Soziale Arbeit in der Sozialen Wohnhilfe (m/w/d)

Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist mit seinen ca. 350.000 Einwohner_innen einer der buntesten, vielfältigsten und auch geschichtsträchtigsten Bezirke Berlins. Kennen Sie den Regenbogenkiez am Nollendorfplatz oder das Tempelhofer Feld auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tempelhof? Mit seinen sechs Ortsteilen, die unterschiedlicher kaum sein können, bietet dieser Bezirk eine vielseitige und einzigartige Mischung. Ebenso vielseitig sind auch unsere Tätigkeitsbereiche!

Das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin - Abt. Bürgerdienste, Soziales und Senioren - Amt für Soziales - sucht Sie zur Verstärkung unseres Teams.

Bewerbungsfrist: Eintrittstermin: schnellstmöglich

Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A10 LBesG/ S12 TV-L

Vollzeit mit 40,0 bzw 39,4 Wochenstunden (Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich, vollzeitnahe Teilzeit ist wünschenswert. Bei der Einteilung der Arbeitszeit ist zu berücksichtigen, dass die Sprechzeiten bedient werden können.)

Ihre Aufgaben:

• Wir suchen Sie als staatlich anerkannte Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter in der Fachstelle Soziale Wohnhilfe.
• Sie beraten und betreuen wohnungslose Menschen und Menschen in besonderen sozialen und wirtschaftlichen Schwierigkeiten und entscheiden über lebenswichtige Hilfen.
• Zudem sind Sie präventiv tätig und bearbeiten Anträge von Menschen auf Übernahme von Miet- und Energieschulden und vermeiden so den Verlust von Wohnraum.
• Im Rahmen einer begleiteten Einarbeitung werden Sie in einem unserer zwei Teams, mit je ca. zehn Kolleginnen und Kollegen, gut auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.

Wenn Sie den Austausch mit vielen unterschiedlichen Menschen lieben, gerne Entscheidungen treffen und sich selbst organisieren können, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kommen Sie zu uns in die Soziale Wohnhilfe Tempelhof-Schöneberg!

Ihr Profil:

• Für Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales mit staatlicher Anerkennung für Soziale Arbeit / Sozialpädagogik.
• Für Tarifbeschäftigte: Diplom- oder Bachelor-Abschluss der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik und staatliche Anerkennung für Soziale Arbeit / Sozialpädagogik.

Hinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden. Bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Die Gleichwertigkeit kann über das „Informationsportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen“ (anabin.de) belegt werden. Sollte Ihr Studienabschluss in der anabin Datenbank nicht aufgeführt sein, können Sie alternativ eine Gleichwertigkeitsbescheinigung über die „Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)“ beantragen. Bitte fügen Sie dann Ihrer Bewerbung unbedingt eine beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses bei. Qualifizierungen, die in der ehemaligen Deutschen Demokratischen Republik erlangt wurden, müssen mit einem Nachweis über die Gleichwertigkeit belegt werden. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusiver aller Urkunden, Leistungsnachweise, etc. sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen.

Kenntnisse zu den Grundsätzen der Sozialen Beratung und eine aktive Lernbereitschaft sind unabdingbar.

Benefits:

• Finanzielle Anreize: Vergünstigtes Jobticket bzw. Hauptstadtzulage, Jahressonderzahlung, VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes).
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Teilzeitbeschäftigung (auch Sabbaticals) und individuelle Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange.
• Gesundheitsmanagement: Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.
• Weiterbildung: Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots unterschiedlicher Anbieter während der Dienstzeit.
• Diversity: Wir leben Vielfalt! Unterzeichnung der Charta, #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan.
• Auszeichnungen: Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze).

Ansprechperson zum Aufgabengebiet: Frau Michaelsen, Abt. für Bürgerdienste, Soziales und Senioren; zur Stellenausschreibung: Frau Orthmann, Abt. FinPersWiKo.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen.