Bauleiter/-in Hochbau (m/w/d)

Wie Ihr Tätigkeitsfeld bei uns aussieht:

• Sicherstellung einer effizienten Planung, Steuerung und Abwicklung mehrerer parallel laufender Bauvorhaben (hauptsächlich für öffentliche Auftraggeber) unter Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenzielen
• Verantwortung für die fachliche Führung, Anleitung und Motivation der Vorarbeiter, Facharbeiter, Bauhelfer und Auszubildenden auf den Baustellen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften auf den Bauvorhaben
• Pflege der digitalen Baustellendokumentation und Erstellung des erforderlichen Schriftverkehrs (z. B. Protokolle, Hinweise, Behinderungsanzeigen)
• Teilnahme an Baubesprechungen sowie Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern und Handwerkspartnern
• Mitwirkung bei Kalkulation, Aufmaß, Abrechnung sowie bei Vertrags- und Nachtragsverhandlungen in Abstimmung mit der Geschäftsleitung

Was Sie mitbringen:

Fachlich:

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (Hochbau), Handwerksmeister oder Ausbildung als Facharbeiter im Hochbau mit Zusatzqualifikation als zertifizierter Bauleiter
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Hochbau, idealerweise für öffentliche Bauvorhaben, mit fundierter Erfahrung im Bauen im Bestand
• Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen Führung von gewerblichen Mitarbeitern
• Ausgeprägte technische Affinität mit hohem Bausachverstand (Fundierte Kenntnisse VOB/A, B und C)
• Gute Kenntnisse in Baustellenorganisation, Materialdisposition, Qualitätsstandards und Bauverfahren
• Fundierte Kenntnisse zu Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltvorschriften
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie digitale Affinität
• Führerschein Klasse B

Persönlich:

• Kooperatives Führungsverhalten sowie die Fähigkeit, sich und andere zu motivieren
• Kommunikationsstärke, insbesondere in der Schnittstelle zwischen Mitarbeitern, Nachunternehmern und Bauleitung
• Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie ein freundlich‑verbindliches Auftreten
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gutes Zeitmanagement
• Ergebnis‑ und kostenorientiertes Handeln
• Problemlösungskompetenz
• Genauigkeit und Sorgfalt bei der Arbeit
• Flexibilität, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft

Was wir Ihnen bieten:

• Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden / Woche) in einem zukunftsorientierten Unternehmen und einer kurzen Probezeit von nur 3 Monaten
• Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Abwechslungsreiche Bauprojekte hauptsächlich für öffentliche Auftraggeber und viel Bauen im Bestand, keine Großbaustellen
• Unsere Bauvorhaben sind ausschließlich in der Metropolregion Berlin‑Brandenburg, bei uns gibt es keine Montageeinsätze oder Reisetätigkeiten
• Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub – weil Erholung bei uns dazugehört
• Monatlich 20 € zusätzlich als steuerfreier Sachbezug über die Edenred‑Card, z. B. zum Tanken, Einkaufen oder für Freizeit (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit)
• Wir unterstützen Ihre betriebliche Altersversorgung mit monatlich 20 % Arbeitgeberzuschuss ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit, 25 % nach 5 Jahren und 30 % ab 10 Jahren
• Wachsen mit dem Unternehmen: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Exklusive Mitarbeiterrabatte über das Corporate Benefits‑Portal bei über 1.000 bekannten Marken
• Arbeit ist Teamarbeit: Wir stärken den Zusammenhalt mit regelmäßigen Events wie Sommerfesten, Ausflügen und Weihnachtsfeiern
• Ehrlich. Direkt. Miteinander: Wir pflegen eine offene Kommunikation und wertschätzen Ihren Beitrag – vom ersten Tag an

Nächste Schritte:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Meisterbrief / Technikerzeugnis oder Gesellenbrief zzgl. Bauleiterzertifikat, ggf. vorhandene weitere Zertifikate und Arbeitszeugnisse) über unser Bewerbungsformular.

Sie haben noch Fragen? Dann schicken Sie uns gerne eine Nachricht über WhatsApp: (keine Anrufe!). Bitte schicken Sie uns jedoch keine Bewerbungsunterlagen per WhatsApp.

Hinweis: Wir bitten Personalvermittlungen, von Kontaktaufnahmen oder der Übersendung von Bewerbungsunterlagen abzusehen. Wir berücksichtigen ausschließlich Direktbewerbungen in Festanstellung (keine Freelancer).

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