Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und gestalte IT-Umschulungen und Weiterbildungen.
- Unternehmen: Soziale Organisation in Essen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Gesundheitsmanagement und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderung und schaffe Perspektiven für andere.
- Qualifikationen: Studium oder Berufserfahrung im IT-Bereich und pädagogische Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Bfz-Essen GmbH sucht ab sofort eine Koordinator/-in (m/w/d) für den Bereich IT-Berufe. Die Vollzeitstelle ist zunächst, befristet zu besetzen. Auch Teilzeitmodelle sind nach Absprache möglich.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Operative Steuerung und Gestaltung der Arbeitsprozesse rund um Umschulungen zum Fachinformatiker, sowie Weiterbildungen im Bereich IT
- Zeitliche und räumliche Koordination der Themenfelder und des Unterrichteinsatzes der Trainer zwecks Erfüllung der Rahmenlehrpläne
- Anpassung der Qualifizierungsinhalte an veränderte Vorgaben (Anforderungen an den Arbeitsmarkt, Prüfungsordnung, Firmenzertifikate)
- Ansprechpartner für Kostenträger, Auftraggeber, Arbeitsberater und das Marketingteam
- Beratung, Auswahl und Begleitung der Weiterbildungskunden vor und während der Qualifizierung
- Begleitung und Steuerung von Gruppenprozessen
- Umsetzung von Dokumentations- und Evaluationsaufgaben gemäß unserem Qualitätsmanagementsystem
- Unterricht in kleinerem Umfang und bei Bedarf
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung im Bereich IT
- pädagogische Kompetenz, möglichst einschlägige Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung
- fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der inhaltlichen, methodischen und didaktischen Planung und Durchführung beruflicher Weiterbildungsangebote wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements nach AZAV wünschenswert
Das bieten wir Ihnen:
- Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Einbindung in eine große, soziale Organisation der Stadt Essen
- Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an die Tarifverträge des öffentlichen Dienstes sowie attraktive Sozialleistungen
- Die Arbeit in einem engagierten Team
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Massage, Obst, Yoga
- JobRad für alle unbefristet Beschäftigten
Wenn auch Sie Veränderung mitgestalten und für andere echte Perspektiven schaffen wollen, freuen wir uns auf Ihre Verstärkung! Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Unterlagen bis zum 19.06.2026 an die Personalabteilung unserer Firmengruppe.
E-Mail: Bewerbermanagement@eabg.essen.de
postalisch: Essener Arbeit-Beschäftigungsgesellschaft mbH, Personalmanagement, Zipfelweg 15, 45356 Essen
Für Auskünfte zum Stellenangebot steht Ihnen gerne Herr Oliver Ruhnke unter +49 201 8872904 zur Verfügung.
Weitere Informationen finden Sie unter: www.bfz-essen.de
Koordinator/-in (m/w/d) für den Bereich IT-Berufe Arbeitgeber: Bfz-Essen
Die Bfz-Essen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, attraktiven Sozialleistungen und einem engagierten Team fördern wir eine positive Arbeitskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Ihr Wohlbefinden unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator/-in (m/w/d) für den Bereich IT-Berufe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen könnten, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine pädagogischen Kompetenzen und Erfahrungen gut präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dich interessiert, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Ausbildung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Gruppenprozesse gesteuert oder Qualifizierungsinhalte angepasst hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator/-in (m/w/d) für den Bereich IT-Berufe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Koordinator/-in im Bereich IT-Berufe bist.
Betone deine Erfahrungen:Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Aufgaben in der Stellenanzeige qualifizieren. Zeig uns, wie du die Anforderungen erfüllst!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bfz-Essen vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine pädagogischen Kompetenzen und Erfahrungen in der Erwachsenenbildung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Koordinator/-in im IT-Bereich zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei selbstbewusst, aber bleib dabei bescheiden.
