Ausbilder IT (m/w/d) Anwendungsentwicklung - [\'Vollzeit\']
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Ausbilder IT (m/w/d) Anwendungsentwicklung - [\'Vollzeit\']

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite Teilnehmende praxisnah auf ihren Berufsabschluss als Fachinformatiker:in vor.
  • Arbeitgeber: Das Berufsförderungswerk Hamburg ist eine führende Einrichtung für berufliche Rehabilitation und Weiterbildung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Kantinennutzung und Zuschüsse zum Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von IT-Profis in einem vielfältigen und wertorientierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung sowie Kenntnisse in Programmiersprachen.
  • Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit individueller Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mach‘ Dein Wissen zur Open Source – werde IT-Ausbilder:in! Ausbilder IT (m/w/d) Anwendungsentwicklung

Ihr neuer Wirkungskreis

Das Berufsförderungswerk Hamburg zählt zu den renommiertesten Einrichtungen für berufliche Rehabilitation und Weiterbildung im norddeutschen Raum. Wir begleiten Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen oder aufgrund einer Behinderung ihren bisherigen Beruf nicht mehr ausüben können, auf ihrem individuellen Weg (zurück) in die Arbeitswelt. Für unsere multiprofessionellen Teams ist gelebte Vielfalt eine Bereicherung und ein Anspruch, der sich in Kollegialität und einem starken Wertesystem widerspiegelt.

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Sie bereiten unsere Teilnehmenden praxisnah auf ihren angestrebten Berufsabschluss als Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung vor.
  • Mithilfe Ihres ausgeprägten Beobachtungs- und Beurteilungsgeschicks begleiten, bewerten und coachen Sie die Teilnehmenden.
  • In Zusammenarbeit mit Ihrem multiprofessionellen Team entwickeln Sie kreative und zeitgemäße Qualifizierungsangebote für Erwachsene.

Ihr Profil

  • Ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse mindestens einer gängigen Programmiersprache, z. B. JavaScript, PHP, Java oder Python.
  • Zudem verfügen Sie über gute Kenntnisse in SQL und dem Datenbankentwurf sowie in HTML und CSS.
  • Sie kennen die typischen IT-Anforderungen von heute und haben Lust, Ihr Wissen gezielt zu vermitteln.
  • Ihre Begeisterungsfähigkeit für die pädagogische Arbeit zeigt sich im empathischen Umgang mit unseren Teilnehmenden.

Wir bieten

  • Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung.
  • Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-BFW mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL).
  • Familienfreundlichkeit: 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester.
  • Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen, u. a. AEVO.
  • Weitere Benefits: Kantinennutzung, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits, Möglichkeit des Bike-Leasings.

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Arbeitgeber BFW Hamburg gGmbH
Marie-Bautz-Weg 16
22159 Hamburg

Jobnummer 6341-YF
Einsatzort Marie-Bautz-Weg 16
22159 Hamburg
Einstellung Ab sofort
Vergütung TV-BFW
Befristung Unbefristet
Umfang Vollzeit

Infos & Kontakt

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Nicole Prieba
Personalabteilung
Tel. 040 64581 - 4503

Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben! Online-Bewerbung

Ausbilder IT (m/w/d) Anwendungsentwicklung - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH

Das Berufsförderungswerk Hamburg ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit einer attraktiven Vergütung nach TV-BFW, 30 Tagen Erholungsurlaub und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer gelebten Vielfalt und einem starken Wertesystem, das den empathischen Umgang mit Teilnehmenden in den Mittelpunkt stellt.
B

Kontaktperson:

BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbilder IT (m/w/d) Anwendungsentwicklung - [\'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Ausbildung oder im IT-Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im Berufsförderungswerk Hamburg herstellen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends in der Anwendungsentwicklung auseinandersetzt. Zeige dein Wissen über Programmiersprachen wie JavaScript oder Python und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Werte und die Mission des Berufsförderungswerks Hamburg. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Philosophie der Organisation verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine pädagogischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe IT-Themen einfach erklären kannst, und bringe Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Wissen vermittelt hast. Das zeigt deine Begeisterung für die Ausbildung.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder IT (m/w/d) Anwendungsentwicklung - [\'Vollzeit\']

Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z. B. JavaScript, PHP, Java, Python)
SQL-Kenntnisse und Erfahrung im Datenbankentwurf
HTML und CSS Kenntnisse
Beobachtungs- und Beurteilungsgeschick
Coaching-Fähigkeiten
Entwicklung kreativer Qualifizierungsangebote
Empathie im Umgang mit Teilnehmenden
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit in multiprofessionellen Teams
Interesse an pädagogischer Arbeit
Fähigkeit zur praxisnahen Wissensvermittlung
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Berufsförderungswerk Hamburg und dessen Werte informieren. Verstehe die Mission und die Zielgruppe, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in Programmiersprachen wie JavaScript, PHP, Java oder Python sowie deine Erfahrung im Datenbankentwurf und mit HTML/CSS hervorhebst.

Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten: Da die Position einen empathischen Umgang mit Teilnehmenden erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit und dein Coaching-Geschick zeigen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle als Ausbilder IT zu erläutern. Erkläre, warum du glaubst, dass du einen positiven Einfluss auf die Teilnehmenden haben kannst und wie du zur Entwicklung kreativer Qualifizierungsangebote beitragen möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position Kenntnisse in Programmiersprachen wie JavaScript, PHP, Java oder Python erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten

Da die Rolle auch das Coaching und die Bewertung von Teilnehmenden umfasst, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Wissen vermittelt oder andere unterstützt hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit der Mission und den Werten des Berufsförderungswerks Hamburg vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vielfalt und individueller Förderung verstehst und schätzt, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Fragen vor

Stelle Fragen zu den Qualifizierungsangeboten und der Teamarbeit im Unternehmen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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