Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Gesamtverantwortung für unsere Produktlinie im Gesundheitswesen und gestalte aktiv die Produkt-Roadmap.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wir fördern Diversität und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 6-8 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Finanz- oder Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Unbefristet am Standort Dortmund - bis zu 80 % Mobile Office möglich. Als Product Line Lead Health Factoring übernimmst du die wirtschaftliche, strategische und marktseitige Gesamtverantwortung für eine unserer zentralen Produktlinien. Du denkst in Marktpotenzialen, steuerst die wirtschaftliche Performance und gestaltest aktiv die Produkt‑Roadmap. Gemeinsam mit interdisziplinären Teams entwickelst du Strukturen, Formate und Lösungen mit messbarem Mehrwert.
Was dich bei uns erwartet:
- Gesamtverantwortung für die Produktlinie – inkl. wirtschaftlicher Steuerung (z. B. GuV, Marktanteile, Kundenzufriedenheit) und Führung des Commercial Boards
- Strategische Weiterentwicklung der Produktlinie entlang von Markttrends, Kundenfeedback, regulatorischen Anforderungen und Geschäftszielen
- Roadmap‑Ownership – Planung, Priorisierung und enge Abstimmung mit Product Management, Tech, Vertrieb, Marketing & Co.
- Marktorientierung & Innovationspflege – durch kontinuierliche Markt‑ und Wettbewerbsanalysen sowie Impulse zur Differenzierung
- Kollaboration & Kommunikation – mit zentralen Stakeholdern, interdisziplinären Teams und in strategischen Gremien
Was du mitbringen solltest:
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 6–8 Jahre) in Produktverantwortung, idealerweise im Finanz- oder Gesundheitswesen
- Fundiertes Know‑how in Produktlinienmanagement, Pricing, P&L‑Verantwortung und Go‑to‑Market‑Strategien
- Nachweisbare Erfolge in der wirtschaftlichen Weiterentwicklung und Steuerung von Produktportfolios
- Starkes strategisches & unternehmerisches Denken, gepaart mit Umsetzungsstärke
- Exzellente Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch sowie Erfahrung im Umgang mit Führungskräften und Stakeholdern
- Bereitschaft regelmäßig und gerne vor Ort zu sein, um die Zusammenarbeit mit Teams und Stakeholdern aktiv zu gestalten
Was wir mitbringen?
- Wir sind voll motiviert: Bei uns findest du abwechslungsreiche Aufgaben und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien & Duz‑Kultur
- Wir leben flexibles Arbeiten: Du kannst deinen Arbeitsort im Rahmen unserer 80 % Mobile Office‑Regelung innerhalb Deutschlands frei wählen sowie nach Antragsgenehmigung auch bis zu 30 Tage aus dem EU‑Ausland arbeiten
- Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich dabei, bei uns deine individuellen Ziele zu verwirklichen
- Wir fördern umweltfreundliches Verhalten: Bei uns gibt es ein Cash‑Back‑Programm für einen grünen Arbeitsweg. Passend hierzu befindet sich unser Bürogebäude in verkehrsgünstiger Lage – von der Zug- & U-Bahn‑Haltestelle ist das Büro fußläufig in nur zwei Minuten zu erreichen
- Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement bietet verschiedenste Angebote in den Bereichen Ernährung, Bewegung, Psyche, Vorsorge und Arbeitsumfeld
- Außerdem gibt’s bei uns: eine strukturierte, vollumfängliche Einarbeitung, sechs Wochen Jahresurlaub, Rundumversorgung mit Getränken und Obst (im Büro), einen Zuschuss zu deinen Lebensmitteleinkäufen, zahlreiche Mitarbeiterrabatte und einen Massageservice
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die zu der Diversität bei Riverty beitragen. Dabei verstehen wir Vielfalt insbesondere in den Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Business Line Lead (m/w/d) Arbeitgeber: BFS health finance GmbH
Als Arbeitgeber in Dortmund bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von flachen Hierarchien und einer partnerschaftlichen Duz-Kultur geprägt ist. Mit bis zu 80 % Mobile Office und einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir deine berufliche Entwicklung und fördern gleichzeitig ein gesundes Arbeitsumfeld. Unsere zentrale Lage und umweltfreundlichen Initiativen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die Wert auf Flexibilität und Nachhaltigkeit legen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Line Lead (m/w/d) erhalten könnten
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von BFS health finance GmbH ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei BFS health finance GmbH über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für BFS health finance GmbH interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Line Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt BFS health finance GmbH einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um BFS health finance GmbH zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt BFS health finance GmbH, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei BFS health finance GmbH arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BFS health finance GmbH vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für BFS health finance GmbH betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für BFS health finance GmbH schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
