Bewerbungsfrist: 02.10.2026
Ihr Profil:
- Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den allgemeinen Justizvollzugsdienst
- Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Beförderungsbewerbende ab der Besoldungsgruppe A 8, die die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für eine Beförderung nach A 9Z erfüllen.
Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches unter dem Button "Weitere Informationen" am Ende der Ausschreibung heruntergeladen werden kann.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
- Anschreiben
- tabellarischer, lückenloser Lebenslauf
- aktuelle dienstliche Beurteilung (nicht älter als ein Jahr)
- bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis
- Sofern Sie im öffentlichen Dienst tätig sind: Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte
Während des Auswahlverfahrens werden die Daten der sich bewerbenden Personen elektronisch gespeichert und verarbeitet (gem. EU-DSVGO). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Ansprechperson für Ihre Fragen:
bei fachlichen Fragen: Herr Kientopf, Leiter der Abteilung Sicherheit, Tel.: 90147-1630
rund um das Bewerberverfahren: Herr Bufius, Mitarbeiter der Serviceeinheit Finanzen, Tel.: 90147-1851
Stellenangebot Leiter/in des Schießstands / Schießausbilder/in (m, w, d) ansehen in Berlin Arbeitgeber: Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin
Das Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines lebenswerten Umfelds in Berlin mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit fördert das Amt eine positive Arbeitskultur, in der Weiterbildung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Genießen Sie zudem attraktive finanzielle Anreize und ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Landschaftsbau arbeiten.
Kontaktdaten:
Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin Recruiting-Team
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
