Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Prozesse und Projekte im Bildungsbereich aktiv mit.
- Unternehmen: maxQ. - Innovatives Unternehmen für Gesundheitsberufe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Entwicklung und tolle Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Ausbildung, Kommunikationsstärke und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team zum als Referent (m/w/d) interne Projektkoordination.
(Standort: Castrop-Rauxel / Wochenarbeitszeit: Vollzeit).
Sie möchten Prozesse mitgestalten, strategische Themen voranbringen und eng mit Entscheidungsträgern zusammenarbeiten?
Bei uns gestalten Sie die Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Bildungsbereichs aktiv mit.
Für unser Team in Castrop-Rauxel suchen wir ab einen engagierten
Referenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Koordination interner Projekte und Prozesse in Vollzeit (40 Std./Wo.) unbefristet.
- Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Sie unterstützen unsere Geschäftsbereichsleitung bei max Q. übergreifenden, internen Projekten und Prozessoptimierungen sowie bei weiteren strategischen Themen.
- Bei der Weiterentwicklung bestehender und zukünftiger Geschäftsfelder wirken Sie aktiv mit, begleiten Qualitätsmanagementprozesse und erstellen fundierte Entscheidungsvorlagen.
- Aktuell geht es hier beispielsweise um das Zusammenführen und die interne Umsetzung verschiedener Handlungsleitfäden.
- Als Sparringspartner unterstützen Sie Standorte, Regionalleitungen und Fachabteilungen.
- Sie verfolgen und begleiten Prozesse, Aufgaben und Meilensteine selbstständig und erstellen Protokolle, Präsentationen und Auswertungen.
- Zusätzlich übernehmen Sie zukünftig auch Verantwortung für eigene Projekte.
- Ihr Qualifikationsprofil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie o.ä. oder eine einschlägige Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation.
- Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in den Feldern berufliche Bildung, Gesundheitswissenschaft oder angrenzenden Themenbereichen.
- Sie haben bereits erste Berufserfahrung als Referent (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position sowie Interesse an aktuellen Entwicklungen der Gesundheitsberufe.
- Ihre Kommunikationsstärke, Ihr sicheres Auftreten sowie Ihre proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Sie besitzen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine gute Auffassungsgabe und sind routiniert im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien.
- Für die Zusammenarbeit auf Bundesebene und in Netzwerken bringen Sie eine entsprechende Reisebereitschaft mit.
Unser Unternehmen max Q.
ist eine Marke im bfw-Konzern und auf die Aus-, Fort- und Weiterbildung von Gesundheitsfachberufen spezialisiert.
Unser Bildungsportfolio bietet neben staatlich anerkannten Abschlüssen in den Berufsfeldern Pflege, Physiotherapie, Ergotherapie etc. auch ein umfassendes Weiterbildungsangebot in diesen Bereichen sowie Bildungsangebote für Arbeitssuchende im Gesundheitswesen an.
Gemeinsam mit Kooperationspartnern aus der Wissenschaft, Forschung, Wirtschaft und Praxis orientieren und entwickeln wir unser Bildungsportfolio an den aktuellsten Standards und Trends der Gesundheits- und Sozialbranche.
Ihre Vorteile bei uns
Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und
- Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren,
- 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung,
- Individuelle Mitarbeiterentwicklung,
- Haustarifvertrag,
- Digitale Gesundheitsangebote,
Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr ...
(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet.
Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.
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Referent (m/w/d) interne Projektkoordination Arbeitgeber: bfw-Unternehmensgruppe
Die inab – Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH bietet Ihnen als Ausbilder (m/w/d) im Bereich Hauswirtschaft in Emden eine sinnstiftende Tätigkeit, die auf die individuelle Förderung junger Menschen ausgerichtet ist. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Integration und Ausbildung von Jugendlichen einsetzt. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Ausbildungsprozessen mitzuwirken, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent (m/w/d) interne Projektkoordination erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei bfw-Unternehmensgruppe helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie bfw-Unternehmensgruppe.
✨Direkt bewerben bei bfw-Unternehmensgruppe!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Referent (m/w/d) interne Projektkoordination klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) interne Projektkoordination mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei bfw-Unternehmensgruppe einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Referent (m/w/d) interne Projektkoordination.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von bfw-Unternehmensgruppe leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von bfw-Unternehmensgruppe einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bfw-Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von bfw-Unternehmensgruppe passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei bfw-Unternehmensgruppe werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei bfw-Unternehmensgruppe erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von bfw-Unternehmensgruppe einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
