Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und IT-Servicemanagement am Standort Ludwigshafen
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Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und IT-Servicemanagement am Standort Ludwigshafen

Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und IT-Servicemanagement am Standort Ludwigshafen

Ludwigshafen am Rhein Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die IT-Infrastruktur und das Servicemanagement in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Werde Teil der BG Kliniken, die sich für digitale Gesundheitsversorgung einsetzen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Telearbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Digitalisierung im Gesundheitswesen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Erfahrung, Führungskompetenz und technisches Wissen erforderlich.
  • Andere Informationen: Chancengleichheit und Unterstützung für Menschen mit Behinderungen sind uns wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Als Teil des Führungsteams IT übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Leitung und Weiterentwicklung der IT-Strukturen am Standort Ludwigshafen. Sie verantworten strategische und operative Aufgaben, gestalten die IT-Landschaft aktiv mit und fördern die Zusammenarbeit im Team.

Führung und Vertretung

  • Mitglied des Führungsteams IT mit Vertretung des Bereichsleiter IT bei Abwesenheit.
  • Eigenverantwortliche Leitung der Fachbereiche Infrastruktur und Service mit direkter Berichtslinie an den Bereichsleiter IT.

Gestaltung und Unterstützung

  • Hands-on Mitgestaltung der IT-Infrastruktur im operativen Tagesgeschäft.
  • Unterstützung und Förderung der Kollegen durch teamorientierte Führung.

Datenschutz und Informationssicherheit

  • Durchführung von Datenschutzfolgeabschätzungen in Abstimmung mit den Datenschutz- und Informationssicherheitsbeauftragten.

Vertragsmanagement und Compliance

  • Verhandlung und Verwaltung von Auftragsverarbeitungsverträgen.
  • Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Anforderungen im IT-Bereich.

IT-Sicherheitsmanagement

  • Verantwortung für die operative IT-Sicherheit und deren Weiterentwicklung in enger Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsbeauftragten.

Systemverfügbarkeit und Weiterentwicklung

  • Sicherstellung eines störungsfreien IT-Betriebs und kontinuierliche Optimierung der IT-Landschaft.

Ausbildung und Erfahrung

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. der Informatik, Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt IT.
  • Alternativ sind Sie ein erfahrener Quereinsteiger mit nachgewiesener IT-Expertise.

Gesundheitswesen-Kenntnisse

  • Grundlegende Erfahrung im Gesundheitswesen, gern auch aus dem Krankenhausbereich.

Führungserfahrung

  • Sie haben bereits erste Führungserfahrung gesammelt.

Technisches Wissen

  • Sie besitzen technisches Basiswissen im Umfeld von Server- und Terminalservertechnologien, Datenbanken und Netzwerkdiensten (AD, Exchange, SQL, Cluster, Citrix, UNIX).

Projektmanagement-Erfahrung

  • Sie haben bereits Erfahrung im Projektmanagement.

Anpassungsfähigkeit und Gelassenheit

  • Sie arbeiten gerne in einem sich ständig verändernden Umfeld und bringen Selbstbewusstsein und Gelassenheit in herausfordernden Situationen mit.

Analytisches Denken und Teamfähigkeit

  • Sie arbeiten selbständig, sind teamorientiert und verfügen über analytisches Denkvermögen.

Kommunikationsfähigkeit

  • Sicheres und freundliches Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ein kunden- und lösungsorientierter Arbeitsstil zeichnen Sie besonders aus.

Unser Angebot

  • Beteiligung an Digitalisierungsprojekten: Sie sind hautnah dabei, wenn sich einer der großen Krankenhauskonzerne in Deutschland digitalisiert und spielen dabei eine entscheidende Rolle.
  • Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld: Bei uns erwartet Sie ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem gemeinnützigen Konzern mit einem sozial-gesellschaftlichen Auftrag.
  • Teamorientierte Arbeitsatmosphäre: Hier erwartet Sie eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten ein vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
  • Telearbeit und technische Unterstützung: Telearbeit ist teilweise möglich und wird technisch unterstützt.
  • Gesundheits- und Mobilitätsförderung: Wir bieten ein Dienstradleasingprogramm zur Förderung von Gesundheit und umweltfreundlicher Mobilität.
  • Corporate Benefits: Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern sowie von Vergünstigungen beim Urban Sports Club.
  • Urlaubsanspruch: 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Die Digitalisierung nimmt Fahrt auf und auch die BG Kliniken werden Ihren Patienten und Patientinnen mit Hilfe digitaler Services eine bessere Versorgung ermöglichen. Mit dem Auftrag die Kliniken bei der Digitalisierung zu unterstützen und eigene digitale Services zu entwickeln wurde die gemeinnützige BG Kliniken IT-Service gGmbH gegründet. Heute befindet sich die junge BG Kliniken IT Service gGmbH am Anfang eines spannenden Weges und sucht nun Weggefährten für die Umsetzung dieses Auftrages. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken IT-Services gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne per E-Mail zur Verfügung.

Ludwig-Guttmann-Straße 1367071 Ludwigshafen

Ist bei unseren offenen Stellen nichts für Sie dabei? Dann schicken Sie uns einfach eine Initiativbewerbung! Wenn Sie sich für einen Job bei den BG Kliniken interessieren, informieren wir gerne per E-Mail über neue Stellenangebote.

Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und IT-Servicemanagement am Standort Ludwigshafen Arbeitgeber: BG Kliniken - Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH

Die BG Kliniken IT-Service gGmbH bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen und gemeinnützigen Unternehmens zu werden, das sich aktiv an der Digitalisierung im Gesundheitswesen beteiligt. Mit einem starken Fokus auf teamorientierte Zusammenarbeit, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Work-Life-Balance durch flexible Telearbeitsoptionen, schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Zudem profitieren Sie von einem umfangreichen Urlaubsanspruch und attraktiven Corporate Benefits, die Ihre Zeit bei uns noch angenehmer gestalten.
B

Kontaktperson:

BG Kliniken - Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und IT-Servicemanagement am Standort Ludwigshafen

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die möglicherweise bereits bei uns arbeiten oder Kontakte zu uns haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich IT-Infrastruktur und Servicemanagement, insbesondere im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in unsere IT-Landschaft integrieren kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamarbeit vor. Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen und Erfolge in der Teamführung parat zu haben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung im Gesundheitswesen. Bereite einige Ideen vor, wie du zur digitalen Transformation bei den BG Kliniken beitragen könntest, um dein Engagement und deine Innovationskraft zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und IT-Servicemanagement am Standort Ludwigshafen

Führungskompetenz
Technisches Wissen in Server- und Terminalservertechnologien
Datenbankkenntnisse (z.B. SQL)
Netzwerkdienste (AD, Exchange, Citrix, UNIX)
Projektmanagement-Erfahrung
Kenntnisse im Gesundheitswesen
Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Selbstbewusstsein und Gelassenheit in herausfordernden Situationen
Kenntnisse im Datenschutz und der Informationssicherheit
Vertragsmanagement und Compliance
Anpassungsfähigkeit an sich verändernde Umgebungen
Strategisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen im IT-Servicemanagement und in der Führung hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der IT-Strukturen beitragen können.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie gründlich durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BG Kliniken - Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Digitalisierungsprojekte und die strategischen Ziele der BG Kliniken. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten, Projektmanagement oder technische Expertise unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.

Zeige Teamorientierung

Da die Position eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre erfordert, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie du dein Team unterstützt und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Arbeitsumgebung und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle gut zu dir passt.

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