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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und kümmere dich um Patienten- und Angehörigenanliegen.
- Arbeitgeber: BG Unfallklinik Frankfurt gGmbH, spezialisiert auf Unfall- und Orthopädiechirurgie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeitervergünstigungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Inklusive Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit und individueller Förderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Bachelor im Gesundheitswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Klinik ist Mitglied im Traumanetzwerk Hessen Süd und Standort des Rettungshubschraubers Christoph 2. Dabei ist die Klinik auf Unfallchirurgie, Orthopädische Chirurgie, Rückenmarkverletzte, Sportorthopädie, Knie- und Schulterchirurgie, Plastische, Hand- und Rekonstruktive Chirurgie sowie Fußchirurgie spezialisiert. Sie unterhält zudem eine Abteilung für Septische Chirurgie und ein Zentrum für Wirbelsäulenchirurgie und Neurochirurgie. Das Gesamtangebot wird durch stationäre und ambulante Rehabilitation ergänzt.
Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Unfallklinik Frankfurt gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt.
Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken, Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der "alten Leipziger").
Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen, ~ 30 Tage Urlaub, Mitarbeitervergünstigungen. Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über "Corporate Benefits" oder "Wellhub". Sie können für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Premium-Jobticket nutzen.
Wir bieten ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit einer Prämie in Höhe von 2.000,00 Euro brutto.
Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform "BG Kliniken Akademie". Wir bieten ein vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Ihre externen Fort- und Weiterbildungen.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder einen Bachelor im Bereich Gesundheitswesen / Pflegemanagement (m/w/d).
Als Pflegerische Leitung bearbeiten Sie die Patienten- und Angehörigenbeschwerden und sind die erste Anlaufstelle für Patienten und deren Angehörige. Sie nehmen an den Leitungssitzungen Pflege teil und geben die Informationen in die Teams weiter. Sie sind zuständig für die individuellen Weiterbildungen innerhalb des Teams.
Pflegedirektion, pflegedienstleiter Arbeitgeber: BG Unfallklinik Frankfurt am Main
Kontaktperson:
BG Unfallklinik Frankfurt am Main HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedirektion, pflegedienstleiter
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt Initiative und kann dir Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre Spezialisierungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedirektion, pflegedienstleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Anforderungen genau an. Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position als Pflegedienstleiter passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BG Unfallklinik Frankfurt am Main vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BG Unfallklinik Frankfurt gGmbH verschaffen. Informiere dich über ihre Spezialisierungen, das Team und die Werte, die sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als pflegedienstleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Patienten oder im Team gearbeitet hast. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei authentisch
Versuche, während des Interviews du selbst zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.