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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Konzepte und digitale Designs für spannende Kundenprojekte.
- Arbeitgeber: bgp e.media, eine innovative Full-Service-Agentur mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, faire Bezahlung und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine familiäre Agenturatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bringe deine kreativen Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Digital- oder Werbeagenturen und ein starkes Portfolio.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Über uns
bgp e.media ist eine inhabergeführte Full-Service-Agentur für zeitgemäße Kommunikation, Digital Commerce und digitale Transformation. Seit über 20 Jahren entwickeln wir für unsere Kunden Markenauftritte, Kampagnen, Websites, Online-Shops, Social-Media-Content und digitale Ökosysteme. Unser Schwerpunkt liegt heute stark in den Bereichen E-Commerce, Online-Marketing, digitale Kommunikation und Recruiting-Kommunikation. Wir arbeiten für mittelständische Unternehmen, Marken, Kulturbetriebe, öffentliche Einrichtungen und Organisationen – häufig mit Themen aus den Bereichen Uhren & Schmuck, Fahrrad & E-Bike, Handel, Technik und digitale Services.
Für unser Kreativteam suchen wir kurzfristig einen erfahrenen Kopf, der starke Ideen entwickelt, digitale Kommunikation versteht und Gestaltung nicht nur schön, sondern auch wirksam denkt.
Deine Rolle
Als Senior Art Director Digital / Creative Lead Digital (m/w/d) entwickelst du visuelle Konzepte, Kampagnenideen und digitale Designlösungen für Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Du arbeitest eng mit Beratung, Projektmanagement, Content, Social Media und Entwicklung zusammen.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst kreative Leitideen, visuelle Konzepte und digitale Kommunikationsansätze.
- Du bringst Ideen für Content, Kampagnen und digitale Kundenerlebnisse ein.
- Du übersetzt strategische Anforderungen in klare, moderne und wirksame Gestaltung.
- Du präsentierst deine Ideen intern und gegenüber Kunden überzeugend.
- Du sicherst die gestalterische Qualität deiner Projekte und arbeitest eng mit Kreation, Projektmanagement und Entwicklung zusammen.
Das bringst du mit
- Du hast ein starkes Portfolio mit digitalen Arbeiten, guten Ideen und sauberer Gestaltung.
- Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Digital-, Internet-, Kommunikations- oder Werbeagentur.
- Du hast ein sehr gutes Gespür für Design, Typografie, Bildsprache, digitale Markenführung und User Experience.
- Du arbeitest sicher mit der Adobe Creative Suite sowie mit State-of-the-Art-Technologien wie generative KI.
- Du arbeitest gerne im Team, übernimmst Verantwortung und bringst dich aktiv ein.
Spannende digitale Projekte für unterschiedliche Kunden und Branchen. Ein erfahrenes, interdisziplinäres Team aus Kreation, Beratung, Content und Entwicklung. Kurze Wege, flache Hierarchien und eine offene, familiäre Agenturatmosphäre. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Eine faire, gute Bezahlung. Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller Software und guter technischer Ausstattung. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und die kreative Entwicklung der Agentur aktiv mitzugestalten.
Dann sollten wir uns kurzfristig kennenlernen. Du hast gerade keine vollständige Bewerbung zur Hand? Melde dich gerne erst einmal unkompliziert mit deinem Portfolio oder LinkedIn-Profil.
Senior Digital Art Director Arbeitgeber: bgp e.media GmbH
Kontaktperson:
bgp e.media GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Digital Art Director
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Senior Digital Art Director interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Schick uns dein Portfolio oder LinkedIn-Profil und zeig uns, was du drauf hast!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du deine besten Projekte und Ideen parat hast. Denk daran, dass wir nicht nur nach einem kreativen Kopf suchen, sondern auch nach jemandem, der seine Ideen überzeugend präsentieren kann.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Kreativen! Besuche Events oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft ergeben sich so spannende Möglichkeiten, die nicht immer ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir freuen uns über kreative Bewerbungen und sind gespannt auf deine Ideen. Zeig uns, wie du digitale Kommunikation verstehst und gestalten kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Digital Art Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio nicht vergessen!: Dein Portfolio ist dein Aushängeschild! Zeig uns deine besten digitalen Arbeiten und kreative Ideen. Achte darauf, dass es gut strukturiert und ansprechend gestaltet ist – schließlich bist du ein Art Director!
Persönliche Note einbringen: Sei authentisch in deinem Anschreiben! Erzähl uns, warum du zu bgp e.media passen würdest und was dich an der Position reizt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen Persönlichkeit zeigen!
Kreativität zählt: Nutze die Gelegenheit, um deine kreativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht kannst du deine Bewerbung sogar visuell aufpeppen? Denk daran, dass wir jemanden suchen, der starke Ideen entwickeln kann!
Einfach bewerben!: Du hast noch keine vollständige Bewerbung? Kein Problem! Schick uns einfach dein Portfolio oder LinkedIn-Profil über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bgp e.media GmbH vorbereitest
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten digitalen Arbeiten zeigt, die du gemacht hast. Wähle Projekte aus, die deine Kreativität und dein Gespür für Design unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, die Hintergründe und den kreativen Prozess hinter jedem Projekt zu erklären.
✨Kundenverständnis zeigen
Informiere dich über die Kunden von bgp e.media und deren Branchen. Zeige im Interview, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und wie deine Ideen dazu beitragen können, ihre Markenkommunikation zu verbessern. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denkst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du Verantwortung übernimmst und aktiv zur kreativen Entwicklung beiträgst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Technologische Kenntnisse hervorheben
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Adobe Creative Suite und modernen Technologien wie generativer KI zu sprechen. Zeige, dass du mit den neuesten Trends in der digitalen Gestaltung vertraut bist und wie du diese in deinen Projekten eingesetzt hast.