- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der BG Kliniken (entsprechend der persönlichen Voraussetzungen bis EG 8, jährliche Jahressonderzahlung i.H.v. 95% eines Bruttomonatslohns, Anerkennung Ihrer Berufserfahrung)
- 2 % des Tabellenentgelts werden durch uns in Ihre betriebliche Rente investiert
- Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 28,8 Stunden mit transparentem digitalem Arbeitszeitkonto
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Individuelle Abstimmung Ihrer internen und externen Fort- und Weiterbildungen
- Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit der Kinderbetreuung über Kooperationskita in Betriebsnähe
- Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing u.v.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
BG Kliniken Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH HR Team