Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie unsere Bildungsstätten in Heidelberg und gestalten Sie das Bildungsportfolio strategisch.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer innovativen Bildungsorganisation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Mitarbeiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Bildung aktiv mit und bauen Sie ein starkes Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Meister, Techniker oder Bachelor im Bereich Metall oder Elektro mit pädagogischer Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team in den Bildungsstätten Heidelberg! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bildungsstättenleiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo.) unbefristet.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Sie übernehmen die Leitung unserer Bildungsstätten in Heidelberg und verantworten damit alle wirtschaftlichen, personellen und verwaltungsrelevanten Aufgaben unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben und der Unternehmensziele.
- Sie vertreten die Bildungsstätte im Innen- und Außenverhältnis, pflegen die Kontakte zu Auftraggebern und Kooperationspartnern und bauen dieses Netzwerk aus.
- Darüber hinaus gehört die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Bildungsportfolios zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Ihr Qualifikationsprofil
- Sie verfügen über einen Meister, Techniker oder Bachelor im Bereich Metall oder Elektro und eine pädagogische Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikationen.
- Neben einer mindestens drei Jahren praktischen Berufserfahrung bringen Sie idealerweise erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung mit.
- Sie bringen Leitungserfahrung, betriebswirtschaftliches Know-how und aktuelle Kenntnisse des Bildungsmarktes mit und sind idealerweise bereits gut in der Region vernetzt.
- Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich.
- Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, kundenorientiertes, wirtschaftliches Denken und Handeln, Organisationstalent sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit aus.
Ihre Vorteile bei uns
- Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt.
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum.
- Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag.
- 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei.
- Zusätzlicher freier Tag „Tag für mich“.
- 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung.
- Individuelle Mitarbeiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten und -konten.
- Jobrad, Fitnessstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über dem nachfolgenden Link.
Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer 312-2326-1340. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mit gemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.
Bildungsstättenleitung (m/w/d) Arbeitgeber: bfw
Als Arbeitgeber in Heidelberg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines aufgeschlossenen und qualifizierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Weiterentwicklung der Bildungslandschaft einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem attraktiven Vergütungspaket schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Ideen verwirklichen und einen bedeutenden Beitrag leisten können. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage und zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bildungsstättenleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen! Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops in der Bildungsbranche und sprich mit Leuten. Je mehr du dich vernetzt, desto besser stehen deine Chancen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell zu gestalten und deine Motivation klar zu kommunizieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsstättenleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Vision identifizieren.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über den angegebenen Link bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Also, klick einfach drauf und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bfw vorbereitet
✨Informiere dich über die Bildungsstätte
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen umfassenden Überblick über die Bildungsstätte in Heidelberg verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Vision des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein betriebswirtschaftliches Know-how unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Netzwerk und Kontakte nutzen
Falls du bereits Kontakte in der Region oder zur Bildungsbranche hast, erwähne diese im Interview. Das zeigt, dass du gut vernetzt bist und die Fähigkeit besitzt, Beziehungen zu pflegen und auszubauen, was für die Rolle als Bildungsstättenleiter wichtig ist.
✨Fragen zur strategischen Weiterentwicklung
Überlege dir Fragen zur strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Bildungsportfolios. Zeige, dass du nicht nur die aktuellen Herausforderungen verstehst, sondern auch Ideen hast, wie man die Bildungsangebote verbessern kann. Das wird deine proaktive Denkweise unterstreichen.
