Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiste Einzelfallhilfe und arbeite im multiprofessionellen Team.
- Arbeitgeber: Faires und transparentes Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Jahressonderzahlung, Altersvorsorge, Corporate Benefits und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte Netzwerkarbeit und berate Angehörige in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Sozialer Arbeit und Kenntnisse im Sozialrecht erforderlich.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B notwendig, tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vergütung nach TVöD SuE – fair und transparent
- Jahressonderzahlung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
- Corporate Benefits und Zuschuss zum Deutschlandticket Job
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten
Sie leisten Einzelfallhilfe und übernehmen als Sozialpädagoge (m/w/d) in unserem multiprofessionellen Team die Kooperation mit unterschiedlichen Leistungsanbietenden, gestalten die Netzwerkarbeit und beraten Angehörige.
Abgeschlossenes Bachelor- oder Diplomstudium im Bereich Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Sozialmanagement
Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht und in MS Office
Führerschein der Klasse B
Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in, Bachelor Soziale Arbeit Arbeitgeber: Bezirkskliniken Schwaben
Kontaktperson:
Bezirkskliniken Schwaben HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in, Bachelor Soziale Arbeit
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Sozialarbeitern und Fachleuten in Kontakt zu treten. So erfährst du nicht nur von offenen Stellen, sondern kannst auch wertvolle Tipps und Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Oft kann ein persönlicher Kontakt den Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen und Informationen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Außerdem kannst du dich direkt bei uns bewerben und so den Prozess beschleunigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in, Bachelor Soziale Arbeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte – alles zählt! Wir wollen wissen, was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bezirkskliniken Schwaben vorbereitest
✨Kenntnis der sozialen Arbeit
Mach dich mit den aktuellen Themen und Herausforderungen in der sozialen Arbeit vertraut. Zeige, dass du die relevanten Gesetze und Bestimmungen kennst, insbesondere im Sozialrecht. Das wird dir helfen, während des Interviews kompetent zu wirken.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem multiprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte umzusetzen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Die flexible Arbeitszeitgestaltung ist ein wichtiger Aspekt. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit flexiblen Arbeitsmodellen zu sprechen und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Netzwerkarbeit oder zu den Gesundheitsangeboten könnten hier besonders relevant sein.