Kreditsachbearbeiter (m/w/d)

Kreditsachbearbeiter (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Kreditanträge und erstelle Ratings eigenständig.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kreditvergabe.
  • Vorteile: Mobiles Arbeiten, betriebliche Krankenversicherung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Schneller Bewerbungsprozess mit persönlichem Kennenlernen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kreditvergabe und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Was gibt es zu tun? Du bearbeitest und prüfst eigenständig Kreditanträge und erstellst die dazugehörigen Ratings. Du verantwortest die Analyse und Zweitvotierung von Kreditanträgen. Du übernimmst die Kredit-Prozessverantwortung nebst Aktenführung, Vertragserstellung, Prüfung von Auszahlungsvoraussetzungen, Risikofrüherkennung und regulärer Kundenkommunikation.

Was bieten wir dir? Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche mobil zu arbeiten. Zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Krankenversicherung und Angebote zur mentalen Gesundheit. Zahlreiche Zusatzleistungen wie 40 Euro vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum ÖPNV. Gezielte Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Was erwarten wir? Du bringst eine abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Idealerweise hast du bereits praktische Erfahrung im Kreditgeschäft gesammelt und kennst dich mit agree21 aus. Deine Arbeitsweise ist eigenverantwortlich und detailgenau, gepaart mit einer hohen Serviceorientierung und Teamfähigkeit. Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch in Wort und Schrift.

Bewerbungseingang: Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhältst du schnellstmöglich eine Rückmeldung von uns, um den Eingang deiner Bewerbung zu bestätigen. Telefonat zur Vorstellung: Im nächsten Schritt führen wir ein kurzes Telefonat mit dir, um dich kennenzulernen und einen ersten Eindruck zu gewinnen. Einladung zum Bewerbungsgespräch: Bei positivem Verlauf des Telefonats laden wir dich zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein, um dich näher kennenzulernen und mehr über deine Qualifikationen und Motivation zu erfahren. Gleichzeitig möchten wir dir die Chance geben uns besser kennenzulernen. Einstellung: Nach dem Bewerbungsgespräch und einer erfolgreichen Bewertung hoffen wir, dass du Teil unseres Teams wirst und bei uns anfängst.

Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: bfw

Als Kreditsachbearbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer flexiblen Arbeitsweise mit der Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche mobil zu arbeiten. Wir bieten dir nicht nur eine betriebliche Krankenversicherung und Zuschüsse zur Altersvorsorge, sondern auch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die deine Karriere voranbringen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Stärken, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

bfw Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kreditsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit jemandem aus dem Unternehmen zu sprechen, nutze sie. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder spezifische Projekte, an denen du interessiert bist. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf das Telefonat vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und welche Punkte du über deine Erfahrungen hervorheben willst. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits im Unternehmen arbeitet, frag ihn nach Tipps oder Insider-Informationen. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung! Während des Bewerbungsgesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und Leidenschaft für die Position und das Unternehmen zeigst. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du einbringen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kreditsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kreditanalyse
Rating-Erstellung
Kredit-Prozessverantwortung
Aktenführung
Vertragserstellung
Prüfung von Auszahlungsvoraussetzungen
Risikofrüherkennung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Betone deine Erfahrungen!:Wenn du praktische Erfahrungen im Kreditgeschäft hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du sie gemeistert hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und schnell bearbeitet werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bfw vorbereitet

Verstehe die Kreditprozesse

Mach dich mit den spezifischen Kreditprozessen und -anforderungen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kreditanalyse und Kundenkommunikation unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position anschaulich demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.

Präsentiere deine Serviceorientierung

Betone während des Interviews deine hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und wie du Probleme gelöst hast, um Vertrauen aufzubauen.