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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflegeprozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin – spezialisiert auf Akutversorgung und Rehabilitation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Dienstpläne und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen in Not.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Schichtleitung.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben.
Für den Geldbeutel:
- Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag mit Kinderzuschlag
- Jahressonderzahlung und weitere Zulagen je nach Einsatzgebiet
- Geld oder Freizeit – Zeitzuschläge auszahlen lassen oder lieber auf dem Zeitkonto sammeln – Sie entscheiden
- Einspringprämien
- Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX)
- Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Jobticket
Privatleben und Beruf im Einklang:
- Langfristige und flexible Dienstplangestaltung
- digitales Zeiterfassungssystem
- betriebsnaher Kindergarten und betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände
- Prämien-Programm: „Aus Freunden werden Kollegen“
- 30 Tage Urlaub
- Zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit hohem gesellschaftlichen Wert
Kein Sprung ins kalte Wasser:
- genug Zeit für Ihre strukturierte bereichsspezifische Einarbeitung
- wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- modernste technische Ausstattung und Hilfsmittel, bspw. Modulversorgung für medizinische Produkte und Medikamente
- digitale Patientendokumentation
Wir lieben Weiterentwicklung:
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- kostenfreie e-Learning Plattform CNE
Sport- und Gesundheitsangebot:
- Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
- gesicherte Fahrradstellplätze, Fahrradreparaturwerkstatt
- Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Attraktive Entspannungs- und Sportangebote, wie Yoga, Pilates, Schwimmen oder Fitness
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegefachberuf
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrung als Schichtleitung
- Interesse an der Übernahme von Verantwortung und Führungsaufgaben
- Freude am Arbeiten im Team
- Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie eine ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung
- Selbstständiges, eigenverantwortliches und verantwortungsbewusstes Arbeiten
Aufgaben:
- Enge kooperative Zusammenarbeit im Pflegeleitungsteam, den Mitarbeitenden der Station und mit allen an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen
- Mitgestaltung der Arbeitsprozesse
- Übernahme struktureller Aufgaben
- Vertretung der Pflegeleitung bei Abwesenheit
- Unterstützung der Pflegeleitung bei der Personalführung und -entwicklung
- Organisation des stationären Arbeitsablaufes in Abstimmung mit der Pflegeleitung
- Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung in enger Zusammenarbeit mit der Pflegeleitung
- Teilnahme am Schichtdienst
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt.
Stellvertretende Pflegeleitung C0 m/w/d Arbeitgeber: BG Unfallkrankenhaus Berlin
Kontaktperson:
BG Unfallkrankenhaus Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegeleitung C0 m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Pflegebranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen klar zu kommunizieren, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und erzähle, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Lass uns gemeinsam an deiner Geschichte arbeiten, damit du authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegeleitung C0 m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du Verantwortung übernommen hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Rolle.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BG Unfallkrankenhaus Berlin vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Werte und die speziellen Dienstleistungen, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegekraft und Führungskraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter gestaltet wird.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Ein selbstbewusstes Auftreten kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.