Physiotherapeutin/Physiotherapeut im Therapeutischen Bereich (m/w/d)

Physiotherapeutin/Physiotherapeut im Therapeutischen Bereich (m/w/d)

Berlin Teilzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Physiotherapeutische Diagnostik und Therapie für Kinder und Jugendliche.
  • Unternehmen: Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf in Berlin.
  • Vorteile: Teilzeitstelle mit flexibler Arbeitszeit und einem positiven Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden von Kindern und Jugendlichen in deiner Gemeinde.
  • Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut/in oder Bachelor in Physiotherapie erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen – so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Dienststelle: Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin

Geplanter Eintritt: ab sofort

Entgeltgruppe: EG 9a TV-L

Arbeitszeit: Teilzeit mit 28,875 Wochenstunden

Standort: Es werden verschiedene Standorte besetzt.

Bewerbungsfrist:

Ihre Aufgaben

  • Physiotherapeutische Diagnostik und Therapie (Einzel- und Gruppentherapie) bei gefährdeten, entwicklungsauffälligen und behinderten, schwerstmehrfach behinderten Säuglingen, Kleinkindern, Kindern und Jugendlichen unter Anwendung spezieller Diagnostik-, Therapiemethoden und Beratungsverfahren
  • Befunddokumentation und Therapieplanung sowie Hilfsmittelversorgung, -anfertigung
  • Fachspezifische, gesundheitsbezogene und präventive Beratung und Anleitung der Bezugspersonen, des Fachpersonals bezirklicher Institutionen
  • Zusammenarbeit im interprofessionellen Team mit den verordnenden Ärzt_innen sowie externen Partnern im Netzwerk

Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.

Ihr Profil

  • Staatliche Anerkennung als Physiotherapeutin / Physiotherapeut oder Bachelor in Physiotherapie mit Berufserlaubnis
  • Staatliche Anerkennung als Krankengymnast/in (laut Physiotherapeutengesetz)

Hinweis: Für diese Stelle ist ein erweitertes Führungszeugnis und eine Masernschutzimpfung verpflichtend vorgesehen.

Fachliche Kompetenzen:

  • Kenntnisse in der Entwicklungsdiagnostik bei Kindern sowie in der Befunddokumentation
  • Fachspezifische Kenntnisse zum physiotherapeutischen Prozess (Problemanalyse, Zielformulierung, Durchführung, Evaluation) bei Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
  • Erfahrung in der Vermittlung von Fachwissen und der Beratung und Anleitung von am Entwicklungsprozess des Kindes beteiligten Bezugspersonen

Außerfachliche Kompetenzen:

  • Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit
  • Ziel- und Ergebnisorientierung

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung ein. Sofern Ihnen eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge des Auswahlverfahrens Ihre Personalakte angefordert wird. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die Einsichtnahme in die Personalakte keine vollständig einzureichenden Bewerbungsunterlagen ersetzt.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.

Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.

Weitere Informationen

Pranger - Ansprechperson für das Auswahlverfahren

Lombardo - Ansprechperson für das Aufgabengebiet

Physiotherapeutin/Physiotherapeut im Therapeutischen Bereich (m/w/d) Arbeitgeber: Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf bietet eine wertvolle Möglichkeit für Physiotherapeuten, in einem unterstützenden und vielfältigen Arbeitsumfeld tätig zu sein. Hier profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer positiven Teamkultur und der Chance, aktiv zur Gesundheit und Entwicklung von Kindern und Jugendlichen beizutragen. Zudem fördert die Bezirksverwaltung die berufliche Weiterentwicklung und legt großen Wert auf ein respektvolles Miteinander.

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Kontaktdaten:

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Physiotherapeutin/Physiotherapeut im Therapeutischen Bereich (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus deinem Bereich, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn die Stelle nicht offiziell ausgeschrieben ist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die auf dich warten. Mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt bei uns!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Physiotherapeutin/Physiotherapeut im Therapeutischen Bereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Physiotherapeutische Diagnostik
Therapieplanung
Befunddokumentation
Entwicklungsdiagnostik bei Kindern
Fachspezifische Beratung
Anleitung von Bezugspersonen
Zusammenarbeit im interprofessionellen Team

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind. Vergiss nicht, eine aktuelle dienstliche Beurteilung beizufügen, wenn du eine hast. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen ernst nimmst.

Mach es persönlich!:Wenn möglich, schreib ein individuelles Anschreiben, das auf die Stelle zugeschnitten ist. Erzähl uns, warum du genau für diese Position geeignet bist und was du mitbringst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der physiotherapeutischen Diagnostik und Therapie zeigen. Zeige, wie du mit verschiedenen Patientengruppen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit im interprofessionellen Team wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du teamfähig bist und die Bedürfnisse der Patienten im Blick hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise des Gesundheitsamtes und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.