Sachbearbeitung für Grundstücksangelegenheiten und Objektmanagement (m/w/d)

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Bildung, Sport, Kultur und Facility Management; Serviceeinheit Facility Management sucht ab sofort, befristet bis spätestens mit Ablauf von 6 Monaten gemäß § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz i.Z.m. einer Krankheitsvertretung, eine Sachbearbeitung für Grundstücksangelegenheiten und Objektmanagement (m/w/d).

Die Serviceeinheit Facility Management des Bezirksamts Reinickendorf von Berlin gehört mit 55 Schulstandorten, 120 Gebäuden und weiteren Liegenschaften zu den größten Hochbaueinheiten im Land Berlin.

Ihre Aufgaben sind u.a. folgende:

• Sachbearbeitungstätigkeit im Bereich Objektmanagement (Vertragsmanagement und kaufmännische Liegenschaftsverwaltung), u.a.:
  • Selbstständige/eigenverantwortliche Bearbeitung der im Aufgabengebiet anfallenden Angelegenheiten der Grundstücksverwaltung bebauter u. unbebauter Grundstücke
  • Vertragsmanagement (Sicherstellen der Einhaltung lfd. Vertragsvereinbarungen, Fristenüberwachung, Vertragspflege bei Änderungen rechtl. Grundlagen (u.a. Mietspiegel))
• Sachbearbeitung im Sachgebiet Grundstücksangelegenheiten, u.a.:
  • Mitarbeit bei Vorgängen im Immobilien- und Vertragsmanagement im Zusammenhang mit der Vorbereitung, dem Abschluss und Durchführung dinglicher Rechtsgeschäfte
  • Mitarbeit bei Enteignungs- und Entziehungsverfahren (Vorkaufsrechtsausübung)
  • Mitarbeit bei der Sicherung von dinglichen Rechten für das Land Berlin auf privaten Grundstücken (Bearbeiten von Grunddienstbarkeiten und Baulasten)

Ihr Profil umfasst:

• ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom FH) in einer für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung (z.B. Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH), Bachelor Öffentliche Verwaltung, Public Management, Betriebswirtschaftslehre, Regionalmanagement, Immobilienwirtschaft) oder einen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II

Wir bieten:

• Ein kollegiales Arbeitsklima
• Gesundheitsmanagement: Wasserspender, Gesundheitstage, Beratungsangebote
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (ggf.)
• Weiterbildung: verschiedene Schulungsangebote und internes Fortbildungsprogramm
• Firmenticket: Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job oder zum VBB Firmenticket

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:

• Bewerbungsunterlagen:
  • aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2026-244-68896
  • Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)
  • Nachweise über die geforderten Qualifikationen
  • aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
  • ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht
• Auskünfte:
  • Fachabteilung: Frau Brümmer, 030 90294 3000 (organisatorisch) und Frau Pewesin, 030 90294 3270 (fachlich)
  • Personalmanagement: Frau Paulson, 90294 2092

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen. Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.